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「エクスピーズ株式会社/【フルリモート勤務】インサイドセールス<初任給から40万円も可!全国の営業の猛者を求める!>」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、法人営業の転職・求人情報が満載です!

【フルリモート勤務】インサイドセールス<初任給から40万円も可!全国の営業の猛者を求める!>
エクスピーズ株式会社
もうすぐ掲載終了(2021/6/16)
プロ取材
エクスピーズ株式会社を取材し、代表の奥田さんにお話をお聞きしました。社長の人材観や労働観、クライアントに対する想いなど、“エクスピーズらしさ”を感じるお話をたっぷり伺えました!
エン転職 取材担当者
山田
取材担当者-山田
掲載期間21/05/0621/06/16
エクスピーズ株式会社掲載終了間近

【フルリモート勤務】インサイドセールス<初任給から40万円も可!全国の営業の猛者を求める!>

正社員完全週休2日内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
【フルリモート勤務】インサイドセールス<初任給から40万円も可!全国の営業の猛者を求める!>イメージ1
当社の代表の奥田です。自分の営業力を試すには最高の環境を用意してお待ちしています。
営業の頂点を、目指せ。
険しい山ほど、登り切ったときの達成感は格別。
そこに到達した人にしか見えない世界が広がっている。
そう、エクスピーズは考えます。

当社ではフルリモートワークを行なっているため、
日本全国から営業の精鋭が集まっているのが特長のひとつ。
レベルの高い商談を録画で確認できるからこそ、
爆速で営業ノウハウを学び、成果につなげることができます。

事実、当社の営業力は、大手上場企業からも認められるほど。
コロナ禍でも指名される訳があるのです。

「自分の営業力を試したい」
「より営業として高難易度のミッションを任せてほしい」
そう考えているなら、エクスピーズへ。

すべての業種で圧倒的な成果を出せる、
トップセールスを目指そう。

募集要項

仕事内容
【フルリモート勤務】インサイドセールス<初任給から40万円も可!全国の営業の猛者を求める!>
お任せするのは、クライアントの営業代行です。エン・ジャパンをはじめ、販促系やIT系、イベント系などの大手企業が中心。扱う商材やミッション、営業体制もそれぞれ変わるため、多彩な業界・商材を扱う中で「どこでも通用する真の営業力」が身につきます。
※業務にあたりWi-fi環境が必須となります。

<人材系営業からスタート!>
『エン転職』を運営するエン・ジャパン株式会社の広告営業からスタート!求められているのは、エン・ジャパンの営業がお客様と商談ができるよう「アポイントを獲得し、商談の機会を用意する」ことです。

【具体的には】
新規のお客様に対し、アポイントを取得します。その後、初回の商談をして企業の採用課題(採用での困りごとや採用したい職種・人物像など)をヒアリングし、営業に伝えます。詳細な情報提供により、スムーズに成約できる状態を整えることが重要です。

【仕事の流れ】
▼電話などで『エン転職』未掲載の企業に接触
▼アポイントを設定し、リモート商談
▼採用課題をヒアリングし、転職サイトの利用をご案内
▼利用を検討される企業を、エン・ジャパンの営業へ紹介
▼エン・ジャパンの営業とともに、契約に至るまでをフォロー

<大切にしていること>
それは、「For Client(クライアントからの評価が、社内での評価そのものである)」という考え方、お客様第一の姿勢と高い実績が評価され、さまざまな業界の大手企業からオファーが相次いでいます。

<できる人にはどんどん任せます>
クライアントによってミッションはそれぞれ。「既存マーケットの深耕営業」「競争マーケットにおけるシェア拡大営業」「新サービスのトライアル営業」など、企業課題に応じてさまざまな営業機会があります。できる方にはどんどん重要な複数ミッションを任せていきます。
応募資格 <第二新卒、歓迎>
★高卒以上
★何らかの営業経験をお持ちの方(目安3年)。

