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| 仕事内容 | 営業（新電力等を提案）◎未経験OK！ノルマなし！先輩の9割が未経験スタート！1年目で月収30万円も！ お任せするのは、新電力の営業。入社後1ヵ月で、社会人のマナーや簡単なビジネススキルなどから学べます。社員の9割が未経験からスタートし、第一線で活躍しているのでご安心ください！＜新電力の営業って、何をするの？＞ 電力自由化などの影響もあり、ますます需要が高まっている新電力。主に集合住宅などにお住まいの個人のお客様に対して提案します。複数の電力会社と提携していることが当社の強みであり、「電気代が安くなる」という誰もが喜ぶメリットがあるため、成果をあげやすい環境です。実際、1日平均4～6件程度は受注に繋がります。 ＜ノルマって、大変じゃない…？＞ 当社の営業にノルマはございません。明確な評価制度が整っている当社では、評価テーブルをもとにご自身で目標を定めていただきます。これを達成すれば給与もポジションもスピーディーにアップしていくため、「自分で立てた目標を追いかける」という納得感ある毎日を送れます。 ＜営業の経験なんてないけど…＞ 入社後は約1ヵ月の研修でビジネスマナーから学べるため、ご安心を。トークマニュアルなどもご用意しているので、営業未経験で入社し、入社3ヵ月で100万円を売り上げる社員も多数！また、3～4名のチームを組んで同じエリアで営業活動を行なうため、近くに先輩や上司がいます。何か困ったことがあれば、すぐにあなたのもとに駆けつけるのでご安心ください！ ＜他の営業にもちょっと興味があるかも＞ ご安心ください。入社後、希望や適性に応じて、社内で既存のお客様にWi-Fiやウォーターサーバーを提案する「インサイドセールス」や、顧客企業の経営コンサルティングを行なう「パートナーセールス」にも挑戦可能。早い時期からのチャレンジはもちろん、普通の営業に慣れてから挑む道もあります！ |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
《職種・業種未経験、社会人未経験、第二新卒、歓迎！》 ★学歴や転職回数、就業ブランクなどは一切問いません。“やる気”重視の採用です。 ★先輩たちの9割が未経験スタート。入社後は1ヵ月の研修があるのでご安心ください。 ★お客様との円滑なコミュニケーションが大切なため、接客・販売の経験がある方は活かせます！ 《こんな方はぜひご応募を！》 ◆チームワークを大事にできる方 ⇒「自分だけ良ければいい」という方はご遠慮ください。 ◆将来は新規事業を立ち上げてみたいという方 ⇒当社は意欲ある人に仕事を任せる風土です。 ◆どうせやるなら皆で楽しく働きたい方 ⇒仕事は大変なことが沢山。でも当社には、一緒に楽しく頑張れる仲間が多数います！ ◆コツコツと仕事に取り組める方 ⇒最初は自信がなくてもOK。実際そんな先輩社員がほとんどでした。それでも今は活躍しています。 |
| 募集背景 | ★事業を拡大していくため、10名以上を採用します。 C-mindグループの創業当時の事業部を独立させた当社。当社では5GやIoT化などデジタル社会への加速 が進んでいく世の中で”世の中に常に必要とされる市場価値の高い人材を育成すること”を目的とし”仕事に対してポジティブな人を増やす”というミッションを掲げています。今後もこのような人材を増やしていくため、新たな仲間を10名以上採用することになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヵ月の試用期間があります。試用期間中の給与・雇用形態・福利厚生は変わりません。 |
| 勤務地・交通 |
【本社】
東京都新宿区大久保2-5-23 新宿辻ビル 【西東京支店】 東京都日野市多摩平1-2-3 【北関東支店】 群馬県太田市西本町41-14 【宇都宮支店】 栃木県宇都宮市元今泉4-8-21 【名古屋支店】 愛知県名古屋市中区栄5-7-12 ※勤務地は希望を考慮します。 ※2021年5月に横浜支店を開設予定です！ 交通
