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株式会社ソア人材コーディネーター(支店長候補)(107625)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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人材コーディネーター、キャリアコンサルタント、人材系営業の現在掲載中の転職・求人情報

人材コーディネーター(支店長候補)の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2007/08/03 - 2007/09/06)

人材コーディネーター(支店長候補)
正社員契約社員職種未経験OK
あの有名キャンペーンも、ウチの人材が支えているんです。
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    東京モーターショー、東京ゲームショウ、次世代ワールドホビーフェア、
    携帯の新機種キャンペーン、世界旅行博・・・・・
  ※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※
 
 上記のうち、一つでもピンときたら資格あり!ソアはこれまで数々の有名イベン
  トやキャンペーンにて企業のセールスプロモーションを手がけてきました。企画
  から制作、運営まで一貫して担うのが私たちの強み。今回はキャンペーンを運
  営するスタッフの人材コーディネーターを募集しています。

  お任せするのは、キャンペーンになくてはならない人材のキャスティングなど。プ
  ロモーションをゼロからつくりあげるディレクター、本番当日の進行役となるMC、
  そして会場の華となるキャンペーンスタッフ…。入社後は多くのスタッフをマネジ
  メントすることに。彼らと共に、イベントの成功を目指してください!たくさんのス
  タッフが、あなたを頼りにしています。

募集要項

仕事内容
人材コーディネーター(支店長候補)
支店長候補として、スタッフのマネジメントをお任せします。

お任せするのは企業のセールスプロモーションに必要なスタッフのマネジメント。キャンペーンに合わせて当社に登録するディレクター、MC、そしてキャンペーンスタッフなどをキャスティングします。キャスティング先となるのは家電の量販店内における販促キャンペーンや、東京モーターショーといった大規模なものまで。入社後は多くのスタッフから頼りにされます。信頼関係を築きながら、キャンペーンの成功を支えてください。

具体的には、まずセールスプロモーションを行ないたいというお客さまから連絡を受けます。どのようなキャンペーンにしたいかお聞きし、ニーズに合わせて登録スタッフを選定。自社でキャンペーン企画・制作・運営を行なう当社では、人材コーディネーターは当社の制作部とやりとりすることもあります。ミーティングを行ない、キャスティングする人材を決めていきます。

今回募集するのは、支店長候補。ゆくゆくは支店をまとめる立場として、ご活躍いただきます。人材コーディネーターとしての仕事はもちろん、売上管理や社員のマネジメントもお任せします。

【実績例】
携帯キャリア量販店キャンペーン、大手生活用品メーカーサンプリング、インターネットプロバイダー加入促進キャンペーン、展示会、コスメメーカー新商品発表会、大手出版社ファッション雑誌など
応募資格
高卒以上職種未経験歓迎

高卒以上20歳~35歳 【未経験者・第二新卒者歓迎!】
◆社会人経験をお持ちの方(職種・業種・年数は問いません)
◆Word、Excelなどの基本的なPCスキル
※上記2つに当てはまる方を求めています。

=以下のような方、歓迎します!=
・人と話すのが好き。
・人材業界で活躍したい。
・イベント業界に興味がある。
募集背景 今後の支店展開に向けて、支店長を募集します。

全国に支店を展開するソアは、今期首都圏においてさらなる新規出店を行なうことになりました。事業拡大のためには新しいメンバーが必要で、このたび支店長候補として活躍してくださる方を募集します。SP業界に興味がある方、派遣業界で働きたいという方を求めています!
雇用形態
正社員契約社員

正社員、契約社員
※契約社員として入社された場合、正社員登用制度を利用できます。(登用実績あり)
勤務地・交通
六本木、横浜、大宮、千葉に展開する各支店。ご希望を考慮しますので、お伝えください。
本社/東京都港区赤坂9-7-1 ミッドタウンタワー29F
交通
勤務先により異なります。

【本社】
都営地下鉄大江戸線、東京メトロ日比谷線「六本木駅」より徒歩5分
東京メトロ千代田線「乃木坂駅」より徒歩6分
東京都メトロ千代田線「赤坂駅」より徒歩11分
勤務時間 9:30~18:00
給与 【正社員】   固定給制 月給 24万円以上
【契約社員】 固定給制 月給 23万円以上
※上記は最低給与額です。あなたの経験・能力を考慮して、決定したいと思います。
休日休暇 ◆月8日(シフト制)
◆夏季、冬季
◆誕生日、個人休暇(年間7日)
◆有給、慶弔
福利厚生・待遇 【正社員】
・賞与年2回、交通費全額支給
・各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
・各種手当(役職、地域、資格)
・従業員持株会

【契約社員】
・交通費全額支給
・各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
・各種手当(役職、地域、資格)
・従業員持株会
配属部署・教育制度 各支店への配属となります。いずれも規模は6名程度で、社員の平均年齢は27歳。全員が中途採用で入社しました。ほとんどが未経験者で、人が好きというメンバーばかり。皆あなたの入社を楽しみにしています!

入社後はOJTを通して、仕事をお教えします。まずは各所属長のもとで、人材業界についてや人材コーディネーターの知識を身につけていきましょう。現在活躍している社員のほとんどが、人材ビジネスは初めてだった者。未経験者の気持ちをよくわかっているので、わからないことは何でもお聞きください。全面的にサポートします。

会社概要株式会社ソア

会社名 株式会社ソア
設立 1993年7月
代表者 代表取締役 川上 英明
資本金 4億円
従業員数 136名
売上高 32億200万円(2007年6月期実績)
21億1400万円(2006年6月期実績)
事業内容 人材派遣事業、セールスプロモーションの企画・制作

派遣事業許可番号(般13-04-0673)
厚生労働大臣許可番号(13-ユ-040574)
事業所 本社/東京
支店/札幌から福岡まで全国11拠点
企業ホームページ http://www.soar-co.com/solution/
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
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  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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