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「株式会社トータルソフト/システムエンジニア ★未経験大歓迎/独自の10段階研修あり/社員定着率92%/年休121日!」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、エンジニア(Web・アプリ・オープン系)の転職・求人情報が満載です!

システムエンジニア ★未経験大歓迎/独自の10段階研修あり/社員定着率92%/年休121日!
株式会社トータルソフト
プロ取材
撮影スタッフと新宿区にある本社を訪問し、代表の下郡さんと部長の乾さんにお話を伺いました。同社は独自の教育スタイルで、これまで数多くのエンジニアを世の中に輩出していらっしゃいます!
エン転職 取材担当者
大槻
取材担当者-大槻
掲載期間21/04/0821/05/19
株式会社トータルソフトNEW

システムエンジニア ★未経験大歓迎/独自の10段階研修あり/社員定着率92%/年休121日!

正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間転勤なし
システムエンジニア ★未経験大歓迎/独自の10段階研修あり/社員定着率92%/年休121日!イメージ1
研修ではオリジナルの「プログラミングドリル」を使用。実際に手を動かしながら、面白さ、奥深さを学んでいきましょう!
エンジニアへ続く道は、
「じゃんけん」「地下鉄」「八百屋さん」から始まる!?
“経験ゼロ”からエンジニアを目指す方にピッタリの環境が当社にはあります。

◎楽しく着実に学べる研修!
「じゃんけん」「地下鉄」「八百屋さん」。これ、当社独自の練習ドリルなんです。入社後は10段階のドリルを使って研修。楽しく着実にスキルを身につけられます。

◎外部研修もご用意!
当社独自の研修だけでなく、会社負担で外部研修もご用意。Excelの使い方や、サーバー・データベース・ネットワークの知識などを学んでスキルUPできます。

◎経験を積んだ先輩がフォロー!
研修後は、必ず3名~20名ほどの先輩たちが活躍しているプロジェクト先に配属。困ったときや問題が生じたときにも、気軽に相談できる環境です。

――社会が大きく変化する今、再スタートに不安を感じていますか?
当社では、昨今の社会情勢の変化に伴い、必要に応じて在宅勤務にも対応するなど、エンジニアに寄り添う柔軟な対応を心がけてきました。手厚いサポートも柔軟な対応も、一人ひとりに長く活躍してほしいから。当社は、あなたの成長を全面的にバックアップします!

募集要項

仕事内容
システムエンジニア ★未経験大歓迎/独自の10段階研修あり/社員定着率92%/年休121日!
保険、金融、通信などの業界で使われる業務システムの開発を担当。入社後、最長3ヶ月の研修期間中は、自社内でオリジナルのプログラミングドリルに挑戦します。隣に先輩がいて、わからないことがあればすぐに質問できる環境です。

<プログラミングドリルとは?>
実際に手を動かすことで、実践的なスキルが身につく当社オリジナルのドリル。社長を中心に、社員みんなでブラッシュアップしながら完成させました。楽しく、実践的に、必要なスキルを身につけられます。

【レベル1】じゃんけん
【レベル2】計算機
【レベル3】商品一覧
【レベル4】在庫管理
【レベル5】地下鉄
【レベル6】八百屋さん
…と、10段階のレベル分けをしており、それぞれのレベルで簡単なテストを実施。合格すれば次のレベルに進みます。

大切なのは、「自分で考えながら取り組むこと」。まずは、試行錯誤しながらコードを書いてみましょう。「10行以内に分割してみよう」「ここはもっとシンプルに書けるはず」「クラスやメソッドの名前を大事に」などのアドバイスに沿って出される課題に取り組むことで、実践的な考え方やスキルを身につけていきましょう。

<研修終了後は?>
必ず先輩が3名~20名いるプロジェクトに参加します。プロジェクトは、研修を通して気づいたあなたの強みや希望を考慮して決定します。

■具体的なプロジェクト例
大手保険会社の保険契約管理システム
通信関連会社の営業支援システム
金融機関のネットバンキングシステム…など

<仕事のポイント>
★年に1度、社長による面談を実施。一緒にキャリアやプロジェクトを考えていきます。
★中長期的な案件が多く、勤務先が次々と変わることはありません。残業も月平均17時間ほどと少なめ。エンジニア出身の社長が働きやすい環境づくりに注力。社員定着率は92%です。
応募資格 <学歴不問/職種・業界未経験、第二新卒の方、歓迎!>

