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「株式会社サーティス/保険のプランナー ★未経験歓迎!|インセンティブを含めて月収50万円以上可!」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、個人営業の転職・求人情報が満載です!

保険のプランナー ★未経験歓迎!|インセンティブを含めて月収50万円以上可!
株式会社サーティス
プロ取材
本社にいらっしゃる代表の藤田さんと、採用担当の丹波さんを取材。未経験からでも安心してスタートできる教育体制や、仕事とプライベートを無理なく両立できる環境について、詳しくお話を伺いました!
エン転職 取材担当者
大槻
取材担当者-大槻
掲載期間21/04/1521/06/09
株式会社サーティス

保険のプランナー ★未経験歓迎!|インセンティブを含めて月収50万円以上可!

正社員契約社員職種未経験OK業種未経験OK残業月20h以内転勤なし
保険のプランナー ★未経験歓迎!|インセンティブを含めて月収50万円以上可!イメージ1
入社後は保険知識の習得だけでなく、訪問時のロールプレイングなども丁寧にフォローするので、「保険の知識がゼロ」でも大丈夫なんです。
未経験でも成長できる!!秘訣は、チームワーク!
「保険」は景気に左右されず必要とされ続けるサービス。そんな安定業界で活躍する、保険のプランナーに挑戦しませんか?

当社では、個人ノルマがないのにも関わらずプランナーの成約率は75%。はじめての訪問で即決となることも珍しくありません。それなのにメンバーのほとんどが未経験スタートです。

このように未経験からでも成果を出せるのは、当社がお客様への架電と訪問、それぞれの業務を分業しているから。訪問前に専任オペレーターがしっかりとニーズをヒアリングしているため、成約に繋がりやすいんです。

さらに「一人をみんなで育てていこう」という風土の根づいている当社。会社全体が”チームワーク”を大切にしているため、先輩たちとの距離が近く、小さな疑問もすぐに解消可能。未経験でも安心してスタートできます。

成果に応じて特別インセンティブを支給するなど、社員の頑張りはしっかりと評価。当社の強みであるチームワークを活かして活躍してください!

募集要項

仕事内容
保険のプランナー ★未経験歓迎!|インセンティブを含めて月収50万円以上可!
個人のお客様一人ひとりにあった最適な保険プランをご案内していきます。入社後は、保険の基礎から学べる研修を用意。詳しくは下記【教育制度】をご覧ください。

<扱う商品>
生命保険や医療保険、火災保険、自動車保険など、個人の方向けの保険サービスになります。当社の強みは、約20社の保険サービスを取り扱っていること。お客様にとって本当に最適な保険を提案できます。

<契約までの流れ>
▼ニーズのヒアリング
専任のテレオペレーターがお客様へ連絡。年齢や家族構成、病気の有無、現在加入している保険などの情報をヒアリングし、システムに入力。その後、アポイント日時を決定します。

▼お客様情報を確認
テレオペレーターがヒアリングした情報を確認し、お客様への提案内容をシミュレーション。前日には上司がロールプレイングし、適切なアドバイスをしてくれます。

▼お客様先へ訪問
商品の説明をしたり、お客様のライフプランを伺ったりしながら、最適な保険をご案内。1日の訪問件数は1~4件で、1回あたりの商談は2時間ほどです。

▼契約・アフターフォロー
契約書類の書き方などを必要に応じてフォロー。また、担当プランナーとしてお客様が保険を利用する際のサポートもしていきます。

<成約率は75%>
当社では、専任のテレオペレーターが事前にお客様のニーズをヒアリング。そのため、最初の訪問時にお客様にあったプランをシミュレーションして提案することができます。基本的に即決するケースが多く、4件中3件は成約と成約率も高めです。

<フォローも大切です>
新規のお客様へのアポイントがない日は、これまで訪問した方へご連絡したり、2回目の商談に伺ったりします。有事の際に大きな支えとなる商品だからこそ、お客様との信頼関係が大切です。
応募資格 <高卒以上/業界・職種未経験、第二新卒者、歓迎します!> 
■普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方

