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Web広告コンサルタント ◎前年比売上200%超の成長企業/年収例800万円・3年目
ソルー株式会社
ソルー株式会社
募集職種
Web広告コンサルタント ◎前年比売上200%超の成長企業/年収例800万円・3年目
トップメッセージ詳細

求めたいのは、当社の「核」となる人。

役員
小野 修平

38歳。これまで通信業界など3社を経験し、2019年に同社に入社。会社の立ち上げに尽力し、今年で入社3年目となる。周囲からはよく「熱い人」と言われるほど熱量を持って仕事に打ち込んでいる。6歳と2歳になる息子がいる2児の父で、休日は家族と過ごす。趣味は洋服を買うこと。今は漫画にハマっている。

我が社の現状と今後の展開

ソルーが生まれたのは2019年1月のこと。当時は片手で数えられるくらいしかメンバーがおらず、まさに新進気鋭のベンチャ―企業そのものでした。

そんな当社の潮目が変わったのは、昨年5月頃のこと。それまでは「中途入社のミドル層だけで会社を回していこう」と思っていたのですが、そこに若干21歳の新入社員が加わったんです。はじめは事務スタッフとして採用したのですが、驚くほど勢いがあって。早い段階で事務作業だけに留まらない幅広い仕事をどんどん引き受けてくれました。そんな姿を目の当たりにして、「ミドル層だけで小さく収まる会社にしたくない」という想いがふつふつと沸き上がってきたんです。そこから、学生インターンを受け入れて育成に注力するように。その学生たちが今年の4月から社員となり、今の規模になりました。「日本一若手が活躍する会社」を目指し、日々成長を重ねています。

仕事をする上で大切にしていること

トップメッセージイメージ1
一番大事にしているのは、「ワクワクすること」です。仕事で期待を超える成果を出せたり、短い期間で大きく成長できたときって、すごく心が動きますよね。そんな風に、周りを感動させる仕事をすることを毎日の目標にしています。自分で限界を決めないことって、すごく大事だと思います。

そしてもう一つ大事にしているのが「共有」。当社では毎日朝礼と終礼を行なっていて、仕事で体験したこと、失敗談、生活の中で発見したこと、学んだことなどを皆に話すんです。そこでメンバーと会話すると、自分では見えていなかった方向から新しい学びを得ることがある。そこからまた会話が進んで…と連鎖が生まれます。すると、1人では決して出なかったであろうアイデアがどんどん湧いてくるんです。チームで働くことの「強さ」を、日々の仕事で感じています。なので、今回の採用でまた新しい仲間が増えること、すごく嬉しく思っています。

今回入社される方に期待すること

今回、当社で初めて中途採用を行ないます。新卒社員とは違って何かしらの社会人経験がある方だと思うので、まずは早期に戦力になることを期待したいです。といっても、知識やスキルが豊富でなくても良いんです。大事なのは、「いかにアンテナを張って、どれだけ早期に情報や知識を入れていけるか」だと思います。特に当社は組織の変化も仕事のスピードも速く、現状に留まることがありません。上を目指すことだけを考えている集団です。この風土を「面白い」と思ってくださる方は、きっと向いていると思います。

そして、いつかはソルーの「顔」になってほしいです。求めたいのは、自分自身の考えを積極的に発信して、一緒にこの会社を育ててくれる人。外の世界から来た方だからこそ、見えるものがあると思うんです。そういった意見は大歓迎。当社のさらなる成長には、今回入社される方が必要不可欠だと考えています。
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