【本社】
各線「東新宿駅」より徒歩5分 【西東京支店】 中央線「豊田駅」より徒歩3分 【北関東支店】 各線「太田駅」より徒歩30分 【宇都宮支店】 各線「宇都宮駅」より徒歩12分 【名古屋支店】 地下鉄名城線「矢場町駅」より徒歩10分 |
| 勤務時間 | 10：00～20：00（実働8時間／休憩2時間） |
| 給与 |
月給25万円以上＋インセンティブ ※スキル等を考慮し決定します。 ※月給には固定時間外手当（4万5000円以上／35時間分）を含みます。時間超過分は別途支給します。 【月収例】 33万円（月給27万円＋インセンティブ5万円＋諸手当）／24歳（入社6ヵ月） 年収例
396万円／24歳（経験1年）
480万円／25歳（経験2年） 600万円／26歳（経験3年） |
| 休日休暇 | ■週休2日制（月6～8日／水・木） ■年末年始休暇（5～7日） ■夏季休暇 ■GW ■有給休暇 ■特別休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■昇給年4回 ■インセンティブ（最大で売上の20％） ■交通費支給 ■役職手当 ■住宅手当 ■社員寮完備 ■誕生日祝い ■結婚祝い金 ■読書奨励金 ■社内イベント ■各種サークル ■独立支援制度 ■給与前払い制度 ■社内ベンチャー制度 |
| 教育制度 | 入社後は下記のような研修を実施。一人ひとりのレベルに合わせて教えていきます。 ◇1週目 当社の基本理念や事業ビジョン、事業内容などをお伝えします。同時に、名刺の渡し方や敬語の使い方といった社会人の基礎となるビジネスマナーも教えていきます。 ◇2週目 商材やサービスについての詳しい内容など、仕事をするうえで必要な知識を身につけていきましょう。 ◇3～4週目 お客様への説明の仕方などを身につけるトーク研修を実施。また、ロールプレイングも行なうので、仕事のイメージをつかみやすいと思います。 |
| 配属部署 | ★9割が未経験スタート！ 先輩たちの前職は、フリーターや美容師、飲食店スタッフ、アパレル販売などさまざま。未経験から始めた人がたくさん活躍しています。同じ境遇から始めているため、先輩が成功事例を教えてくれたり、お互 いにアドバイスし合ったりしています。 ★平均年齢は23.4歳！ 現在は75名の営業が活躍しています。75名中20名がリーダーやマネージャー、といった管理職ですが、管理職も平均年齢は24.5歳と若い会社。男女比は約9：1です。 ★社員同士の仲が良い！ 仕事でチームワークを大切にしているため、社員同士の交流や社内イベントでは上司や部下の枠を超えて交流がたくさんあります。 |
| 会社名 | 株式会社LEAD |
|---|---|
| 設立 | 2015年3月 |
| 代表者 | CEO 後藤大輔 |
| 資本金 | 1300万円 |
| 従業員数 | 85名 |
| 事業内容 | ■Sales Agent事業 ■Sales Promotion事業 ■Business Partner事業 |
| 事業所 | 本社／東京都新宿区大久保2-5-23 新宿辻ビル 西東京支店／東京都日野市多摩平1-2-3 北関東支店／群馬県太田市西本町41-14 宇都宮支店／栃木県宇都宮市元今泉4-8-21 名古屋支店／愛知県名古屋市中区栄5-7-12 |
| 企業ホームページ | https://lead-corp.jp/ |
| 採用ホームページ | 株式会社LEAD 一緒に会社を創っていく3年後の事業家候補を募集中！ https://en-gage.net/lead_recruit |
株式会社LEADの営業（新電力等を提案）◎未経験OK！ノルマなし！先輩の9割が未経験スタート！1年目で月収30万円も！（1076690）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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