- 【事業内容】
- 法律業務に関するソフトウェアの研究・開発・運営・保守
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| 仕事内容 | 人事（採用担当）◆法×テクノロジーの先端企業◆未経験者OK！◆ 企業法務や弁護士に対してAIによる契約書レビューサービスを提供している当社。あなたには、当社の採用に携わる業務に携わっていただきます。当社の成長のカギを握る"エンジニア"の採用をメインにお任せする予定です。拡大中のサービスを人材の面から支え、事業に貢献できるポジションです。□■具体的な業務内容■□ ・イベント出展や記事作成などの採用広報 ・媒体選定 ・選考フロー見直し ・事業部側の面接担当者の育成 ・資料作成、数値管理、ソーシング ・委託会社やアシスタントへのディレクション ・面接、内定中のフォロー …など ◎社内メンバーとの連携や役員への情報連携や提案なども行なっていただくため、全社視点が身につきます。 □■入社後は…■□ 人事部門への配属となります。OJTを通して業務を習得していきましょう。早期に主担当をお任せし、採用活動にあたっていただきたいと考えています。 □■当社のプロダクト■□ 「LegalForce」…AIを活用した契約書レビュー支援ソフトウェア。高品質なレビューを効率的に実現できます。 「Marshall」…締結版の契約書を必要なときすぐさま確認できる、AI技術を活用した次世代型クラウド契約書管理システム。 |
|---|---|
| 応募資格 |
大卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎
＜業界・職種未経験OK！＞ ■大卒以上 ■下記いずれかの経験をお持ちの方 ・人材紹介会社での営業経験 ・中途採用の経験（採用広報～入社までのプロセス全般に関する経験を想定しています） ◎事業会社での人事労務経験をお持ちの方は歓迎します！ |
| 募集背景 | 2017年に立ち上がったばかりの当社。AIによる契約書の「自動レビュー」機能を備えたサービス「LegalForce」を生み出した、現在注目のIT企業です。「LegalForce」は契約書のレビュー業務がミスなく・すばやく・快適に行なえるサービス。2019年4月の正式リリース以来、大手企業や法律事務所など既に400社以上へ導入されています。2020年には追加の資金調達も行ない、今後は上場も視野に入れています。そこで今回、事業課題でもある「人材の採用」を解決すべく、人事ポジションに新たなメンバーをお迎えすることとなりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※6ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
本社／東京都千代田区内幸町1丁目1-6 NTT日比谷ビル8階
◎転勤はありません。 交通
東京メトロ・都営三田線「日比谷駅」より徒歩5分
|
| 勤務時間 | フルフレックスタイム制（標準労働時間1日8時間） ※月の残業時間は40時間程度です。 |
| 給与 |
月給28万円以上 ※年収は400万円～600万円を想定しています。経験・年齢・能力を考慮し、当社規定により決定します。 ※残業代は別途全額支給いたします。 |
| 休日休暇 | ＜年間休日120日以上＞ ■完全週休二日制（土・日） ■祝日 ■夏季休暇 ■冬季休暇 ■GW ■産前・産後、育児休暇 ■有給休暇 ■介護休暇 ■特別休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回 ■決算賞与 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■プチ食堂オフィスおかん ■ウォーターサーバー ■語学学習補助（英語、日本語） ■インフルエンザ予防接種補助 ■社内分煙（屋外に喫煙所を設置） |
| 会社名 | 株式会社LegalForce |
|---|---|
| 設立 | 2017年4月21日 |
| 代表者 | 代表取締役社長 角田 望 |
| 資本金 | 178.5億円（資本準備金等含）（2022年6月現在） |
| 従業員数 | 148名（2021年8月時点） |
| 事業内容 | 法律業務に関するソフトウェアの研究・開発・運営・保守 |
| 事業所 | 本社：東京都江東区豊洲3-2-20 豊洲フロント6階 |
| 株主 | DIMENSION株式会社 株式会社 ドリームインキュベータ ジャフコ グループ株式会社 京都大学イノベーションキャピタル株式会社 三菱UFJキャピタル株式会社 みずほキャピタル株式会社 森信介（京都大学教授） SMBCベンチャーキャピタル株式会社 株式会社WiL エンジェル投資家 等 |
| 企業ホームページ | https://legalforce-cloud.com/ |
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