- 【事業内容】
- オリジナルブランドによる婦人服・服飾雑貨の企画開発 直営店での小売ならびにフランチャイズ店、専門店等への卸売 自社運営eコマースサイト「RUNWAY channel」および他社運営eコマースサイトを利用した商品のインターネット販売
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職種×業種
| 仕事内容 | レディースアパレルブランドの社内SE（運用・保守）◆年間休日125日 ◎社内SEとしてシステム運用・保守をメインに担当いただきます！インフラ・ネットワーク分野は担当者がいるため、社内システム運用がメイン業務となります。＝＝主な仕事内容＝＝ ・社内システムの運用、保守 ・サーバーメンテナンス ・システム開発（設計・開発は外部会社に委託するため、ベンダーコントロールがメインです！） ・社内からの問い合わせ対応（「PCの使い方がわからない」「システムに不具合が発生した」などの相談に対して、丁寧に対応していきます！） ＝＝社内の雰囲気について＝＝ ★センスのある人材が多く活躍しています！ 若手主体で事業運営を行なっているため、自ら発信できるタイプの方が親和性がある企業風土です。またチームで物事を進めていくため、協調性を発揮しながら取り組んでいくことが必要になります。アパレル企業らしく、オシャレなオフィス環境で快適に業務が行なえることも魅力です。 ★常に挑戦を繰り返し、成長を続けています。 それぞれの人々のニーズにマッチした「手の届くラグジュアリー感」をお届けすべく、旧来の人気ブランドのさらなる発展と新しいブランドの立ち上げを進めています。これにより国内のみならず海外のファンをも獲得。近年では中国法人を設立し、国内外へマーケットを拡大しています。 ＝＝配属部署について＝＝ 「経営戦略本部情報システム部」への配属予定です。システムの運用保守については、情報システム部の部長と２名体制で業務にあたって頂きます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
《高卒以上｜職種・業種未経験OK、経験年数不問です！》 システムの運用、保守経験のご経験 |
| 募集背景 | ヤングレディースを対象とした15ものブランドを展開しているMARK STYLER。国内外で多くのお客様から支持を得ており、業績は好調。今後も「ファッションを通じて、世界中の人々に楽しさや感動、豊かさを提供する企業であり続けます」という企業理念のもと、アパレルを通じて多くの喜びを届けていきたいと考えています。今回欠員補充のため、新たなメンバーを募集することとなりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月の試用期間があります。その間の条件に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
東京都渋谷区広尾5-19-15 アドミラル広尾ビル
◎転勤はありません。 交通
東京メトロ日比谷線「広尾駅」より徒歩5分
|
| 勤務時間 | 9：30～18：30（実働8時間） ◎ひと月あたりの残業時間は20時間程度です。 |
| 給与 |
月給23万円以上＋賞与 ※上記月給にはみなし残業代30時間分・4万7000円以上を含みます。時間超過分は追加支給いたします。 ※年収は350万円～520万円を想定しています。経験・年齢・能力を考慮し、当社規定により決定します。 |
| 休日休暇 | ＜年間休日125日＞ ・完全週休二日制（土・日） ・祝日 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・GW ・産前・産後休暇（取得実績あり） ・育児休暇 ・介護休暇 ・年次有給休暇（入社半年経過後 初年度10日、最大20日） |
| 福利厚生・待遇 | ・昇給年1回（4月） ・賞与年2回（7月・12月）※業績により支給 ・社会保険完備 ・交通費支給（上限3万円／月） ・社員割引制度 ・慶弔見舞金制度 ・研修制度 ・定期健康診断 ・育児休業制度 ・メンタルヘルスカウンセリング（健保） ・社内公募制度 ※受動喫煙防止対策：あり（敷地内全面禁煙） |
| 会社名 | MARK STYLER株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 2005年11月 |
| 代表者 | 代表取締役社長 秋山正則 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 1056名（正社員：687名） 〔2021年2月末現在〕 |
| 売上高 | 272億円（2021年2月期実績） |
| 事業内容 | オリジナルブランドによる婦人服・服飾雑貨の企画開発 直営店での小売ならびにフランチャイズ店、専門店等への卸売 自社運営eコマースサイト「RUNWAY channel」および他社運営eコマースサイトを利用した商品のインターネット販売 |
| 事業所 | 本社：東京都渋谷区広尾5-8-14 本店：東京都渋谷区広尾5-19-15 店舗数：156店舗（フランチャイズ20店舗を含む） |
| 企業ホームページ | https://www.mark-styler.co.jp/ |
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