- 【事業内容】
- 鞄・スーツケース類の錠前、及び各種付属パーツの開発・製造・販売、 産業機器・住宅等関連パーツの製造、OEM製造
勤務地
特長
品質保証、品質管理、生産・製造管理と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | 品質保証 ◎完全週休2日（土日祝休み） ◎残業月20時間以下 ◎国内シェアトップクラスの錠前メーカー ■会社について■￣￣￣￣￣￣￣￣ 「品質の日乃本」と呼ばれ、錠前（カギ）やスーツケースのキャスター、ジッパーロックなどのメーカーとして歩んできた日乃本錠前。時代に合わせて作るものは変化してきましたが、「品質」への強いこだわりは創業以来変わっていません。 今後も、世界に誇る「日本の錠前」さらには「日本ブランド」の信頼を守るべく、品質にこだわった商品を生み出し続けます。 ■仕事について■ ￣￣￣￣￣￣￣￣ あなたには品質保証の仕事をお任せします。品質に何よりもこだわり、品質の高さが会社の評価を左右する当社において、「品質保証」は要（かなめ）のポジションといえます。 ■具体的には？■ ￣￣￣￣￣￣￣￣ 【工程監査】 製造の各工程で出来上がる部品や組み立て後の製品を、見た目・色・機能・動きなどの項目に従いチェック。ここで不良が発見された場合、工程や材料に不具合があった可能性があります。まずは、チェックとデータ集計を通じ工程や材料（プラスチックや金属材料など）の特徴を覚えましょう。 【品質改善】 経験や材料の知識が増えれば、チェックの結果から不良の原因を突き止め、工場へ改善案を出せるように。人為的なミスが減らせるように考えたり、各工程ごとの検査ポイントを工場と一緒に考えるなど、関係部署と連携を取りながら品質改善を行ないます。 ＝＝＝ ★現在は新型コロナウイルスの影響で中断していますが、将来的には中国や東アジアの工場に出張し、現地の工場で直接品質改善指示を出していただく場合があります。（現地に日本語を話せるスタッフがいます。） ★将来的には、品質担当者として「製品開発」段階から不良を未然に防ぐアイデアを出していただきたいと考えています。裁量を持って仕事を存分に楽しめる環境です。 |
|---|---|
| 応募資格 |
高卒以上業種未経験歓迎第二新卒歓迎
＜職種・業界未経験もOK／第二新卒歓迎／高卒以上＞ ■何かしらの「品質改善業務」に携わったご経験をお持ちの方 ⇒品質保証職はもちろん、営業、生産管理、評価解析、機械設計など他職種で品質改善に関わったことがある方も歓迎します！ ◎「品質にこだわりのある会社で、品質保証の仕事に携わりたい」「品質保証としてキャリアを積んでいきたい」「日本ブランドクオリティを自分の手で守りたい」という方はぜひご応募ください！ ＝＝＝＝ ★語学力も活かせます！ 中国の工場とTV会議を頻繁に行なうため、現地に日本語を話せる社員はいますが、中国語などの語学力も活かせる環境です。また、工場からの書類は中国語のものが多いので、もしも翻訳できるスキルをお持ちの場合はお任せする場合があります。（語学力は必須ではありません。語学力に自信がない方も、社内に通訳できる社員がおりますのでご安心ください。） |
| 募集背景 | ケース分野の錠前メーカーとして業界トップクラスのシェアを持つ当社。時代の変化と共に高品質な製品づくりに挑戦をしてきました。 特に鞄・スーツケース等に用いられる錠前・パーツ等も開発して、各メーカー様からの問い合わせも増加。加えて、欧州やアジアをはじめ海外メーカーとの取引も順調に拡大しています。今後の更なる発展に向けて、次世代を担うメンバーを育成したいところ。そのため、新たに品質保証部員を募集することになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月の試用期間あり。その間の給与・待遇は変わりません。 |
| 勤務地・交通 |
川口物流センター／埼玉県川口市東領家2-32-14
★転勤はありません。車通勤も可能です。 交通
日暮里・舎人ライナー「舎人公園駅」より車で5分
JR川口駅から「東スポーツセンター」バス停下車・徒歩5分 JR京浜東北線「川口駅」から舎人団地行き国際興業バス「弥平新田」下車徒歩5分 |
