建設機械メンテナンス【創業60年以上|年々売上増加中】★東証一部上場グループならではの福利厚生ありの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2021/04/29 - 2021/06/23)
建設機械メンテナンス【創業60年以上|年々売上増加中】★東証一部上場グループならではの福利厚生あり
正社員職種未経験OK業種未経験OK残業月20h以内内定まで2週間
歴史に甘んじない成長を。あなたの技術習得に安心を。
建設現場で活躍する、数多の機械たち。そのメンテナンス技術が身に付く仕事です。入社後は先輩が新卒教育同様の手厚さであなたをレクチャー。会社の資格取得サポートにも支えられ、一歩ずつ成長できます。
当社は1960年設立。建設機械のレンタル企業として業界トップクラスの長い歴史を歩んできました。選ばれてきた理由の1つは「幅広い提案力」。機械だけでなく足場まで一緒にレンタルできるため、お客様のニーズを取りこぼすことなく対応できます。そしてもう1つは「営業の裁量の大きさ」。上長確認のもと、価格などを他社と比較検討しながら営業自身が現場で提案できるため、スピーディーな成約が可能なのです。
こうして優良顧客との長期取引を続けた結果、業績は年々右肩上がり。東証一部上場のカナモトグループであるがゆえ、家族・地域・住宅手当などの充実、年2回の賞与といった安心の環境も整っています。
「イチから技術を身に付けるなら、安心できる環境で」。私たちであれば、その想いに応えられると自負しています。
募集要項
仕事内容 |
建設機械メンテナンス【創業60年以上|年々売上増加中】★東証一部上場グループならではの福利厚生あり <安定した事業基盤のもと活躍できます> 60年以上の歴史の中、堅実な歩みを続けてきた建機レンタル企業の当社。建設業界の他、災害復興などにも役立つ事業で、常にニーズの途切れない安定性を築いています。あなたには配属先の営業所にて、お客様が安心して建機を使えるよう、当社レンタル商品のメンテナンスを行なっていただきます。
<手厚い教育体制で技術を習得できます> 入社後は基本的に先輩がそばにつき、仕事の進め方を一つひとつ丁寧にレクチャー。必要な技術を段階的に身に付けていける環境です。また、資格取得にかかる費用はすべて会社が負担。先輩と会社からのサポートを最大限に活用し、一歩ずつ成長していきましょう。
<主な仕事内容> ■建設機械(レンタル商品)の点検、整備、清掃 基本的に営業所に常駐し、お客様から返却された建機のメンテナンスを行なうのがメイン業務です。
■個別ユーザー巡回訪問 お客様から機械のトラブルなどに関するお問い合わせを受け、現場へ訪問しメンテナンスを行なうケースも。その際に併せて他の機械も点検したり、お客様と打ち合わせした上で、長期レンタル中の機械をメンテナンスしたりすることもあります。
※その他、必要な書類の作成業務や入出庫の準備などもお任せします。
<この仕事の、ここが面白い!> メンテナンスを通して、機械の様子が“絶好調”になった時の喜びはひとしお。「自分の手で機械をよみがえらせた」という感覚は、何度経験しても面白く、仕事への愛着が深まります。 |
応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
<職種・業種未経験者、第二新卒者、歓迎!> ■高卒以上/普通自動車運転免許(AT限定不可)をお持ちの方
◎整備、メンテナンスの経験や整備士資格をお持ちの方、歓迎いたします。
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募集背景 |
<組織の充実化と若返りを図ります!> 「建設機械のレンタル企業といえばニシケン」として、抜群の業界認知度を誇る私たち。1960年の設立以来、堅実に事業を展開してきた甲斐あって、業績は毎年右肩上がりに伸び続けています。拠点も西日本を中心に全国に拡大中です。
今後も変わらず成長を重ねていくためには、現在活躍するベテランメンバーから次世代への業務継承が必須。そこで今回、熊本県、佐賀県、大分県にある4つの拠点で新しいメンバーを1名ずつお迎えし、組織強化と若返りを図ることになりました。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※6ヶ月の試用期間があります。その間の給与・福利厚生に変更はありません。 |
勤務地・交通 |
下記いずれかの拠点に勤務します。勤務地は希望を考慮いたします。
■熊本サービスセンター/熊本県熊本市西区春日8-793-5 ■神埼サービスセンター/佐賀県神埼市神埼町田道ヶ里字駅一本松2100-6 ■特機営業部/佐賀県三養基郡みやき町大字東津2337-4 ■大分営業所/大分県大分市一木字祝田1212-17
交通
■熊本サービスセンター/JR九州「熊本駅」より車で5分 ■神埼サービスセンター/JR九州「神埼駅」より車で4分 ■特機営業部/西鉄「三潴駅」より車で13分 ■大分営業所/JR九州「坂ノ市駅」より車で8分
◎マイカー通勤OK!駐車場も完備しています。
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勤務時間 |
8:30~17:00(実働7.5時間)
◎残業は月平均20時間以内。 ◎週に1回のノー残業デーを推奨しています。 |
給与 |
月給18万7000円~24万6000円+各種手当+賞与年2回
◎経験や年齢、能力などを考慮した上で決定いたします。 ◎残業代は100%支給いたします。 |
休日休暇 |
<年間休日116日> ■週休2日制(日・他シフト制:月3回) ■祝日 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■産前・産後休暇 ※取得・復職実績あり ■育児休暇 ※取得・復職実績あり ■介護休暇 ■慶弔休暇
◎5日以上の連休も取得できます。 |
福利厚生・待遇 |
■昇給年1回(3月) ■賞与年2回(7月・12月/昨年度実績:3.2ヶ月分) ■交通費(上限月3万円) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当(全額支給) ■家族手当(配偶者:月1万1000円、子ども:1人上限月3000円) ■出張手当 ■役職手当 ■住宅手当(配偶者あり:月2万6000円、単身者:月1万7000円) ■地域手当(熊本県:月5000円~1万円) ■資格支援制度 ■社員旅行 ■退職金あり ■財形貯蓄 ■社員持株会 ■制服貸与 ■マイカー通勤OK(駐車場完備) ■オフィス内禁煙 |
働く環境 |
配属先の人数は拠点の規模によって異なります。大きな拠点は営業4名、整備4名、事務4名といった組織体制。小さな拠点は整備3~4名に事務1名ほどで、今はまだ営業メンバーが不在という職場もあります。年齢層は、40~50代のベテランメンバーが多くを占めている状況です。
ここ4年間は、組織体制の充実化と若返りを図るため、新たな採用にも積極的に取り組むようになってきました。今後は10名ほどの新卒採用も検討中。あなたを含めフレッシュなメンバーを迎え入れ、組織の活性化につなげていければと考えています。 |
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