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ローランド株式会社(東証・大証一部上場)人事(107830)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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人事・労務、総務の現在掲載中の転職・求人情報

人事の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2007/08/17 - 2007/09/20)

人事
正社員学歴不問転勤なし上場企業
世界のローランドグループ、その飛躍を担うコアメンバーとしてお迎えします。

「BIGGESTよりBESTになろう」――このスローガンのもとローランドは電子楽器に注力。
楽器業界の中でも、独自路線を走ってきました。目指したのは、やみくもな企業規模の
拡大ではなく、世界中の音楽ユーザーからベスト評価をいただける企業の姿でした。

2007年、36年目を迎えたローランドは、今やグループ売上高で約1000億円の規模に。
そのうち6割以上が北米・欧州エリアを占め、名実共にグローバル企業へ成長しました。

そして、今ローランドは新たなステージを迎えています。さらなる成長へ向けて、人事
のコアメンバーの1人として、ご自身のスキル・経験を発揮していただける環境です。

あなたの力で、世界中の音楽家やミュージシャンを支える“ローランドグループ全社員”
に、働き甲斐と安心感を与えてください。

募集要項

仕事内容
人事
ローランドの社員のみならず、グループの社員も支えていく。

シンセサイザー、デジタルピアノ、電子オルガン…世界中のミュージシャンから愛される楽器を生み出してきたローランド。あなたには、給与・福利厚生業務を中心に、人事企画や労務をお任せします。ローランドはもちろん、BOSS、EDIROLなど様々なブランドに携わる関連会社の社員たちも支えていく仕事です。

下記の業務のうち複数の業務を他のメンバーと連携して担当していただきます。また、下記の業務にとらわれず、人事部内の他業務を行なっていただくこともあります。

〔給与業務〕
・関係会社を含む約1,000人の社員に対する給与・賞与支払い業務
・上記に付随する勤怠管理・年末調整業務・仕訳管理等

〔福利厚生・社会保険業務〕
・各種社会保険管理業務
・退職金・企業年金管理業務
・社宅・独身寮管理業務

〔その他〕
・各種人事制度の改定・運用
・労働組合との折衝・協議
・人事情報データベースのメンテナンス
・安全衛生管理業務
・その他部内外プロジェクト

◇人事部のミッション
社員に働き甲斐と安心感を提供すること。それが、人事の役割。ミッションを念頭に置いた上で仕事に取り組んでください。
応募資格 学歴不問 25~33歳位まで
◇人事業務の経験を3年以上お持ちの方
◇音楽が好きな方
募集背景 給与・福利厚生を手がけるコアメンバーを募集します!

世界中に製品を通じて喜びを与えている当社。グローバルな展開や高いセンスを活かし、業界内での地位を確立してきました。更なる高みに向けて、これまでの経験を活かし、給与・福利厚生部門の中核を担うメンバーを募集いたします。
雇用形態 正社員
勤務地・交通
本社/浜松市北区細江町中川2036-1
※U・Iターン歓迎します!引越し費用を負担します(ただし、転居が必要な場合)。
交通
東名高速「浜松西IC」より車で15分
勤務時間 8:30~17:15(休憩55分)
給与 固定給制 月給22万4000円以上
※年齢・経験・能力を考慮した上で決定しています。
【月給例】28歳・主任クラス/月給25万5000円  31歳・係長クラス/月給28万5000円
年収例
◎25歳         4,563,900円
◎28歳(主任クラス) 5,195,700円 
◎31歳(係長クラス) 5,807,100円
※上記のほか該当者には扶養手当、住宅手当等支給
※超過勤務25時間/月にて計算
休日休暇 【年間休日/126日(07年度)】
完全週休2日制(土・日)、祝日
夏季・年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇など
福利厚生・待遇 ◇給与改定年1回(4月)、賞与年2回(6・12月/06年実績:6ヶ月 ※業績連動型賞与)
◇交通費全額支給、各種社会保険完備(厚生年金保険、健康保険、雇用保険、労災保険)、厚生年金基金
◇住宅手当(家賃補助)
◇独身寮・社宅完備
◇扶養手当、自社株持株会制度
◇社内融資制度、財形貯蓄制度
◇育児休業制度、介護休業制度、発明考案制度
◇社内公募制度
◇社内FA制度、自己申告制度
◇退職金制度、互助会
◇車通勤可、駐車場完備
◇クラブ活動(軽音、テニス、野球、バスケット、サッカー、ラジコンなど)
◇社内行事(社内ミュージックフェスティバルなど)
◇保養所(リゾートホテル・スポーツクラブ利用費補助など)
ローランドの企業スローガン 「創造の喜びを世界にひろめよう」
「BIGGESTよりBESTになろう」
「共感を呼ぶ企業にしよう」
配属部署・教育制度 16名からなる人事部への配属となります。男女比は、4:3。20・30代が全体の半分以上を占めています。あなたと同年代が多いでしょうから、話題や趣味も合うことでしょう。面倒見の良いメンバーが多く、馴染みやすい職場であることも特徴の一つ。メンバー間の協力体制は、抜群。チームワークを大切にしながら、日々の仕事に取り組んでいます。

