- 【事業内容】
- 民間車検指定工場：車検（普通自動車、大型特種、小型二・三・四輪、軽自動車）・一般整備、定期点検、鈑金、塗装、特種車輌設計製作、架装及び改造申請、登録業務、出張点検整備、冷凍車・保冷車・パワーゲート架装・修理、車両販売、レンタカー業務（選挙カー等）、遊具販売、保険代理店業
勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | フロント事務 ★残業月10h ★禁煙・昼食手当など充実 ★新たにショールームがOPEN予定！ お客様を対応するフロント業務や書類作成などの事務業務をお任せします。一つひとつは決して難しくありませんので、慣れればすぐにご活躍いただけるはず。お客様と一番最初に接する、会社の「顔」的ポジションなので笑顔で対応をしていきましょう。＜仕事内容＞ ▼受付 ご来店されたお客様（一般・法人）の対応をします。どんなご用件かをお伺いし、的確な対応をしていきましょう。車検、事故修理、特殊車両の発注・製作など、ご用件は様々です。お客様の多くが常連の方々。お待ちいただく時間は積極的にお話して、快適に過ごしていただきましょう。 ▼担当へ連絡 お客様のご用件に合わせて、社内の担当を割り振りしていきます。スタッフたちのスケジュールは業務システムで一括して確認できるので、スムーズに作業が行なえるようにフォーマットに沿って入力をします。システムの使い方は一からお教えします。 ▼事務 お客様対応をしていない時間は見積書や請求書の作成、入庫履歴、修理箇所のチェックなどの事務業務を行ないます。 ※その他、電話対応や来客時のご案内などもお任せします。 ＜新たにショールームがOPEN予定！＞ 5月、本社の隣にショールームがOPEN予定です。ぜひそちらのお手伝いもお願いできればと思います。 ＜お客様との会話を楽しめます＞ 常連さんのお名前を覚えることからスタートしましょう。お名前でお呼びすることで、一気に距離を縮めることができます。「待ち時間の間も楽しく過ごしていただける工夫をすること」が大切です。 ◎入社後の流れについて 仕事のやり方はOJTで先輩がお教えします。システムの使い方や、仕事の流れなど、実際に仕事をしながら覚えていきましょう。また、ビジネスマナー研修も受講可。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
【業種・職種未経験、第二新卒、歓迎！】 ■基本的なPCスキルがある方 ☆お客様と一番最初に接するポジションです。自分から周りに話しかけられる方、ハキハキ明るい対応ができる方、ぜひご応募ください。 ※学歴不問。 ※もちろん、業界経験者は歓迎します。 |
| 募集背景 | 1979年に設立し、自動車の整備や車検・保険販売などを手がけてきた私たち永光自動車工業。キッチンカーなどの移動販売車や選挙カー、「検診車」「介護車」といった福祉・介護・病院向けの車両などオリジナリティあふれる特種車両の製造も行ない、業績を伸ばしています。それに伴い、当社に来店されるお客様・依頼も急増中。そこで今回新しくフロント事務としてご活躍いただける方を募集し、増員を行ないます。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※最長6ヶ月間の試用期間があります。 ※ほとんどの社員が3ヶ月で試用期間を終えています。 |
| 勤務地・交通 |
千葉県千葉市若葉区小倉町1301番地
※転勤はありません！ ※U・Iターン歓迎します。 交通
千葉都市モノレール「千城台北駅」より徒歩10分
※マイカー通勤OK！ |
| 勤務時間 | 9:00～18:00（実働8時間） ※残業はほぼありません。あっても、月10時間くらいです。 |
| 給与 |
月給18万円～35万円＋各種手当＋賞与年3回 ※毎年昇給があり、ほとんどの先輩が月給UPしています。 ※担当できる業務が増えれば、その分きちんとお給料で評価します！ ※経験やスキルを考慮して決定。残業代は1分単位で全額支給します。 |
| 休日休暇 | ◆週休二日制（毎週日曜日＋その他シフト制） ┗月8～9日間がお休み。日曜日は必ずお休みで、土・日と連続で休むことも可能です。基本的に毎週2日お休みが取れるように部署内でシフトを組みますが「今週は1日休んで、来週は3連休にしたい」といった希望に応えることも可能です。5日以上の連続休暇も可能です（部署内で相談）。 ◆祝日 ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆特別休暇 ◆有給休暇 ◆慶弔休暇 ◆産前・産後休暇、育児休暇 ★取得実績あり ◆介護休暇 【年間休日105日以上】 |
| 福利厚生・待遇 | ◆昇給：原則年1回 ◆賞与：年3回 ★昨年度実績：月給3ヶ月分（1回の支給：1ヶ月分） ◆交通費全額支給（当社規定により支給します） ◆社会保険完備（雇用・労災・厚生年金・健康） ◆残業代全額支給 ◆精勤手当（※試用期間終了後より適用） ◆家族手当（一律5000円／月 ※試用期間終了後より適用） ◆昼食手当（月2500円 ※試用期間終了後より適用） ◆ドリンクの自動販売機あり（原則90円／缶で販売） ◆駐車場あり／マイカー通勤OK ◆通勤用の自転車貸与 ◆制服貸与 |
| オリジナルの福利厚生 | ★健康増進手当…非喫煙者の方や禁煙に成功した社員に月1万円支給。 ★打刻皆勤手当…タイムカードの打刻の漏れがない場合に月2000円支給。 ★退職金制度…勤続3年以上の方に支給。 |
| 一緒に働く仲間たち | あなたと同じポジションのフロント事務は全員で6名。20～30代の若い世代が活躍しています。男女比は半々で、明るく面倒見のいいタイプが多いです。異業種からの未経験スタートの先輩が多いのも特徴です。先輩たちもあなたがスグに馴染めるように話しかけますが、ぜひあなたからもコミュニケーションを取ってみてください。お互い協力しながら仕事を進めていきましょう。ちなみに、中には産休から復職した先輩も。長く働く事ができる環境や実績もあります。 |
| 会社名 | 株式会社永光自動車工業 |
|---|---|
| 設立 | 1979年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 木俣 博光 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 42名（2023年10月現在） |
| 売上高 | 4億8000万円（2021年3月期実績） 6億円（2020年3月期実績） 5億5400万円（2019年3月期実績） |
| 事業内容 | 民間車検指定工場：車検（普通自動車、大型特種、小型二・三・四輪、軽自動車）・一般整備、定期点検、鈑金、塗装、特種車輌設計製作、架装及び改造申請、登録業務、出張点検整備、冷凍車・保冷車・パワーゲート架装・修理、車両販売、レンタカー業務（選挙カー等）、遊具販売、保険代理店業 |
| 事業所 | 本社／千葉県千葉市若葉区小倉町1301番地 |
| 許認可 | 【自動車分解整備事業の認証】認証番号 第3-2890号 【指定自動車整備事業の指定】指定番号 東指 3-587号 【エコアクション21】認証・登録番号 00000006 【第二種フロン類回収業者】登録番号 55410400025 【第二種特定製品引取業者】登録番号 55210400087 【第一種フロン類回収業者】登録番号 12A001539 【自動車リサイクル法引取業者】登録番号 20551000027 【解体業の許可】許可番号 20553000027 |
| 企業ホームページ | http://www.ea-net.co.jp/ |
| 採用ホームページ | 独自の技術で、未来を拓く。 自動車の整備から、『特種用途車両』の製作までを手がけ… https://en-gage.net/ea-net_saiyo |
株式会社永光自動車工業のフロント事務 ★残業月10h ★禁煙・昼食手当など充実 ★新たにショールームがOPEN予定！（1074424）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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