★中途入社者の【87%】がまったくの未経験からエンジニアデビューしています。プログラミングスキルを学びたい方、自ら考えてチャレンジしてみたいという方、ぜひご応募ください!
募集背景 大手SIerと継続的に取引を行ない、堅実な経営を継続している私たち。保険・金融の分野をメインに手がけてきた結果、当社の技術力は高い評価を得ています。さらに、昨今の社会情勢の変化における柔軟な対応も評価され、現在、多くのプロジェクトの依頼が安定的に寄せられています。そうした案件の増加に対応し、クライアント様の期待にお応えしていくためには、体制の強化が急務。そのため今回、システムエンジニアとして活躍してくださる新たなメンバーを増員募集することになりました。
雇用形態 正社員
※3ヶ月間の試用期間あり。その間の給与・福利厚生に変わりはありません。
勤務地・交通
本社(新宿区)もしくは、東京都23区内のプロジェクト先
★転居を伴う転勤はありません。
★在宅勤務にも対応しています。

<本社>
東京都新宿区西新宿1-24-1 エステック情報ビル14階
交通
プロジェクト先により異なります。

<本社>
各線「新宿駅」より徒歩5分
★新宿駅西口より地下通路を都庁方面に進むと、直接ビルに入ることができます。
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
★残業は月平均17時間ほどです。過度な残業が発生しないよう、しっかり管理しています。もし多くなってしまった場合は、クライアント先に是正の交渉を行ないます。
給与 月給21万5000円~34万4000円+残業代全額支給+賞与年2回+各種手当
※経験・能力・前職給与等を考慮の上、決定します。
年収例
年収350万円(23歳/入社2年目)
年収450万円(27歳/入社4年目)
年収600万円(34歳/入社8年目)
休日休暇 <年間休日121日>
◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆夏季休暇(1日)
◆年末年始休暇(5日)
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆産休・育休(取得実績あり)
★5日以上の連続休暇取得が可能です。
福利厚生・待遇 ◆昇給年1回(5月)
◆賞与年2回(6月・12月)
◆各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆交通費支給(月3万円まで)
◆時間外手当(全額支給)
◆家族手当(扶養配偶者:月2万円)
◆役職手当
◆在宅勤務手当(社内規定あり)
◆資格取得の祝金制度
(情報処理技術者試験:1万円~2万円、日商簿記検定:1級2万円、2級1万円、3級5000円、銀行業務検定:各科目合格時に5000円~1万円、通信講座受講料支給など。※他に試験・資格取得時支援制度あり)
◆オフィス内禁煙
◆育児サポート(ベネフィット・ステーションの該当サービスの利用可)
◆保養所・飲食優待割引・スポーツクラブ会員特典あり(ベネフィット・ステーション加入)
◆退職金(中退共加入)
先輩エンジニアをご紹介 もともとプログラミングに興味があり、独学で勉強していた山根(2019年8月入社)。10段階の研修に興味を持ち、「ここでなら未経験からでも成長できそうだ」と思い、入社しました。入社後3ヶ月間の研修では、「求人広告の通り、研修に力を入れている」と感じたそう。「3名ほど同期入社の社員がいて、競い合いながら学べたので心強かったです」と山根。研修後は、先輩社員と7名体制で、銀行の送金などのシステム開発を担当。新しいことを学んで成長していける環境に魅力を感じているようです。
転職・求人情報イメージ1
先輩から「もっとシンプルに書くにはどうしたら良いと思う?」と質問。「え~!」と頭を抱えつつ答えを探すから、考える力が身につきます。
転職・求人情報イメージ2
中途入社者の87%が、未経験からエンジニアデビューしました。先輩たちと一緒のプロジェクトへの参加となりますので、安心してくださいね。

