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エスシーウエル株式会社ルート営業 ◎神戸製鋼(KOBELCO)グループ|賞与前年度実績4.8ヶ月分(1077816)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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ルート営業 ◎神戸製鋼(KOBELCO)グループ|賞与前年度実績4.8ヶ月分の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2021/05/13 - 2021/06/09)

ルート営業 ◎神戸製鋼(KOBELCO)グループ|賞与前年度実績4.8ヶ月分
正社員業種未経験OK完全週休2日残業月20h以内
定着率98%以上、平均勤続年数20年以上。
じっくり、キャリアを重ねる価値があります。

募集要項

仕事内容
ルート営業 ◎神戸製鋼(KOBELCO)グループ|賞与前年度実績4.8ヶ月分
1943年の創業以来、溶接分野を核に、”ものづくり”に携わる企業様を支える専門商社として実績を重ねてきた当社。その歴史に裏打ちされた技術力で、製品納入後の施工や保守点検までトータルサポートを提供し、業界トップクラスのシェアを誇っています。そのなかであなたには、既存の取引先を中心としたルート営業をお任せします。

<具体的な仕事内容>
当社では、製造・加工の工場における「溶接」に関わる製品を総合的に取扱っています。まずはいわゆる“御用聞き”営業からスタートして、お客様とあなた自身の信頼関係をじっくり築いていきましょう。取り扱い商材や業界の知識が身についてきたら、お客様の製造ラインにおけるコスト削減や時短に繋がる製品を、自らご提案していくこともできるようになります。なお新規のお客様に対応するケースは、ご紹介を受けた場合や、先方からのお問合せがあった場合がほとんどです。

◎担当顧客について
町の鉄工所から大手メーカー(三菱重工業、川崎重工業、住友重機械工業など)まで、お客様は多種多様。エリアごとに、数社から最大20社程度を担当していただきます。

◎取扱商材について
・溶接材料(消耗品)
・溶接機
・産業用ロボット
・設備機器
・その他海外製品
…など

◎業界未経験・知識ナシという方もご安心を!
必要な知識は、ご入社後に身につけていただけるサポート体制を用意してあります。新入社員研修や、先輩社員によるOJTでしっかりフォローしていきます。

<会社の特徴>
◆年齢や社歴に関わらず、大きな裁量を任せる社風です。また、成果が出ればしっかりと評価する仕組みも整っています。

◆年間休日123日、残業は平均で月20時間未満。ワークライフバランスを大切にできる環境だからこそ、平均勤続年数は20年以上、定着率は98%以上を誇ります。
応募資格
大卒以上業種未経験歓迎

<業界経験・法人/個人・取り扱い商材は不問です!>
■営業経験をお持ちの方
⇒専門性の高い商材ですが、業界や取扱製品に関する知識は入社後に身につけられる環境です!選考は人柄重視で、ご入社の時点ではまったく知識ナシで問題ありませんので、ぜひ遠慮なくご応募ください。

※要普通自動車免許
募集背景 設立から70年以上、一貫して溶接分野に特化した専門商社として活躍してきた当社。その実績と信頼で業界内でも確固たる地位を築いており、事業基盤は安定そのものとなっています。2003年からは株式会社神戸製鋼所の子会社となり、さらに2020年に神鋼商事株式会社の国内溶材部門と再編。グループ内において、溶接製品の国内流通全般を担う組織へと拡大しました。さらなる組織強化にも取り組んでいる今、メンバーの増員を進めています。
雇用形態
正社員

正社員
※3ヶ月の試用期間があります。その間の条件に変更はありません。
勤務地・交通
兵庫県・福岡県・埼玉県の拠点のいずれか
※適性を考慮して決定。最終面接時に、勤務地を確定いたします。

関西支店/兵庫県神戸市西区伊川谷町有瀬1203
九州支店 福岡営業所/福岡県福岡市博多区博多駅中央街1-1
東京支店/埼玉県さいたま市南区南浦和2-38-6
交通
関西支店/山陽電気鉄道本線「大蔵谷駅」よりバスで6分、「自動車学校前停留所」より徒歩10分
九州支店 福岡営業所/各線「博多駅」直結
東京支店/東北本線・武蔵野線「南浦和駅」より徒歩1分
勤務時間 9:00~17:30(休憩60分)
◎平均残業時間:月20時間程度
給与 月給22万円以上+賞与年2回(前年度実績 2.4ヶ月分/回)、残業代別途支給
※給与額は経験・能力などを考慮のうえ決定します。なお、初年度の年収は350万円~450万円を想定しています。
休日休暇 【年間休日123日】
■完全週休2日制(土曜・日曜)
■祝日
■夏季休暇
■冬季休暇
■GW
■有給休暇
※その他、会社の定める休日があります。
福利厚生・待遇 ■賞与年2回(前年度実績 2.4ヶ月/回)
■昇給あり
■社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)
■通勤手当
■残業手当
■住宅手当:1万円~4万6000円 ※借り上げ社宅の場合は家賃50%負担(上限有)
■家族手当:1万1000円~3万6000円
■役職手当
■保養施設(神鋼健保、エクシブ)
■リクリエーション(忘年会・新年会等)の 費用1人1万円支給
■資格取得奨励金制度
■入社に当たって転居を伴う場合は、借り上げ社宅の用意あり
■退職金有り
■受動喫煙対策あり(屋内全面禁煙、屋外に喫煙場を設置)

会社概要エスシーウエル株式会社

会社名 エスシーウエル株式会社
設立 1961年
代表者 代表取締役社長 有園 博行
資本金 4400万円
従業員数 69名(2023年6月23日現在)
事業内容 溶接材料・溶接機・設備機械・溶接トーチなどの販売
事業所 本社(企画管理部)/大阪府大阪市淀川区西中島4丁目6-17
東京支店/東京都台東区台東4-14-8
名古屋支店/愛知県名古屋市名東区上社1-1802
関西支店/兵庫県神戸市西区伊川谷町有瀬1203
関西支店(大阪)/大阪府大阪市淀川区西中島4-6-17
北陸支店/富山県高岡市木津1375-5
広島支店/広島県広島市東区二葉の里3-5-7
四国支店/香川県綾歌郡宇多津町3528-1
九州支店(福岡)/福岡県福岡市博多区博多駅中央街1-1
九州支店(北九州)/福岡県北九州市戸畑区境川2丁目4-1
九州支店 佐世保営業所/長崎県佐世保市大和町86番地
関連会社 神鋼商事株式会社(100%株主)
企業ホームページ http://www.scwel.co.jp/
個人名の表記について
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