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未経験から始める不動産営業 ★新店舗のオープニングスタッフ!/100%反響営業
イースマイルエステート株式会社
イースマイルエステート株式会社
募集職種
未経験から始める不動産営業 ★新店舗のオープニングスタッフ!/100%反響営業
選考のポイント詳細

誠実に、コツコツと。特別な経歴がなくてもいいんです。

採用担当
竹下 修央(たけした のぶお)

笑顔日本一グループ全体をまとめる人事として、採用活動、人事労務全般を担っている。大手企業や自治体、社会保険労務士事務所での実務経験もあり、人事・労務・採用系の経験は18年以上。社会保険労務士の資格も持っている。

新たな人材を今、採用する理由

当社は、2020年に設立されたばかりの新しい会社です。グループ会社である株式会社イー・スマイルが、不動産売買事業を展開するにあたり設立されました。そんな当社も、昨年オープンした1店舗目がしっかりと軌道に乗り、2店舗目をオープンする予定です。そこで、新しい店舗のオープニングスタッフとして立ち上げに携わっていただける方を募集しています。

また、グループ会社との連携を強化していきたいという考えもあります。具体的には、株式会社イー・スマイルが手がけた建売住宅を当社が販売したり、建物管理事業を展開するイースマイルビル管理株式会社とも連携したり。グループ全体で、土地の仕入れから販売、管理までを一貫して担える体制を整えていく予定です。そのためにもまずは、当社で活躍してくれる方を新しくお迎えし、社内体制をより強固なものにしていきたいと考えています。

書類選考で重視するポイント

選考のポイントイメージ1
仕事をする上で、大切にしてきたことを教えてほしいと思っています。「お客様との信頼関係を築くこと」とか、「社内外でのコミュニケーションを積極的に取ること」とか、「地域社会に貢献すること」とか、内容は人それぞれ何でも構いません。どんなことであれ、自分なりの目標やこだわりを持って仕事に向き合ってきた経験は、当社で必ず活かすことができると考えています。

ぜひ面接の前には、これまでの仕事人生を振り返っておいてください。面接までに、あなたのことを少しでも理解しておきたいと考えているので、応募時には【追加質問】にお答えいただけたらと思います。あなたなりの言葉で構いません。仕事において、これまで頑張ってきたことや、大事にしてきたことを素直に教えていただけると嬉しいです。

こんな方にお越しいただきたい

誠実な心を持っている方をお待ちしています。特別な知識や経験、学歴など、これまでの経歴を気にする必要はありません。時間をしっかりと守ったり、うそをつかなかったり、人の意見に素直に耳を傾けられたりするなど、誠実であることが大切です。営業は、お客様があってこその仕事ですから、このことを忘れてはいけません。

また、コツコツと仕事に取り組む姿勢も大切です。営業は、目標数字を掲げて成果を出していく仕事。だからこそ、コツコツと目の前のお客様に寄り添い、一つひとつ成果につなげていかなければなりません。はじめのうちは、なかなか成果が出ないこともあるでしょう。それでも、目の前の業務にまじめに取り組み、着実に前進していくことが大切です。思うような成果が出なくてもいい。自分のペースで成長していってほしいと思います。
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