- 【事業内容】
- ◎アプリケーション開発、システム開発全般 ◎システムコンサルティング業務 <許可> 労働者派遣事業 許可番号:派27-302757 <加盟団体> 新経済連盟
勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×業種
仕事内容 | ITエンジニア|「働く時間を、もっと楽しく」がスローガン。リーダー経験者は好待遇でお迎えします 最先端の開発プロジェクトを中心に、エンジニアがゾクゾクできるプロジェクトをお任せします。 《例えば、こんなアプリを開発しています!》 ◎有名シェアアプリの開発 ◎動画配信系アプリの企画・開発(自社内受託) ◎国内大手アパレルECのアプリツールの企画・開発(自社内受託) 《その他のプロジェクト!》 ◎5G化・VR/ARサービスの研究開発 ◎大型イベント会場の音響システムのAI化(実施予定) ◎ライブコマースのサービスの企画・開発 《終業時間になったらPCのスイッチはOFF!》 9割以上の社員が残業無しを実現。プライベートも当然充実させられる環境です。 《独自性ある事業展開=エンジニアの満足度に直結》 今後も自社開発比率を伸ばしていくために、 まずは受託開発実績を積み重ね、ノウハウを社内に蓄積しています。 社内では、ライブコマースのサービスの企画・開発、 各種AI化やVR/ARサービスの研究開発など、 近代的なプロジェクトが常時複数進行しており、 実力を活かせるチャンスが豊富です。 |
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応募資格 |
学歴不問
【必須条件】何らかのシステム開発またはITインフラ構築(サーバー構築・ネットワーク構築)のご経験(いずれかを2年以上) ※開発言語や担当フェーズ、プロジェクト規模などは不問です! *経験者をきちんと優遇します。子育てや介護などで離職中の方でも歓迎です。 【歓迎・優遇される条件】 ◎顧客・ベンダーとの折衝 ◎要件定義・設計・プロジェクト立上げ ◎PM/PL ◎チームリーダー |
募集背景 | 2013年に設立し、設立9年目を迎えた当社。人生の大半を占める『はたらく時間』をもっと面白くしたい!をスローガンに立ち上げた会社です。東京、福岡、海外進出も視野に入れ、事業を拡大する計画です。2019年2月には心斎橋へオフィスを増床移転。技術者が集中して業務に取りかかれるように開発ルームもつくり、働きやすさ抜群です!さらなる業務の拡大と成長を見据え、ともに成長できる仲間を3名募集します。 |
雇用形態 |
正社員
正社員※3~6ヶ月の試用期間があります。期間中の給与・待遇に変更はありません。 |
勤務地・交通 |
本社(大阪市中央区)または大阪・京都・兵庫のプロジェクト先
【本社】 大阪市中央区南船場4-12-24 現代心斎橋ビル5階 ★希望を考慮し、決定します。U・Iターン歓迎! ★本人希望以外の転居を伴う転勤はありません。 ★希望があれば、京都・兵庫にも各種プロジェクトがあります。 交通
プロジェクト先により異なります。
本社/大阪メトロ御堂筋線など、各線「心斎橋駅」より徒歩5分 |
勤務時間 | ■9:00~18:00(実働8時間) ※9割のエンジニアが定時帰りしています。残業は月20時間以下です。 |
給与 |
■月給30万円~45万円+各種手当 ※経験・能力や希望にあわせて、月給額を決定します。 ※上記は固定残業手当(2万9730円~6万820円/20時間分)を含む月給額です。 超過分は別途支給します。 年収例
年収610万円/32歳・経験6年/月給40万円+各種手当
年収493万円/27歳・経験4年/月給30万円+各種手当 年収850万円/39歳・経験15年/月給45万円+各種手当 |
休日休暇 | 【年間休日127日】 ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■GW(10日) ■夏季休暇(3日) ■年末年始休暇(3日) ■有給休暇 ★有給消化率100%!自由なタイミングで有給を取っていただけます。 ■慶弔休暇 ■結婚休暇 |
福利厚生・待遇 | ◎社会保険完備 ◎社宅制度 ◎再雇用制度 ◎資格取得支援金(資格取得者に最大10万円) ◎引越補助金(希望がない限り転勤はありません) ◎プレミアムフライデー(15時あがり) ◎定期健康診断(年1回) ◎懇親会(月1回)/部活動 ◎財形貯蓄制度 ◎介護負担金支援制度 ◎育児休暇支援制度 ◎出産祝金 ◎退職金制度 ◎独立支援制度 ◎パラレルワーク制度 ◎認定外託児所負担金支援制度 ◎AIプログラムキャリア形成制度全力支援中 ┗ データサイエンス/深層学習/python&R言語基本 ★社員で予算委員会を作り、会社資金の一部を福利厚生費や備品購入に使用しています。設立9年目の若い会社ですが、新入社員も既存社員も同じテンションで会社作りに参加しています。 |
人事評価制度 | ★一人ひとりをしっかり評価します! 「リーダー素質がある」「企画力がある」といった目立った活躍をする人だけが評価対象になるわけではありません。「周りを見てサポートできる」といった目立たない活躍をする人がいるからこそ、仕事が上手くまわります。スムーズに質の高い仕事をし、お客様満足につなげるためには、一人ひとりが能力を発揮することが大切です。そのため、当社ではどんな立ち位置のエンジニアもしっかり評価しています。 |
当社が掲げる5つのキーワード | 【1】常に未来を見据えた組織進化&個別キャリア形成の支援 【2】会社の一部ではなく、個性や感性を伸ばしたスタイル形成 【3】100%の仲間voiceを常に意識 【4】安定した待遇と常に期待値より大きな待遇 【5】理想を実現する為のストーリーを常に考察 |
会社名 | 株式会社Def tribe |
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設立 | 2013年3月 |
代表者 | 代表取締役 河野 浩明 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 115名(2022年10月現在) |
売上高 | 6億7000万円(2019年9月期実績) 5億6000万円(2018年9月期実績) 5億4200万円(2017年9月期実績) 5億3300万円(2016年9月期実績) |
事業内容 | ◎アプリケーション開発、システム開発全般 ◎システムコンサルティング業務 <許可> 労働者派遣事業 許可番号:派27-302757 <加盟団体> 新経済連盟 |
事業所 | 【本社】 〒542-0081 大阪市中央区南船場4丁目12番24号 現代心斎橋ビル5階 |
主要取引先 | ギグワークスクロスアイティ株式会社 コベルコソフトサービス株式会社 情報技術開発株式会社 Sky株式会社 株式会社スマートバリュー 株式会社DNPデジタルソリューションズ 日本システム技術株式会社 ※取引企業の一部を掲載しています。 |
企業ホームページ | https://www.e-deftribe.com |
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