◎過去の経験よりも、意欲やコミュニケーション力を重視しています!
募集背景 2012年に設立した当社。生命保険や医療保険、火災保険、自動車保険などの「個人向け保険事業」と、企業財産保険、企業経営者保険、賠償責任保険といった「法人向け保険事業」を軸に展開しています。これまで培ったノウハウ・実績を活かしたテレマーケティング力や、ベンチャー企業の強みであるスピードとレスポンスの速さを、多くのお客様から評価され、順調に業績を伸ばしております。

そんな当社は新たな支社の誕生や、新事業のスタートに向けて準備を進めていることもあり、社内体制を強化している最中。そこで今回、既存事業である個人向け保険事業の保険のプランナーを増員募集することになりました。
雇用形態 正社員
※試用期間3ヶ月があります。
※入社後6ヶ月間の雇用形態は、契約社員になります。
※その他の給与・福利厚生に変更はありません。
勤務地・交通
<東京本社および北海道・埼玉・名古屋・神戸・島根・福岡の各拠点>
※勤務地は希望を考慮します。
※転勤はありません。

【急募勤務地】
■神戸支店/兵庫県神戸市中央区磯辺通2-2-10 one not trades 神戸ビル10F※2021年6月NEW OPENにつき急募!
■北海道支社/北海道札幌市中央区南二条西8-3-1 大光ビル4F
■埼玉支社/埼玉県越谷市弥生町1-14 TAS越谷ビルディング

【その他勤務地】
■本社/東京都品川区北品川1-8-11 Daiwa品川 Northビル9F
■名古屋支店/愛知県名古屋市中区新栄2-1-9 雲竜フレックスビル11F
■福岡支店/福岡市博多区博多駅前3丁目23-12 博多光和ビル6階05号室
■松江支店/島根県松江市津田町305 Tsuda-cho Bld 2F
交通
■神戸支店/ポートアイランド線「貿易センター駅」徒歩1分、JR神戸線「三ノ宮駅」徒歩8分
■本社/京急本線「北品川駅」より徒歩6分、JR山手線・横須賀線・京浜東北線「品川駅」より徒歩10分
■北海道支社/札幌市電「西8丁目停留場」より徒歩2分
■埼玉支社/東武鉄道「越谷駅」より徒歩1分
■名古屋支店/名古屋市営地下鉄東山線「新栄町駅」より徒歩2分
■福岡支店/各線「博多駅」より徒歩4分
■松江支店/JR「松江駅」より徒歩6分
勤務時間 10:00~19:00(実働7.5時間)
※お客様先への直行直帰もOK!時間を有効に使えます。
給与 月給25万円以上+賞与年2回+インセンティブ
※経験や能力などを考慮し決定します。
※上記給与には、月45時間(6万1341円以上)の固定残業代を含みます。超過分は別途支給。

★頑張りはインセンティブで還元!
3ヶ月ごとに特別インセンティブを支給。特別インセンティブは月50万円をゲットできることも!また、役職がつけば部下の成績分もインセンティブが支給されます。
年収例
600万円/新卒入社5年目・27歳
800万円/中途入社6年目(部長/31歳)
休日休暇 ◆週休2日制(月7~9日 ※シフト制)
└希望すれば、土日や連休の取得も可能です!
◆年末年始休暇
◆GW休暇
◆夏季休暇
◆慶弔休暇
◆有給休暇
◆産休・育休取得実績あり!
※5日以上の連続休暇も取得可能です。
福利厚生・待遇 ◆昇給随時
└チーフに昇給後、3ヶ月でサブマネージャーに昇給した社員もいます。
◆賞与年2回(7月・12月)
◆交通費規定内支給
◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆時間外手当
◆出張手当(宿泊を伴う場合に支給)
◆役職手当
◆住宅手当(社内規定あり)
◆資格手当(FP、日商簿記・弁護士・会計士・労務士など)
◆車両持ち込み手当(社用車あり)
◆社宅あり(家賃の半額を会社が負担 ※社内規定あり)
◆資格取得推進制度(保険に関する資格の取得費用は会社が負担)
◆イベント・飲み会補助
└有志でフットサル大会に参加した場合に大会費用を負担したり、部署で目標達成した時に飲み会代を支給したりしています。
教育制度 まずは、保険プランナーに必要な資格の取得を目指すところからスタート。その後、テストに合格すれば10日~2週間の研修期間を実施。お客様への提案方法など、スキルも磨いていきます。

