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| 仕事内容 | 店長候補 基本のサービスも、斬新な企画も、すべてはお客様のために。【入社すれば、家族同然。新業態の開発にも参加でき、将来の経営幹部です！】 ★お好み焼きや鉄板焼きなどの店を展開し、多くのお客様に支持していただいているスマイルリンクル。あなたには、いずれかの店長候補としてご活躍いただきます。具体的には、接客、売上管理、アルバイトスタッフの育成など。現場で仕事の流れを学び、1年ほどで店長に昇格していただきたいと考えています。 ★大切にしているのは、一人ひとりのお客様に「来てよかった、また来たい」と思っていただけるような店づくりをすること。ですから、お客様の声に耳を傾け、メニュー、店舗ディスプレイ、サービスなどは店舗ごとに企画。たとえば、お客様にどんどん話しかける接客スタイルも、来店時にクーポン付きの名刺を渡すサービスも、店長が考えたものです。どんどんアイデアを発信し、お客様が感動するサービスを提供してください。 ※今年の10月にOPEN予定の『豚ダイニング（仮）』に配属の場合は、ブランディングからお任せします。どんな工夫をしたら、お客様に喜んでいただけるかをイチから考え、店を作っていってください。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎
学歴不問 20歳～50歳まで ≪未経験者・第二新卒者歓迎！≫ ★スキルや経験はいりません！ご入社いただければ、必ず一人前に育てます！主体的に学び、アイデアを発信する姿勢さえあれば、充分ご活躍いただけるはず。一緒にスマイルリンクルを成長させていきましょう！ |
| 募集背景 | 笑顔あふれる店を作るための増員です。 都内を中心に飲食店を運営している当社。多くのお客様に支持をいただき、成長を続けています。今後は、既存店強化に加えて新しいブランドも展開していく予定。今年の10月には『豚ダイニング』を赤坂に開店します。そこで、2012年の上場を目指し、一緒に当社を拡大してくださる店長候補を募集することになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員（試用期間3ヶ月）※試用期間中の給与・待遇に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
東京都内、千葉県の『お好み焼き Big-Pig』、『鉄板焼き 大地乃蔵』、『ジンギスカン 壱鉄』、『もつ焼き・もつ鍋 ホルモンバー東京』、いずれかでご活躍いただきます。
★勤務地は、希望を考慮し決定します。 『Big-Pig』神田西口店／東京都千代田区内神田3-4-6 『Big-Pig』八重洲店／東京都中央区日本橋3-4-3 『Big-Pig』行徳駅前店／千葉県市川市行徳駅前2-16-10 『大地の蔵』／東京都港区赤坂3-16-7 『壱鉄』神田店／東京都千代田区内神田3-4-6 『壱鉄』上野御徒町店／東京都台東区上野3-22-3 『ホルモンバー東京』葛西店／東京都江戸川区西葛西3-33-6 『ホルモンバー東京』行徳駅前店／千葉県市川市行徳駅前2-8-17 【近日OPENの店舗】 『豚ダイニング』赤坂店／東京都港区赤坂3-16-7 今年10月OPEN！ ※こちらに配属の方は、OPENまで既存店での勤務になります。 交通
店舗により異なります。
【面接地へのアクセス】 JR各線・東京メトロ銀座線「神田駅」より徒歩3分 東京メトロ丸ノ内線「淡路町駅」より徒歩6分 |
| 勤務時間 | 15：00～24：00（実働8時間／シフト制） ※営業時間は、店舗により異なります。 |
| 給与 |
固定給制 月給20万円～35万円 ※固定給の他に1ヶ月の店舗利益によって、月2万円～15万円インセンティブを支給します。 ※経験や能力によって、加給優遇いたします。 年収例
【24歳／入社3年目】400万円
【36歳／入社5年目】450万円 |
| 休日休暇 | ◎週休2日制（月6日、シフト制） ◎夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ◎昇給年1回（4月） ◎賞与年2回（6月、12月） ◎交通費支給（月2万円まで） ◎時間外手当、出張手当、皆勤手当、職能手当、役職手当（月2万円～5万円）、家族手当（配偶者：月1万円、子：月5000円）、シフト営業手当（月3000円～2万円） ◎制服支給、賄いあり、独立支援制度、社割制度（50％以上オフ） |
| 配属部署・教育制度 | 【設立以来、社員は1人しか辞めていません。働きやすさの証です。】 各店舗への配属です。勤務地の希望はもちろん、業態の希望も考慮いたします。1店舗あたり、スタッフは6～7名ほど。とても仲がよく、和気あいあいと仕事を進めています。また、店舗に裁量を任せていることが特長。どんどんアイデアを発信してください。基本的にスタッフの意見に経営陣は「No」とは言いません。何度も足を運んでいただけるよう、あらゆる工夫をしてください。大切にしているのは「笑顔」。社名の由来でもある、スマイルリンクル、つまり笑いじわが自然にできていくほど、フレンドリーな接客を心がけています。 入社後は、実務を通じて徐々に仕事を覚えていっていただきます。配属店舗の店長から、接客はもちろん店長業務を学んでください。最短1年ほどで店長に昇格しています。 また月1回必ず、社長自ら勉強会を開催。全店を閉め、社員全員が参加します。接客技術の向上や飲食店における経営の動向、社員の教育などテーマはさまざま。目標や社長の想いを共有することで、社員の意識統一の役割も果たします。みんなでいい店を作っていきましょう。 |
| 会社名 | 株式会社スマイルリンクル |
|---|---|
| 設立 | 1996年2月 |
| 代表者 | 代表取締役社長 森口 康志 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 86名（正社員16名、アルバイト・パートスタッフ70名） |
| 売上高 | 5億5000万円（2008年3月期見込） 3億円（2007年3月期実績） 2億円（2006年3月期実績） |
| 事業内容 | 飲食店経営、それに付随するコンサルタント業務 |
| 事業所 | 本社／東京都千代田区内神田3-16-5 ナカジマビルB1Ｆ 店舗／東京都内に全9店舗 |
| 企業ホームページ | http://smilewrinkle.com/ |
株式会社スマイルリンクルの店長候補（107866）の転職・求人情報は掲載を終了しています。