| 仕事内容 | コンサル営業（美容業界などの採用を支援）★年間休日123日 ★Web面接OK ★アイデアを活かせます 美容業界、鍼灸・柔整業界のお客様に対して、新卒採用の支援を行ないます。主に行なうのは、就職イベント・セミナーの企画～運営や、自社の求人広告媒体の営業活動ですが、それだけではありません。オンラインを活用した新しい採用の在り方を考え、サービスを一緒に作っていきましょう。＜具体的な仕事内容＞ ■就活中の学生に向けた、企業のPR活動の支援 自社で運営している、企業と学生が出会えるイベントや求人サイト「BeStar（美容業界）」「CUREStar（鍼灸・柔整業界）」への出展・出稿をご提案。企業の社風や実績などを踏まえて、PRポイントを一緒に考えます。 ★あなたのアイデアが新しいサービスに！ 都心部への移動が難しくなった現在。「遠方にいる学生にも職場の雰囲気を知ってもらうためのオンラインガイダンス」「新卒採用の動画をまとめたサイト作成」「SNSのライブ配信で興味を持ってもらう」など、新しい採用の在り方を考えてください。あなたのアイデアが事業のスタンダードになります！ ■採用力向上に向けたアドバイス 立地や企業の規模などを踏まえ、給与や福利厚生を調整したり、新しい魅力を作ったり。採用を中心とした、集客・ブランディングの支援を行なっていきます。企業に向けたセミナーを企画し、自ら登壇することも。 ■自社サービスの知名度を上げるための、学生に向けた広報活動 専門学校を回って、学生に対してサービスやイベントの案内や、学校の先生方との関係構築を行ないます。学生向けに就活セミナーを開くことも。 ＜担当するお客様の数＞ 美容院や鍼灸院、接骨院など1人あたり50社ほどを担当。個人経営からチェーン展開している企業まで規模は様々です。既存顧客と新規顧客は7:3ほど。オンライン打ち合わせも導入しながら、信頼関係を築いています。 |
|---|---|
| 応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎
＜業界・職種・社会人未経験、第二新卒・既卒の方、歓迎！＞ ■高卒以上 ※知識がなくてもご安心を。社員のほとんどが未経験からスタートしています。 ＜下記に当てはまる方、歓迎！＞ ◎美容業界、鍼灸・柔整業界に興味をお持ちの方 ◎新卒採用に携わりたい方 ◎求人サービスに従事したい方 ◎前例のないことにチャレンジしたい方 ＜ぜひ、あなたのやりたいこと／ビジョンを教えてください＞ 今働いている社員にも、未経験からスタートした社員が多数。そのため、今回もスキルより意欲を重視した採用を行なっていきたいと考えています。面接ではぜひ、あなたのやってみたいことや、「自分がこれからどうなっていきたいか」といったことをたくさん聞かせてください。 |
| 募集背景 | 当社は2007年の設立以来、フリーマガジンの発刊、就活イベントの運営、モデルプロダクションの運営、Web・印刷物の制作業務など、多角的な事業展開で企業の採用支援、経営支援を行なってきました。採用支援においては、これまで対面でのセミナー、ガイダンスの開催を中心に手がけてきましたが、現在は開催が難しい状況。オンラインイベントも企画していますが、集客方法などの基盤がまだ整っていない状況です。そこで今回、柔軟なアイデアを活かして、新たなサービスを一緒に作っていただける方を募集することになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員契約社員
正社員※入社後3～6ヶ月の試用期間中は契約社員です。その間の給与は【給与】欄をご確認ください。 |
| 勤務地・交通 |
＜下記いずれかに配属＞
★希望を考慮して決定します。 ★転勤はありません。 【本社】 大阪府大阪市北区豊崎2-10-17 サン・オークスビル201・305 【東京支社】 東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア39F WeWork内 交通
【本社】
大阪メトロ御堂筋線「中津駅」より徒歩6分 【東京支社】 JR山手線など各線「渋谷駅」直結 |
| 勤務時間 | 10：00～19：00（実働8時間） ※残業は月20～30時間程度です。 |
| 給与 |
■未経験者 月給25万～40万円 ※みなし残業手当（月45時間分／6万1342円以上）を含む。 【大阪】試用期間中は月給23万円（月45時間分／5万6435円以上のみなし残業手当含む） 【東京】試用期間中は月給23万円（月43時間分／5万4751円以上のみなし残業手当含む） ★営業経験がある方はさらに優遇 ■人材系営業、事業立ち上げ等の経験者 月給30万～40万円 ※みなし残業手当（月45時間分／7万3610円以上）を含む。 【共通】試用期間中は月給28万円（月45時間分／6万8703円以上のみなし残業手当含む） 年収例