入社2ヶ月間は、勉強もかねてテレオペレーター業務を体験(※拠点による)。アポイントを取得したり、お客様のニーズを伺ったりしながら、少しずつ経験を積んでいきます。難しい質問をされた場合には上司がすぐ電話をかわるなど、フォロー体制も万全です。

OJTとして上司の商談に同行。コミュニケーションの取り方や契約の流れなど、より実践的なスキルも習得していきます。加えて追加の資格も取得します。
配属部署 当社のプランナーは、ほとんどが未経験からのスタート。20代のメンバーが多く、各拠点ともに活気ある雰囲気です。社員同士の仲も良く、「一人をみんなで育てていこう」という社風で、チームワークを大切にしているため、小さな悩みから仕事のことまで先輩方に相談しやすい環境です。

なお、お客様への訪問前に上司とロールプレイングをするなど、助け合いの風土が根づいていることも当社の特徴。みんな気さくで優しい人ばかりなので、あなたもすぐに馴染めるはずですよ。
転職・求人情報イメージ1
先輩や仲間との距離が近く、何でも気軽に相談できる環境があります。それが未経験からのびのびと働ける理由です。
転職・求人情報イメージ2
有休を取りやすい環境なので、働きやすさも抜群。仕事とプライベートを両立できる、ワークライフバランスが魅力です。

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!
取材から受けた会社の印象

現在は社会情勢を踏まえ控えているものもあるそうですが、社員がフットサルや飲み会を行なう際の費用を負担するなど、コミュニケーションの機会を積極支援している同社。チームワークを活かした働き方を大切にしているため、社員同士が気軽に交流できる環境を整えているのだそうです。

また同社ではお客様を手厚くサポートするため、会社内の他部署のメンバーとも連携した分業制を導入。お客様の疑問を迅速に解決できる体制が信頼獲得に繋がっているようです。このスピード感もお客様に選ばれる理由でしょう。その結果、訪問する4件のうち3件、成約率75%を達成しています。

「私たちに関わる全ての方への満足度を追求します。」といった企業理念を大切にしている同社。お客様、社員どちらにとっても理想的な環境で活躍できそうです。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい同社のプランナーの方にやりがいを伺ったところ、「お客様から感謝の言葉をいただけた時ですね」と答えが返ってきました。なんでも同社は様々な会社の保険サービスを扱っているため、本当にお客様のためになるプランを提案できるのだとか。

またプランナーが保険金の請求などをお手伝いしたお客様のご自宅に直接伺ったり、お電話をしたり…と直接フォローを行なうことも大切にしているという同社。そのため、お客様が実際に保険を活用された時に「あなたが勧めてくれた保険に入っていて、本当に良かったわ」と声をかけていただけることもあるといいます。

さらに同社は、それぞれの拠点ごとに目標達成を目指す営業スタイル。誰かが困っていたらみんなでフォローしたり、お客様への訪問前に上司と一緒にロールプレイングをしてシミュレーションをしたりと、チームワークを何より大切にしているとのこと。無事目標を達成した際には、みんなで祝杯を上げることもあるそうです。多くの仲間と協力しながらゴールを目指す醍醐味、そして達成した喜びを一緒に味わえることは、同社ならではの大きな魅力と言えるでしょう。
厳しさお客様から信頼されるパートナーとなるには、保険のプロであることが求められます。応募の際に経験などは問わないそうですが、入社後は保険の知識をイチから学ばなければいけません。