<以下ひとつでも当てはまる方は、ぜひご応募を>
□より高難易度のミッションを任せてもらいたい。
□やった分だけ正当に評価されたい。
□自分の力を試したい。
募集背景 <クライアントニーズに応えるべく複数名採用!>
この状況下、クライアントからの要望度も上がり、今までよりも早く成果を求められる環境になっています。クライアントの期待以上の成果を残すためには、即戦力として活躍いただける仲間が必要です。
この状況を「面白い」と思えて、いち早く高い壁を乗り越えることでさらに成長したいという気持ちを持つ営業の猛者を仲間に受け入れたいと思い、募集をします。

できる方には、複数ミッションや高難度のミッションを任せたりと営業力を突き詰められる環境を用意します。また、評価は「成果のみ」。その分、成果を上げれば上げるだけ正当に評価も致します。
雇用形態 正社員
※入社後4ヶ月の試用期間あり。試用期間中の給与は月給25万円以上です。
勤務地・交通
完全在宅勤務となります。オフィスへの出社はありません。
交通
Wi-fi環境が整った自宅で勤務していただけます。
勤務時間 各クライアント先により異なります。

【エン・ジャパン株式会社の場合】
9:00~18:00(実働8時間/休憩1時間)
※残業は月30~40時間程度。
給与 <初任給から40万円も可能!>
月給25万円~40万円

★前職給与・スキル・将来性・経験を考慮し決定します。
※上記には、みなし残業代(40時間分、6万4000円~9万4000円)を含みます。超過分は追加支給。
※試用期間中の給与は月給25万円以上です。
年収例
600万円/営業マネージャー(月給45万円)
休日休暇 <年間休日125日以上!>
■完全週休2日制(土曜・日曜)
■祝日
■GW
■夏季休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇(入社7ヶ月目より有給休暇を付与)
福利厚生・待遇 ■昇給随時
■交通費全額支給
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■インセンティブ制度
■時間外手当(みなし残業超過分)
活躍中の仲間について 営業スキルはさることながら、「営業を極めたい」「将来の目標のためのステップアップの場」「やった分だけ評価されたい」などの想いをもって活躍しているメンバーがほとんどです。
先輩社員の声 成績を評価され、早くして統括部長を任せてもらいましたが、自ら営業をする機会がほとんどなくなり、もう一度営業をしたいと転職を決意しました。

現在は「やるかやらないか」ではなく「やるしかない」というマインドで取り組んでいます。だからこそ、達成させるためにはどうすればいいのか?と考えるようになり、より前向きに仕事に取り組めています。 また、成果・結果で評価をいただける公平な会社なので、できる人は正当に評価をされ、どんどん新しいミッションをもらっています。

こちらでも社員の声を公開中!https://expeeds.co.jp
転職・求人情報イメージ1
営業を極めらえる環境です。どこでも通用する営業力を身につけましょう。
転職・求人情報イメージ2
当たり前のことを毎日徹底して継続することが成果を上げるためには必要です。

プロフェッショナル取材者のレビュー

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取材から受けた会社の印象

今回の取材では、中途入社の方々からもお話を伺うことができました。なぜ転職先に同社を選んだのかを伺ってみると、多かったのが「奥田社長の誠実さ、熱意に惹かれたから」という声。お客様はもちろん、社員一人ひとりに寄り添った経営を大事にされていることが伝わってきたことで、「この人についていきたい!」と思ったのだそう。

また、特徴的だったのが、面接スタイル。面接ではほとんど奥田社長が想いを話し、一緒に仲間としてやっていけそうかを問われるとのこと。その結果、創業以来入社後に「言っていたことと違うじゃないですか」「面接で聞いていたこととは違う」などと言われたことは一度たりともないそうです。 社長自ら想いを話してもらえると入社後のミスマッチもなく安心して営業に専念できる環境なのだと感じました。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい自身が担当するクライアント企業と向き合い、求められる成果を上げることが営業のミッション。日々の行動を通じて、クライアントの期待を大きく上回る成果を出すことができたとき、心の底から喜びとやりがいを感じることができるでしょう。