| 勤務時間 | 8：30～17：30（実働8時間） ◎残業は月20時間以下。毎日1時間ほどの残業時間なので、長時間の拘束はありません。 |
| 給与 |
月給23万円～40万円 ◎年齢・経験・能力・前職給与を考慮し、決定します。 ◎上記給与には、月15時間分の固定残業代2万円を含みます。※超過分は別途支給 ◎想定年収：350万円～450万円 年収例
28歳／450万円
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| 休日休暇 | ＜年間休日121日＞ ■週休2日制（土・日） ⇒年に2～3回、土日のどちらかで全社ミーティングを行なうことがあります。その場合は、振替休日（有給休暇）を取得できます。 ■祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ＜手当充実。社員を大切にする風土があります！＞ ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（6月・12月） ■交通費支給（月2万円まで） ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当 ■出張手当（交通費・宿泊費、全額負担） ■家族手当（社内規定あり） ■役職手当 ■職能手当 ■住宅手当（月1万円） ■退職金制度（勤続年数3年以上） ■財形貯蓄制度 ■制服貸与あり ■各種研修あり ■屋内全面禁煙（屋外に喫煙場を設置） |
| 製造の流れ | 製品は海外や国内の工場で作られます。一例を挙げると以下のような工程です。 ＝＝＝ 各部品の金型をつくる ▼ 金型で部品を鋳造・成形する ▼ 部品に研磨・塗装を施す ▼ 部品を組み立て、製品が完成 ▼ 製品の検品を行ない、出荷へ ＝＝＝ もし不良品が出てしまったら、製造工程にまでさかのぼり、「なぜ不良品が出たのか」を徹底的に調べます。工程や材料に問題はなかったか、手順は守られていたのか。そのように改善を繰り返すことで、不良品の出ない製造工程はできあがるのです。 ただ品質を管理するだけではなく、製造工程にまで入り込んで品質改善を手がけられる点が、この仕事の面白さの１つだと思います。 |
| 配属部署と入社後フォロー | ■部署 品質保証部へ配属となります。メンバーは、部長（50代男性）・課長（40代男性）・係長（40代男性）・係長（50代女性）・主任（30代前半男性）の5名。 当社に入る前にいた業界は様々で、錠前や製品パーツとは関係ない分野でものづくりに携わっていたメンバーもいます。全員であなたのことをしっかりサポートするのでご安心ください。 ■入社後は？ 入社後は、主に主任（30代前半男性）のもとで業務の流れを覚えていただきます。まずは商品のことや製造の流れなどを覚え、その後は先輩社員のサポート業務などを手がけながら、徐々に仕事に慣れていってください。 |
| 会社名 | 株式会社日乃本錠前 |
|---|---|
| 創業 | 1932年5月(昭和7年) |
| 代表者 | 代表取締役社長 田中 常隆 |
| 資本金 | 3,000万円 |
| 従業員数 | 81名 |
| 事業内容 | 鞄・スーツケース類の錠前、及び各種付属パーツの開発・製造・販売、 産業機器・住宅等関連パーツの製造、OEM製造 |
| 事業所 | 【本社】 東京都北区西ヶ原1丁目19番19号 【物流センター】 埼玉県川口市東領家2丁目32番14号 【海外工場】 日乃本五金塑料制品有限公司 (中国上海市) PT.HINOMOTO INDONESIA (インドネシア ジャカルタ） |
| 企業ホームページ | http://www.hinomotojomae.co.jp/ |
株式会社日乃本錠前の品質保証 ◎完全週休2日（土日祝休み） ◎残業月20時間以下 ◎国内シェアトップクラスの錠前メーカー（1079585）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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