特に同社は約20社の豊富な保険サービスを扱っています。生命保険や医療保険、損害保険などの違いはもちろん、それぞれの会社ごとのプランの内容、社会保障制度といった業界知識なども頭に入れておく必要があります。さらに、保険商品は日々新しいものがリリースされるため、入社後だけでなく継続的な勉強も必要です。そのため成長意欲がなければお客様からの信頼を得られず、結果的に営業成績が伸び悩むことになるでしょう。
この仕事の向き&不向き
向いている人同社で活躍している先輩の多くは、素直で前向きに取り組める方ばかりなのだそう。頭の中であれこれ考えて動かないのではなく、先輩から教わった通りにまずは行動してみることが大切だといいます。そのため「行動力のある方」に向いているでしょう。

また、社員の頑張りに応えるために、明確なインセンティブを設けている同社。「仕事の成果をしっかり評価して欲しい方」にもピッタリです。
向いていない人同社のプランナーは、チームで目標達成することを重視しています。「自分の成績だけにしか興味がない」といった考え方は厳禁なのだそうです。「チームプレーが嫌いな方」「メンバー同士で協力できない方」には向いていません。

会社概要株式会社サーティス

設立 2012年8月
代表者 代表取締役 藤田 崇寛
資本金 2000万円
従業員数 193名(2021年3月時点)
経常利益 ・個人向け保険事業(生命保険・医療保険・年金保険・火災保険・自動車保険)
・法人向け保険事業(企業財産保険、賠償責任保険、事業用自動車保険、養老保険、企業経営者保険)
事業内容 ■本社/東京都品川区北品川1-8-11 Daiwa品川 Northビル9F
■仙台支店/宮城県仙台市青葉区大町1-2-23 桜大町ビル3F
■名古屋支店/愛知県名古屋市中区新栄2-1-9 雲竜フレックスビル11F
■神戸支店/兵庫県神戸市中央区磯辺通2-2-10one not trades 神戸ビル10F
■松江支店/島根県松江市津田町305 Tsuda-cho Bld 2F
■福岡支店/福岡市博多区博多駅前3-23-12 博多光和ビル6階05号室
企業理念 1.私たちに関わる全ての人への満足度を追求します。
2.私たちは目標達成のために、チームでの成功を追求します。
3.私たちは社会の調和を考え、社会貢献に努めます。

満足度を追求することにより、時代やニーズの変化などの様々な変化を素早く察知することができ、その変化に対し柔軟にかつスピード感をもって、従業員一丸となり行動することによって成長を続け、地域社会への貢献を実現していきたいと考えております。
企業ホームページ https://www.thirtis.co.jp/

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
面接(2~3回)★Web面接可
STEP3
内定
※ご応募から内定までは2週間~1ヶ月を予定しています。
※ご応募から1ヶ月以内のご入社が可能です。
※GW休暇期間(4月29日~5月5日)前後は、選考に通常より時間がかかる場合や、各種連絡が休暇明けとなる場合がございます。あらかじめご了承ください。
応募受付方法 まずは当ページよりご応募ください。追って、こちらからご連絡いたします。
面接地 本社および最寄りの各支社・支店で実施します。

【面接地】
■本社/東京都品川区北品川1-8-11 Daiwa品川 Northビル9F
■北海道支社/北海道札幌市中央区南二条西8-3-1 大光ビル4F
■埼玉支社/埼玉県越谷市弥生町1-14 TAS越谷ビルディング
■名古屋支店/愛知県名古屋市中区新栄2-1-9 雲竜フレックスビル11F
■福岡支店/福岡市博多区博多駅前3丁目23-12 博多光和ビル6階05号室
■松江支店/島根県松江市津田町305 Tsuda-cho Bld 2F
連絡先 ■本社
〒140-0001 東京都品川区北品川1-8-11 Daiwa品川 Northビル9F
担当採用担当
TEL03-6894-4300
個人名の表記について
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