- 【事業内容】
- ■インテリア資材の企画開発・卸売・物流 └自社ブランド「SINCOL」を展開
勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×業種
仕事内容 | 社内SE(責任者候補)◎社内システム導入を担当 ◎月給35万円以上│賞与昨年度実績3~4ヶ月分! 総合インテリア企業として、90年以上の歴史を持つ当社。今回入社する方には、基幹システムの導入やアプリ・ツールの開発や導入といった社内SE業務をメインにお任せ。課長代理からスタートし、ゆくゆくは課長として部署をけん引する存在になってください。<お任せする業務> ▼まずは、基幹システムの導入を担当! 1年半後を目安に、発注や在庫管理、経理などを一元管理できる基幹システム(オープン系)を、新たに導入する予定。あなたには、各部署へのヒアリングや、その結果をもとにした機能のとりまとめ、ベンダーコントロールなどをお任せします。 ▼システムを成長させる醍醐味も! システム導入後は、現場の声を反映させながら、より使いやすく改善していくことができます。また、さらに業務効率化に繋がるアプリやツールなどの開発や導入もお任せしていく予定です。 <自分が手がけたと、誇れます> 基幹システムの導入プロジェクトは、今年5月にスタートしたばかり。立ち上げ段階から参画できるので、自分の手がけたシステムに愛着が持てるはずです。「こんな機能があれば、スムーズに取引ができそう」といった風に、お客様目線でのシステムづくりを目指して欲しいと思います。 <入社後の流れ> まずは、「当社の事業内容」「各部署の業務について」などを把握していただきます。その後、課長とともに、基幹システムの導入を目指していきます。さらに「最新技術を学びたい」といった希望があれば、外部講習を受けることも可能(費用は会社が負担)。裁量の大きな環境だからこそ、意欲がある方なら、常にスキルアップできる環境です。 |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎ブランクOK
<学歴不問|業界・職種未経験歓迎!> ■システム開発の実務経験をお持ちの方 └基幹システム導入の中心メンバーとして、各部署でのヒアリングをもとに機能の取りまとめや、システム開発会社とのやり取りが出来る方を想定しています。社内SEのご経験の有無は問いません。 <以下の方は歓迎します> ◎オープン系システム開発に携わった経験がある方 ◎API開発の知識をお持ちの方 |
募集背景 | 1930年の創業以来、さまざまな素材の可能性を追求し、その用途を広げ続けている当社。自社ブランドの「SINCOL」は、高い品質と豊富なバリエーションが支持され、業界での知名度も抜群。リフォームの需要が年々高まっている背景もあり、安定した経営基盤を築いています。 そしてこの度、お客様が安心・快適に当社のサービスを利用できるよう、オープン系の基幹システムの導入が決定。1年半後のリリースに向けて、今年の5月からプロジェクトが本格始動しました。今回はその中心メンバーとして活躍してくださる方を、新たにお迎えしたいと思います。 |
雇用形態 |
正社員契約社員
■正社員※試用期間6ヶ月あり。期間中の雇用形態は契約社員になります。 ※その他の待遇・福利厚生に変更はありません。 |
勤務地・交通 |
■本社/大阪府東大阪市長田東3-3-16
※転勤はありません。 交通
■本社/大阪メトロ中央線「長田駅」より徒歩6分
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勤務時間 | 8:30~17:30(実働8時間) ※土曜日の出勤は「8:30~15:00」です。 ※残業は月平均20時間以下と、プライベートも大切にしながら働けます。 |
給与 |
月給35万円以上+賞与年2回+決算賞与(業績に応じて支給) ※経験・実績・スキルを考慮の上、決定いたします。 |
休日休暇 | ■週休2日制(土・日) └第1土曜は固定休。月1~2回土曜出勤あり。土曜日の出勤は「8:30~15:00」です。 ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇 └1週間などの長期取得も可! ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 ■特別休暇(年2回) └1月~6月で1日・7月~12月で1日、自由に休日を取得できます。土日と合わせた3連休もOKです! <年間休日111日/2020年度実績> |
福利厚生・待遇 | ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(7月・12月/昨年度平均支給実績:3~4ヶ月分) ※上記に加え、業績により3月に決算賞与を支給。 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当 ■通勤手当(全額支給) ■家族手当(配偶者:1万円、子一人:5000円/月) ■住宅手当(1万円/月)※規定あり ■退職金制度 ■慶弔見舞金 ■社員旅行 ■保養施設完備 ■オフィス内分煙 |
シンコールグループについて | シンコールグループは、6つの分野(カーテン・カーペット・クロス・床材・レザー・テキスタイル)の協同仕入れ会社と、物流会社や国内外100拠点でくまなくネットワークされたグループ会社とで構成されています。グループ間で情報・ノウハウを共有しながら、各企業がオリジナリティを発揮できることが強みです。総合力を活かしつつ、独自性にも富んだ事業を展開しています。 |
代表・西村からのメッセージ | 当社では今後、FAXや電話のやりとりを自動化させるなど、業務の効率化を積極的に推進していく方針です。その大きな役割を担うのが、発注や在庫管理、経理業務を一元管理できる「基幹システム」になります。 また、この基幹システムが果たす役割は、業務効率化だけではありません。例えば、現在は汎用系のシステムを使っていますが、社内でしか在庫の状況が見れない状態です。これをお客様の方でも確認できるようにすることで、安心して注文できる仕組みを構築。他社との差別化にも繋げる狙いがあります。「創業91年の当社を変革するシステムに、イチから携わる」。このことに魅力を感じる方からの応募をお待ちしております。 |
会社名 | シンコー株式会社 |
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設立 | 1953年 |
代表者 | 代表取締役社長 西村 陽介 |
資本金 | 8000万円 |
従業員数 | 170名(2024年1月現在) |
売上高 | 94億円(2023年3月期実績) 88億円(2022年3月期実績) 86億円(2021年3月期実績) |
事業内容 | ■インテリア資材の企画開発・卸売・物流 └自社ブランド「SINCOL」を展開 |
事業所 | 【本社】大阪府東大阪市長田東3-3-16 【神戸支店】兵庫県神戸市西区伊川谷町有瀬663-7 【阪神支店】兵庫県伊丹市荻野6-60 【姫路支店】兵庫県姫路市南条1-138 【但馬営業所】兵庫県養父市八鹿町1826-2 【阪和支店】大阪府阪南市桃の木台2-3-1 【京都支店】京都市南区上鳥羽大物町5 【滋賀支店】滋賀県栗東市安養寺8-7-30 【豊岡営業所】兵庫県豊岡市日撫字横田179-5 |
企業ホームページ | https://www.o-sincol.co.jp/ |
シンコー株式会社の社内SE(責任者候補)◎社内システム導入を担当 ◎月給35万円以上│賞与昨年度実績3~4ヶ月分!(1078585)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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