入社初日に、オリエンテーションを実施。ローランドの社員としての心構えなどを吸収してください。その後、
人事部へ配属。先輩の仕事を引き継ぎつつ、ローランドならではの業務スタイルについて理解を深めていただきたいと思います。その上で、あなたの今までの経験を活かし、主体性を持って業務に取り組んでください。

そのほか、以下の研修をご用意しています。
◇挙手型研修(コミュニケーションスキル・プレゼン能力など)
◇階層別研修(新任リーダー研修など)
◇キャリアサポートワークショップ
◇通信教育受講料補助制度
◇社内英会話・中国語(受講費の8割補助)
◇TOEIC受験料補助制度
◇社外講習会 など

会社概要ローランド株式会社(東証・大証一部上場)

会社名 ローランド株式会社(東証・大証一部上場)
設立 1972年4月18日
代表者 取締役会長 檀 克義
取締役社長 田中 英一
資本金 92億7400万円
従業員数 【単独】 800名
【連結】 2528名
※いずれも2008年3月現在
売上高 【単独】
421億3900万円(2008年3月期実績)
370億6200万円(2007年3月期実績)
334億5700万円(2006年3月期実績)
325億400万円(2005年3月期実績)

【連結】
1085億6000万円(2008年3月期実績)
952億5900万円(2007年3月期実績)
892億7400万円(2006年3月期実績)
759億600万円(2005年3月期実績)
経常利益 【単独】
39億6100万円(2008年3月期実績)
39億7000万円(2007年3月期実績)
30億8000万円(2006年3月期実績)
26億3100万円(2005年3月期実績)

【連結】
130億9000万円(2008年3月期実績)
104億5500万円(2007年3月期実績)
90億400万円(2006年3月期実績)
73億3700万円(2005年3月期実績)
事業内容 電子楽器・電子機器およびそれに関連するソフトウェアの製造・販売・輸出入

シンセサイザー/デジタルピアノ/電子オルガン/ステージ・キーボード/レクリエーショナル・キーボード/電子チェンバロ/デジタルアコーディオン/電子ドラム/レコーダー/CLUB(DJ/VJ)/ギター・シンセサイザー/アンプ/アクセサリー/音楽データ配信/映像・音楽コンテンツ/業務用機器

~ローランド企業スローガン~
「創造の喜びを世界にひろめよう」
「BIGGESTよりBESTになろう」
「共感を呼ぶ企業にしよう」
事業所 本社/静岡県浜松市北区細江町中川2036-1
工場/本社工場(浜松)、都田、伊左地、松本
研究所/浜松
試験センター/都田
流通センター/浜松
営業拠点/札幌、東京、名古屋、大阪、福岡
海外事業所/ロッテルダム(オランダ)
音楽教室/北海道、渋谷、佐鳴台、東海、京都、梅田、広島、福岡
※音楽教室は上記の直営センタースクールの他、全国各地で「ローランドRMS音楽教室」として展開しています。
関連会社 <国内グループ会社>
ボス株式会社
ローランド エスジー株式会社
ローランド エンジニアリング株式会社
ローランド ディー. ジー. 株式会社
アトリエビジョン株式会社

<海外グループ会社>
【アメリカ】
Rodgers Instruments LLC
Roland Canada Ltd.
Roland Corporation U.S.
Roland Systems Group U.S
Roland Brasil Importacao, Exportacao, Comercio, Representacao e Servicos Ltda.
Twelve Tone Systems,Inc.
企業ホームページ http://www.roland.co.jp/
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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