400万円（28歳／入社4年目）
500万円（35歳／入社6年目） |
| 休日休暇 | ＜年間休日123日＞ ■完全週休2日制（土・日） 就活イベントの開催や、その他業務の都合により、休日出勤が発生する場合があります。その際は1ヶ月以内に振替休日を取得可能です。 ■祝日 ■ゴールデンウィーク休暇 ■夏季休暇（3日） ■年末年始休暇（4日） ■有給休暇 ★積極的に取得することを推進しています！ ■慶弔休暇 ■産休取得実績あり |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年2回（4月・10月） ■賞与あり（業績により支給） ■各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■交通費支給（月2万円まで） ■時間外手当（みなし残業手当の超過分） ■役職手当 ■住宅手当（月2万円まで）※試用期間終了後から支給、当社規定あり ＜大まかな1年の流れ＞ ▼10月～12月／次年度に向けた採用計画の立案・企業へのアプローチ ▼1月～／専門学校を回って、学生に向けた広報活動や就活セミナーの開催 ▼4月～7月／60～70社ほどの企業、500～1000名の学生が参加するガイダンスなどを実施 ▼8月～11月／各種イベントの開催や定着に向けたフォロー ＜コミュニケーションが活発な社風です！＞ 普段からオンライン飲み会を開催したり、プライベートでもSNSでつながっていたりと社員同士の仲が良く和気あいあいとした社風です。 |
| 社内の雰囲気 | 20～30代が中心に活躍しています。前職は、IT業界や飲食サービス業など、様々な業界から入社。当社の自由な社風やチャレンジしやすい環境に惹かれて、入社を決意した社員が多くいます。実際に、他の事業部でも入社1年の社員が事業の立ち上げを手がけるなど、年次に関わらず積極的な意見発信が歓迎される環境です。 活躍している社員の特徴としては目的意識を持っていること。なんのために働いているのか、どんなスキルを身に着けたいと思っていて将来はどんなふうになりたいのかなど、先の目標を見据えて仕事に取り組む社員が多いです。会社としてもそうした社員が活躍できるようバックアップしていくつもりです。 |
| 社員に期待していること | 今後何が起こるのかわからない世の中。若手社員が多く活躍している当社では社員の教育にも力を入れているそう。代表から直接意見をもらったり、先輩にも相談しやすい環境を整えたりしているそう。これから何が起きるかわからないからこそ、若いうちに努力していろいろ吸収して力を身に着けてほしいという考えからです。会社に依存することなく、キャリアを積んでいけるよう当社でスキルを身に着けてほしいと考えています。 |
| 会社名 | 株式会社ADE CREATES |
|---|---|
| 設立 | 2007年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 福島 正宏 |
| 資本金 | 500万円 |
| 従業員数 | 20名（2022年10月時点） |
| 売上高 | 2億3000万円（2019年10月期実績） |
| 事業内容 | ■ヘアーサロン・鍼灸整骨院向けリクルーティングコンサルティング業務 ┗美容学生向け就職情報誌『BESTAR』発行 ┗柔整鍼灸学生向け就職情報誌『CURE STAR Magazine』発行 ┗Webサイト『BESTAR.ch』企画運営 ■イベントの企画・制作業務 ■編集プロダクション・Web・印刷物関係全般制作業務 ■Instagramのコンサルティング業務 ■LINEマーケティング事業 |
| 事業所 | 【本社】 〒531-0072 大阪府大阪市北区豊崎2-10-17 サン・オークスビル201・305 【東京支社】 〒150-8510 東京都渋谷区渋谷2-21-1 渋谷ヒカリエ33F |
| 主要取引先 | 全国の美容院、整骨院 全国の美容専門学校 全国の柔整・鍼灸専門学校 |
| 企業ホームページ | https://ade-creates.co.jp/ |
| 採用ホームページ | 株式会社ADE CREATES 私たちと一緒に働きませんか？ https://en-gage.net/decreases |
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