| 仕事内容 | 機械設計 経験豊富な上司とともに、じっくりスキルアップ。社員は5名、小さな会社です。けれども、産業用機械におけるコア技術で独自のノウハウを持ち、取引先も順調に拡大中。今回、設計者としての実務経験は不問です。技術者を派遣しないということが当社のポリシー。自社内でじっくり腰をすえて、スキルアップしていける環境です。 【当社が得意とする機器は…】 “真空装置”と呼ばれる機器。FPD製造装置や、フリーズドライ、金属コーティングなどの分野で活躍する機器です。また真空状態の中で作業するロボット設計も行なっています。仕様検討など、上流工程からのプロジェクトも多数！ 【上司の栗原がサポートします！】 取締役の波部（はべ）、上司の栗原が、CADの使い方など、製図の基礎からマンツーマンで教えます。また、手作りのマニュアルもご用意。これは、波部が自分を含めたエンジニアたちのノウハウを一冊にまとめたもの。売っている専門書では手に入らない、「現場で役立つ知識」が詰まっています。 未経験から入社したメンバーも、当社の教育を通して、現在ではお客様との打ち合わせなどに参加し活躍中。あなたにも、段階を踏んで仕事をお任せします。まずは簡単な生産設計図面をCADで作図。その後は、組立・機構図の作成や構造設計など高度な仕事も徐々にお任せします。 |
|---|---|
| 応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎
高卒以上 35歳くらいまでの方《実務未経験の方・第二新卒の方、歓迎します》 ■機械いじりが好き、という方。 ■製図がわかっている方。 ■工業高校などで、機械に関する勉強をした方。 ※上記■のいずれかに当てはまる方を、募集しています。 ⇒これから、一緒に会社を大きくしていきたいと思っていますから、何よりも意欲を重視した選考を行ないます。設計者としてプロフェッショナルを目指したい方、自社内でじっくりモノづくりに取り組みたい方…みんな大歓迎です。 |
| 募集背景 | 5名だと、少々人手が足りなくなってきました…。 2004年、代表取締役の波部（はべ）の、「モノづくりに打ち込める会社を始めたい」という想いから設立された当社。“真空装置”をはじめ、得意とする機器も多数あり、お客様も順調に増加しています。2009年には株式会社化を予定。これからも、さらに質の高い商品を提供するため、増員を行ないます。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月の試用期間あり。その間の給与や待遇は、変わりません。お見合い期間とお考えください。 |
| 勤務地・交通 |
神奈川県横浜市港南区港南台4-7-29
※駅からスグのオフィスです。周囲にはデパートなどもあり、便利ですよ！ 交通
ＪＲ京浜東北線「港南台駅」から徒歩1分
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| 勤務時間 | 8：50～17：50 |
| 給与 |
固定給制 月給20万円～35万円 ※経験・年齢などを充分に考慮して決定します。 年収例
25歳（経験3年）／450万円
30歳（経験6年）／600万円 |
| 休日休暇 | ■完全週休2日制（土・日）、祝日 ■夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇 ■有給休暇、慶弔休暇 ⇒年間の休日は、121日です！ |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（4月）、賞与年2回（7月・12月） ■交通費全額支給 ■社会保険完備（雇用・労災・健康保険・厚生年金） ■時間外手当、出張手当、退職金制度 【引越し支援制度あり！】 遠方からの転職で、引越しの必要がある方はご相談ください。敷金・礼金・引越し費用などサポートします。 |
| 配属部署その2 | ■赤松…まったくの未経験から機械設計の世界に飛び込みました。ただいま入社1年半。でも、第一線で活躍中です。波部と栗原の、厳しくもやさしい指導のおかげと、本人も感謝している様子。疑問や意見、提案を聞いてくれる社風が大好き。余談ですが、草野球チームではセンターを守っています（ちなみに、社長はベンチウォーマー…）。 ■生出（おいずる）…専門学校を卒業後、飲食店や造園の仕事をしていましたが、好きだった機械いじりを仕事にしようと転職。昨年の10月に入社。好きな機械が図面から始まり、モノになったときの感動は、凄いものだった、とか。 ■緒方…当社の紅一点。経験10年以上のベテラン経理です。当社のお母さん役です。 |
| 配属部署・教育制度 | 一緒に働くメンバーは5名。まあ、家族みたいなものです。気兼ねは要りません。全員のプロフィールなどを、簡単にご紹介しますね。 ■波部…代表取締役。お客様と、もっと深く交われるパートナーとして、じっくり設計に取り組める会社を立ち上げたい。そして、若い技術者をどんどん育てたい。技術的な“気くばり”で密度の濃い設計をしたい…と一念発起。ワンダーを設立しました。 ■栗原…当社の取締役。前職で波部の後輩だったという縁から、ともにワンダーを立ち上げました。いつでもメンバーを引っ張る熱い男です。プライベートでは、8ヶ月の男の子がいる、よきパパでもあります。 ⇒下記「配属部署その2」へ、続きます。 最初は、上司の栗原と、代表取締役の波部がマンツーマンでご指導します。CADの使い方など、設計の基礎からじっくりと教えます。ご安心ください。組立図・部品図など基礎的なところから実務に携わり、一歩ずつレベルアップしましょう。 また、ワンダー特製のテキストをご用意。現場のエンジニアたちが溜め込んだノウハウをまとめたものです。未経験からスタートしたエンジニアがつまずいた箇所など、大いに参考になる“生きた知識”が満載！まずはこれを教科書にしてください。 さらに、もっとスキルアップを図れる機会として、お客様先でのメンテナンスや組立てなどにも参加できます。現場の雰囲気を体感し、設計技術の向上が図れるでしょう。 |
| 会社名 | ワンダー有限会社 |
|---|---|
| 設立 | 2004年4月 |
| 代表者 | 代表取締役社長 波部 次巳 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 8名（2018年12月現在） |
| 売上高 | 9000万円（2017年12月期実績） 8500万円（2016年12月期実績） 6000万円（2015年12月期実績） |
| 事業内容 | ■機械設計・制御関連システム設計等の設計者の育成 ■生産設備・製造・システム等の管理者の育成 ■各種機械器具に使用する真空装置およびその部品の、研究開発、設計、メンテナンス ■精密機械・工作機械等およびその部品の、研究開発、設計、メンテナンス ■企業の製品設計技術および生産技術に関する教育、セミナーの開催ならびにコンサルティング業務 ■前各号に附帯する一切の業務 ※当社が展開しているのは、資本はなくとも可能なビジネス。将来的にはこの特性を活かし、台湾・シンガポール・ベトナムをはじめとした雇用の創出を必要としている地域などにも進出をしたいと考えています。 |
| 事業所 | 本社／神奈川県藤沢市南藤沢21-9 とのおかビル7F |
| 企業ホームページ | http://wonder-ltd.com |
| 採用ホームページ | ワンダー有限会社 私たちと一緒に働きませんか？ https://en-gage.net/wonder-ltd_saiyo |
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