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特長
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職種×勤務地
| 仕事内容 | 施工管理＜未経験OK＞★年間休日126日│土日祝休み★月給50万円以上も可能★大型プロジェクトあり！ 土木・建築・設備など、高度な専門分野でのアウトソーシング事業を展開する当社。あなたには、工事のスケジュールや全体の進捗状況を管理する施工管理をお任せします。駅前の開発工事やタワーマンションの新築工事など、土木・建築分野ともに豊富な案件の中から、希望や適性に応じた案件をお任せします。＜案件について＞ ・土木案件…主要駅前の開発工事・高速道路や橋梁・トンネルの建設など ・建築案件…タワーマンションや工場、プラント、ホテルの新築工事など ※担当するのは、一人あたり1～2件です。基本的には1件ずつお任せするため、業務にじっくり取り組める環境です。 ★その他、道路付属物の点検調査、地方自治体が管理・保有する構造物の点検調査、3Dスキャナを使用した地形や構造物の計測・図面作成などの案件もあります。 【仕事の流れ】 ▼現地調査 建設予定地に足を運び、調査を実施。必要となる人員や重機などを確認します。 ▼計画書の作成 工事の具体的なスケジュールを作成し、必要となる部材の発注や施工業者の手配などを行ないます。 ▼現場の管理 工事が始まれば現場に出向き、品質・工程・安全などの管理をします。「図面に沿って工事が適正に進行しているか」「作業員はヘルメットを着用しているか」などを現場でしっかりとチェックしながら、工事の進行状況を確認します。 ▼完成図書の作成 工事の完成図とそれに付随する必要資料を作成します。完成したら、発注者に引き渡して完了です。 ＜入社後の流れ＞ 未経験の方は、まずは社内で図面作成補助や道路付属物の点検業務などからスタート！建築や土木の基礎知識をつけながら、徐々にできることを増やしていってください。経験者の方は、希望の案件やキャリアの目標などを聞きながら、あなたに合ったプロジェクトをお任せしていきます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
【職種・業種未経験、第二新卒、歓迎します】 ※学歴・就業ブランクも不問です。 ＜こんな方はぜひご応募ください＞ ・キャリアやスキルのレベルアップを図りたい方（成長意欲のある方） ・頑張った分だけ、正当に評価される環境で働きたい方 ・社員を大切にする会社で働きたい方 ・人生を楽しみたい方 ＜あると役立つ資格や経験＞※応募に必須ではありません。 ・建築、土木の「施工管理技士」や「監理技術者」の資格 ・建設に関わる工事、調査、設計、積算、測量などの経験 ・CADの仕様経験（建築施工図の修正ができるレベル） ・Excelなどの基本的なPCスキル |
| 募集背景 | “技術と人と情報”をキーワードに、土木・建築・設備など、高度な専門分野でのアウトソーシング事業を展開する当社。設立から約30年。現在では、大手ゼネコンや大手建設コンサルタント会社などから多数のご依頼をいただき、安定した経営基盤を築いています。数十年前より、めまぐるしく技術革新を続けてきた建築業界ですが今後は新たな建築物の建造だけではなく、今ある建物を守っていく時代になろうとしています。こうした背景から当社では現在「保守」「メンテナンス」の分野にも力を入れ、ゆくゆくは欧米への事業拡大も計画しているところです。それに伴い、組織力の強化が急務。次世代を担う人材を、5名以上採用したいと考えています。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※6ヶ月間の試用期間があります。期間中の給与・待遇などに変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
本社または下記のプロジェクト先
＜プロジェクト先＞ ・関西全域／大阪県・京都県・兵庫県・奈良県・滋賀県・和歌山県 ・東海地方／愛知県・静岡県・三重県 ・中国地方／岡山県 ＜本社＞ 大阪府大阪市北区芝田2-7-18 LUCID SQUARE UMEDA 8F ※勤務地は、面接時に詳しい希望をお伺いして決定します。 「ずっとこの地域で働きたい」という希望もOKです！ ※現場からの直行直帰が可能です。 ※転居を伴う転勤はありません。 交通
現場により異なります。