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!
取材から受けた会社の印象

今回の取材で印象的だったのは、社会の動きに合わせた同社の柔軟な対応。昨年、社会情勢が変化した際には、いち早く給与を保証した上での自宅待機や在宅勤務を優先する方針を打ち出したそう。またその実現に向け、プロジェクト先とも粘り強く交渉。結果として、社員さんの8割が在宅勤務を行なったのだとか。現時点での在宅勤務率は5割ほどだそうですが、今後も多様な働き方ができる体制を整えることを目指しています。

社会情勢の変化に合わせて機敏に対応したのは、同社が社員一人ひとりの命や健康を第一に考えているから。また、多様な働き方ができる体制を今整えておくことで、今後生じ得る変化にも対応しやすくなると考えているといいます。今回入社後に行なう研修に関しても、一部オンラインでの実施を検討しているとのこと。このように社会の動きに合わせた柔軟な対応がとれる同社でなら、今後も長く安心して働けそうだと感じました。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがいオリジナルのプログラミングドリルを使って研修を行なっている同社。明確にゴールが設けられているため、1つのレベルをクリアするごとに「ここまでできるようになったんだ!」と成長を実感し、嬉しくなるそうです。

また、研修をすべて終える頃には、実際のプロジェクトに参加できるレベルに達しているとのこと。プロジェクト先への配属後は、プロジェクトのスタートからゴールまですべての工程に関わるそうです。配属先は中長期のプロジェクトが多く、基本的には年単位で1つの案件に携わります。そのため、クライアント企業の社員や協力会社のエンジニアとしっかり関係を築くことができるのだとか。さまざまな人と一緒に完成させたシステムが稼働したときには、「ああ、動いた!」と大きな達成感を得られるそうです。
厳しさエンジニアとしての基礎的なスキルは研修を通して身につけることができます。だからといって、配属後に勉強する必要がなくなるわけではありません。実務で求められる専門的な技術を身につけるために、自分から調べたり先輩社員に聞いたりして、新しい知識を習得し続けなくてはならないとのこと。しっかりレベルアップできる研修制度は整っていますが、変化の激しいIT業界のエンジニアという仕事柄、成長していくために努力し続けることが求められます。
この仕事の向き&不向き
向いている人同社の研修は、自分で考えながら課題に取り組むスタイル。研修を通じて実践で活かせるスキルを身につけられるため、未経験からSEデビューしたい人や、手に職をつけたいという意欲がある人、自分から学ぶ姿勢がある人に向いているでしょう。
向いていない人プロジェクト先への配属後はチームで動くため、「わからないこと」「困ったこと」「報告・連絡・相談」などを自分から発信するのが苦手な人は、ミスマッチを感じやすいでしょう。

会社概要株式会社トータルソフト

設立 1987年5月11日
代表者 代表取締役社長 下郡 禎之
資本金 3100万円
従業員数 60名(2020年1月時点)
売上高 4億5780万円(2020年12月期実績)
3億9750万円(2019年12月期実績)
4億3000万円(2018年12月期実績)
事業内容 業務システムの受託開発
事業所 〒160-0023 東京都新宿区西新宿1-24-1 エステック情報ビル14階
企業ホームページ https://www.totalsoft.co.jp/

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
面接(1~2回)+筆記テスト
STEP3
内定!
<応募から1ヶ月以内の入社が可能です!>
※ご応募から内定までは2週間以内を予定しています。
※応募時期にもよりますが、入社日は最短で4月中。入社日はご希望を考慮して決定しますので、5月、6月以降の入社も歓迎します。
※1次面接は基本的にWebで行ないますが、Webでの実施が難しい場合は対面での面接も実施可能です。お気軽にご相談ください。
※平日の夕方以降や休日も面接が可能です。お気軽にご相談ください。
応募受付方法 当ページよりご応募ください。追ってご連絡いたします。
面接地 〒160-0023
東京都新宿区西新宿1-24-1 エステック情報ビル14階
連絡先 〒160-0023
東京都新宿区西新宿1-24-1 エステック情報ビル14階
担当採用担当
TEL03-5800-4501
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