- 【事業内容】
- ■製造ライン業務請負業 【許可番号】 ・一般労働者派遣事業（製造）（派-13-07-0600） ・有料職業紹介事業（13-ユ-300733）
勤務地
特長
人材コーディネーター、キャリアコンサルタント、人材系営業と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
職種×勤務地
| 仕事内容 | 人材コーディネーター ★年間休日125日！資格支援制度あり！未経験歓迎！残業月20時間以内！ お任せするのは、人材を求める企業と求職者をつなぐコーディネーター業務。既存のクライアントと求職者、双方が気持ちよく働けるようさまざまなフォローを行ないながら、日本の産業の根幹である“ものづくり”を支えるやりがいあるお仕事です。【まずは1～2ヶ月の研修から！】 未経験でも、「誰かの役に立ちたい」というキモチがあれば大丈夫！まずは座学研修で人材業界の基本的な知識を習得することからスタートします。その後、1～2ヶ月かけて先輩社員に同行し、企業への提案方法やフォロー方法を習得。同行した企業を引き継ぐ予定のため、「どんなお客様か？」「どんな人が勤務しているのか？」も丁寧に教えていきます。 【具体的な仕事内容は？】 ■新規企業様へのアプローチ 人材を必要としている企業や課題を抱えている企業に対し、テレアポやDM、その他ツールを用いて当社の案内を行ないます。（慣れるまでは先輩社員が同行するので安心してくださいね） ■スタッフの採用・フォロー 就業を希望する方を求人媒体などを使って集め、面談を実施。適性や希望を考慮して企業とのマッチングを図ります。 また、就業後はスタッフの職場を定期的に訪問。休憩を一緒に取ったり、仕事中に声をかけたりしながら、職場で感じていることや悩みごとを聞き、適切なフォローを行ないます。 ■クライアント企業のフォロー メーカーの工場長や本社の人事部を定期的に訪問し、信頼関係を築くことも大切。現スタッフへの要望、「スタッフがなかなか定着しない」などのお悩みを伺い、改善に向けた提案を行ないます。 【将来的には…】 経験を積んだ後は、主任→所長→エリアマネージャーなどの役職者、営業や労務管理など各部門のエキスパートとしてもステップアップが可能。自分の興味や適性に合わせてキャリアチェンジも可能です。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
≪未経験、既卒・第二新卒の方、歓迎します！≫ ※学歴不問 ■要普通自動車免許（AT限定可） └人物重視の採用です。人材業界未経験、社会人未経験の方、ブランクのある方も歓迎です。 ◎当社では未経験スタートの方が多数在籍！製造スタッフや派遣スタッフだった人、空港の売店店員、飲食店の店員、アパレル店員、工場スタッフ、ドライバーなど、前職も様々です！ ◎人材業界での営業経験、法人営業の経験をお持ちの方は歓迎します。 |
| 募集背景 | 派遣法の改正や新型コロナウイルスの影響などもあり、製造業全体が大きく変わろうとしています。そんな中、時代の変化に合わせてさらに大きな前進を行なうべく、新たに人材コーディネーターを募集することになりました。最近では、新規事業部の立ち上げ、海外人材の活用提案など、多種多様な分野へと事業を広げている最中。幅広い活躍の場を用意して、熱意ある方の応募をお待ちしています。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間は3ヶ月です。その間の給与・待遇は変わりません。 |
| 勤務地・交通 |
☆勤務地は希望を考慮いたします。
■大宮営業所／埼玉県さいたま市見沼区東大宮5-33-12 柏洋ビル 6F ■松山営業所／愛媛県松山市勝山町1-19-3 青木第一ビル8F 交通
大宮営業所／JR東北本線「東大宮駅」より徒歩5分
松山営業所／伊予鉄道「松山市駅」より徒歩1分 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） ※営業所のメンバーで協力して業務を進めているので、残業は月20時間以下です。 |
| 給与 |
月給23万円以上＋決算賞与 ※入社初年度の最低支給額です。 ※上記金額には固定残業代（40時間／5万2920円以上）が含まれています。固定時間超過分は別途支給いたします。 ＜インセンティブについて＞ 個人／営業所で、売上目標の達成度合いに応じてインセンティブが支給されます。最大300万円も貰える、超BIGなインセンティブ制度もあります！ |
| 休日休暇 | ■完全週休2日制（土・日） 夏季休暇、GW・祝日、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇 【年間休日125日】 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（10月） ■インセンティブ制度（個人／営業所の目標達成により支給） ■決算賞与あり ■社会保険完備 ■資格手当 ■資格取得支援制度 ※社内規定あり ■交通費全額支給 ■社有車あり ■車両持込手当（月2万円）※ガソリン代は別途支給 ■社内融資制度 ■定期健康診断 ■健保組合提携の保養施設利用可 ■借上社宅制度（家賃半額会社負担）※社内規定あり ■団体保険加入済み ■会社携帯貸与 ■確定拠出年金制度 【一人ひとりの成長をサポート！】 当社では、外部講師を招いた研修も積極的に実施。さらなるステップアップを目指す場合は、「衛生管理者」「キャリアカウンセラー」などの資格取得を支援する制度もあります。 |
| 会社名 | 株式会社Gファクトリー |
|---|---|
| 設立 | 2000年9月 |
| 代表者 | 代表取締役社長 石津 剛 |
| 資本金 | 4000万円 |
| 従業員数 | 101名 |
| 事業内容 | ■製造ライン業務請負業 【許可番号】 ・一般労働者派遣事業（製造）（派-13-07-0600） ・有料職業紹介事業（13-ユ-300733） |
| 事業所 | ■本社／東京都港区芝4-9-1 ヒューリック芝4丁目ビル5F ■支店／大宮、厚木、滋賀、明石、松山、福岡 |
| 企業ホームページ | http://www.gcs-g.co.jp/ |
株式会社Gファクトリーの人材コーディネーター ★年間休日125日！資格支援制度あり！未経験歓迎！残業月20時間以内！（1079301）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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