また、営業として結果を出し続けることで、担当するクライアントの事業成長に貢献することもできます。クライアントのほとんどが業界大手となりますが、変化の早い世の中ですぐに成果を上げたいという依頼がほとんど。そのため、要望が高い中で期待を超える成果を残すことで大きな自信と成功体験を積むことができるでしょう。
厳しさ現状に満足せず、日々チャレンジを続けることが求められます。例えば企業に電話でアプローチする場合でも、初回の商談で課題や悩みをすべて話してくれるわけではありません。「次回はこう話してみよう」など、トークも常に工夫するなど試行錯誤を続けなければなりません。毎日の目標をしっかりと立て、その達成に向けてコツコツ努力を続けることが必要です。
この仕事の向き&不向き
向いている人★…より難易度の高いミッションを求めている方
★…やった分だけ正当に評価をされたいとお考えの方
★…何事に対しても前向きに誠実に向き合える方

評価は「成果」のみ。プロセスや情緒は一切なしという厳しい環境ですが、公正公平な評価体制です。そのため、成果を上げればどんどん難易度の高いミッションも任せてもらえ、やった分だけインセンティブも大幅にUPします。
向いていない人△…指示されたことに愚直にコツコツ取り組むのが苦手な方
△…過去の成功体験にすがっている方

目標にこだわり、その達成に向けて努力することが求められます。営業経験をお持ちの方でもすぐに成果を出すために、まずはできる先輩を見て完コピをすることが必要。過去の成功体験からくる我流のやり方などは必要ありません。

会社概要エクスピーズ株式会社

設立 2014年7月
代表者 代表取締役社長 奥田 邦博
資本金 100万円
従業員数 10名
事業内容 ●営業代行業務
●営業代理店業務
●営業コンサルティング
●営業組織研修
●人材採用代行
事業所 ■東京営業所/〒107-0062 東京都港区南青山2丁目2番15号ウィン青山942号
■福岡営業所/〒812-0013 福岡県福岡市博多区博多駅東2-5-19サンライフ第3ビル5F
■熊本営業所/〒860-0807 熊本県熊本市中央区下通1丁目3-8NSビル6F
■鹿児島営業所/〒892-0847 鹿児島県鹿児島市西千石町11-21鹿児島MSビル5F
■宮崎営業所/〒880-0805 宮崎県宮崎市橘通東4丁目1-4河北ビル1F
社名の由来 エクスピーズという社名には、お客様からの期待(expectation)を常に上回る(exceed)という意味を込めています。愛社精神という言葉の意味も、自社を愛するという意味ではなく、お客様の会社を愛するという意味で使用しています。「エクスピーズという小規模な会社に仕事を依頼してくださるクライアントに感謝し、誠心誠意ご要望とご期待に応えることに全力を尽くす。クライアントの大切なお客様の信用信頼を絶対に損なわない」。この気持ちを忘れずに、営業活動に取り組んでいます。
企業ホームページ https://expeeds.co.jp/
採用ホームページ いつの時代もどんな状況でも必要とされる企業でありたい 今、まさに、こんな時期…
https://en-gage.net/expeeds_saiyo

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考 ★できるだけ多くの方とお会いしたいと考えています。
STEP2
Web面接(1回のみ!)
STEP3
内定!
★応募から内定までは、2週間以内を予定しています。応募から1ヶ月以内の入社が可能です。
★最短で5月・6月中の入社が可能です。
★面接日時・入社日は希望を考慮します。お気軽にご相談ください。

※面接はすべてWeb面接にて実施します。
応募受付方法 ★『応募フォーム』よりエントリーをお願いします。追ってこちらからご連絡いたします。

\応募前にチェック!以下のような方は書類選考ができない場合があります。ご注意ください!/
△…職務経歴が正確に記載されていない。
△…直近の在籍企業の情報しか記載されていない。
△…長期の就業ブランクがあり、その理由について記載されていない。
連絡先 【東京Office】
〒107-0062
東京都港区南青山2-2-15 ウィン青山942
担当採用担当
TEL03-6868-5355
個人名の表記について
もうすぐ掲載終了( 2021/6/16まで )
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