※現場に応じてマイカー通勤も可能です。 ＜本社＞ 各線「梅田駅」より徒歩3分 各線「大阪駅」より徒歩5分 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） ※現場により変動あり |
| 給与 |
【未経験者】 月給18万円～38万円+賞与年2回 【経験者】 月給24万円～55万円+賞与年2回 ※上記は最低支給額です。月給は、年齢・経験・スキルなどを考慮のうえ決定します。 ※残業代は全額支給します。 ＜入社時の想定給与額＞ ★未経験者の場合…年収350万円（20代／入社初年度）など。 ★経験者の場合…2級施工管理技士の有資格者で、経験が3年以上の方の場合、月給30万円～35万円で入社される方が多いです。中には、月給53万円でスタートした方もいます。 年収例
年収520万円（40歳／経験15年）
年収660万円（50歳／経験25年） 年収400万円（30歳／経験5年） |
| 休日休暇 | ＜年間休日126日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■GW ■夏季休暇 ■年末年始休暇（5～7日程度） ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前・産後育児休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ＜各種手当も充実しています！＞ ■昇給年1回 ■賞与年2回 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費全額支給 ■時間外手当（全額支給） ■資格手当（国家資格などを保有の場合、月3000円～3万円を手当として支給します） ■技術手当 ■出張手当 ■奨励手当 ■出向手当 ■飲料手当（夏場のみ） ■子ども手当（子ども一人につき月8000円を支給） ■退職金制度 ■資格取得支援制度（受験費などを補助します） ■学費補助制度（夜間大学などに通う際の学費を補助します） ■定期健康診断あり ■マイカー通勤OK（現場に応じて決定） ■結婚・出産祝い金あり（3万円） |
| 未経験者、経験者ともに大歓迎 | 多くの案件を有する当社では、未経験者・経験者ともにそれぞれが活躍できる現場が多数あります。施工管理の仕事には、多くの資格が存在するので有資格者の方は活躍の幅がさらに広がることは言うまでもありません。いっぽうで未経験の方が活躍できる現場も多く、段階を踏んで成長していけるのも特長。代表を含め、社内には豊富なキャリアを持つ先輩たちが揃っているので、ぜひ遠慮なく先輩たちを頼ってさまざまな知識やスキルを吸収していってください。会社として、資格取得も積極的に支援しているので、働きながら資格を取得することも可能。一歩ずつ着実にステップアップできる職場をお探しの方に最適な環境です。 |
| 社内のメンバー | 現在、施工管理として活躍するのは15名。20代～60代の幅広い層の仲間が働いています。また、女性の施工管理が2名活躍中。経験のある方の中途入社も多く、その志望動機は「大型案件に携わりたかった」「給与UPしたかった」などさまざまです。入社前に希望に応じた案件や給与を相談するため、前職から給与UPを果たした先輩スタッフがほとんど。さらに、日々の頑張りを評価して給与のベースアップも積極的に行なっています。年間休日126日と、休みもしっかりと取れるので家庭と両立している方も多く、入社後に結婚を決めた先輩もいます。 |
| 会社名 | 株式会社日本キャリアサーチ |
|---|---|
| 設立 | 1992年 |
| 代表者 | 代表取締役 由村 康史 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 従業員数 | 58名（2021年1月時点） |
| 事業内容 | ＜生産設計事業＞ ■施工図の作成（躯体図、タイル割付図、平面詳細図、展開図および仮設設計図） ＜アウトソーシング事業＞ ■土木部門（調査／点検／設計／測量／施工管理） ■建築部門（建築設計／施工管理） ■建築設備部門（設計／施工管理） ■プラント・機械部門（一般機械設計／精密機械設計／プラント設計／施工管理） |
| 事業所 | 【本社】 〒530-0012 大阪府大阪市北区芝田2-7-18 LUCID SQUARE UMEDA 8F |
| 企業ホームページ | http://nics-co.jp/ |
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