- 【事業内容】
- ■一般廃棄物、産業廃棄物の再資源化およびリサイクル事業 ■上記事業に関する技術・装置および再生プラスチック商品の販売
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職種×勤務地
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仕事内容 | 設備保全(製造ラインの点検や修理を計画・管理する仕事)◎賞与昨年実績5ヶ月分 ◎年間休日122日 使用済みプラスチックをリサイクルする製造ラインの、安定稼働を実現する仕事です。□■プラスチックごみのリサイクルとは? 全国で年間65万トンもごみとして排出されるプラスチックを、原料や製品に作り変えています。まず原料化工場にて、粉砕機などでプラスチックごみを細かく砕きます。そして、選別機でフィルムなどを取り除き、造粒機に通すことで粒状の原料が出来上がるのです。原料は主に2種類。1つは、『廃プラ粒』で製鉄の材料です。もう1つは、『ペレット』で製造工場にて建設資材に作り変えています。 ■定期的なメンテナンスの計画を立てます。 粉砕機や選別機などは、機械ごとに点検時期や部品交換時期が決められています。「機械Aの稼働歯は3ヶ月ごとに交換する」と決まっていたら、それを遵守する点検・交換のスケジュールを立てましょう。9月に交換したら次は12月に、12月に交換したら次は3月に…と先を見据えて取り組むことが大切です。スケジュールを組んだたら、点検や修理を行なう協力会社を手配し、必要な部品を発注します。 ■トラブル時には緊急対応の手配をします。 設立以降ずっと同じ機械を使っています。20年以上使い続けている年季の入ったものが多いため、定期的にメンテナンスしていても予期せぬトラブルが起こるもの。そのため、毎日の朝礼にて現場のスタッフから機械の調子をヒアリングしています。「昨日、粉砕機が何度も止まりました」といった声があれば、まず自分の目で確認。対応が必要と判断したら、修理会社を手配して、必要な部品を発注します。 ※メンテナンス用の停止日が決まっています。原料化工場は月曜日、製造工場は水曜日と木曜日です。 |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎ブランクOK
学歴、業種経験、職種経験は問いません。 <下記の知識、ご経験がある方は早期にご活躍いただけます!> ・ベアリングの取り換え経験 ・産業機械の分解、点検、組み立て経験 ・工場の電気の保全経験 ・電気制御板の制御品の知識があり、取り換えの経験 ・モーター、各種検出器の知識があり、取り換え経験 ・電気図面、回路図がわかり、配線経験 ・第二種電気工事士資格 上記のご経験がなくとも、入社後しっかり教えていきますので、ご安心ください! |
募集背景 | JFEグループの一員として、使用済みプラスチックをリサイクルしている当社。現在、全国で排出される年間65万トンの内、約1割となる7.5万トンを再資源化・再商品化しています。好調ではあるものの、ひとつ問題が。ずっと使い続けてきた設備や機械の調子が悪く、トラブルが起きているのです。工場の安定稼働を実現するには、定期的な設備や機械の点検・修理が欠かせません。そこで、今回の募集では、点検・修理の計画を立てるスタッフを募集します。 |
雇用形態 |
正社員契約社員
正社員※試用期間3ヶ月あり。 ※試用期間中の給与は時給2000円となります。 ※期間中の雇用形態は契約社員です。 |
勤務地・交通 |
本社・京浜事業部/神奈川県川崎市川崎区水江町5-1
※転居を伴う転勤はありません。 ※マイカー通勤可。駐車場あり。 交通
本社・京浜事業部/JR南武線・鶴見線「浜川崎駅」よりバスで24分(バス停・日立造船入口)
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勤務時間 | 8:00~17:00(実働8時間) ※残業は多くありません。月22時間程度です。 |
給与 |
月給19万円~25万円 ※経験・能力を考慮し、給与額を決定いたします。 ※上記には、一律支給の食事手当(月2000円)が含まれます。 ※入社後3ヶ月間は試用期間として時給2000円を支給します。 <月収例>月収28万円(32歳)※月給19万円+22時間分の残業代+各種手当 年収例
年収380万円|28歳(経験5年)
年収400万円|35歳(経験10年) 年収420万円|45歳(経験20年) |
休日休暇 | <年間休日122日> ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■GW+5月1日(メーデー)休 ■年末年始休暇(6日) ■設立記念日休暇 ■特別休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 |
福利厚生・待遇 | ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(6月・12月)※昨年度実績5ヶ月分 ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■交通費全額支給 ■時間外手当 ■役職手当 ■住宅手当(月2000円) ■退職金制度 ■制服貸与 |
教育制度 | 設備保全として働く2人の先輩スタッフについて、実務を通して仕事を学びましょう。1人で作業することはありません。かならず先輩スタッフと二人一組なのでご安心ください。どんな機械があるのか、どんなトラブルがあるのか、実際に自分の目で見て学べる環境です。3ヶ月間は新人の証として黄色い腕章を付けて歩くので、工場スタッフからのフォローも受けられるでしょう。覚えることが多いため、3年かけて一連の流れを覚えて独り立ちとなります。 ◎資格取得支援制度あり。危険物取扱者や玉掛作業者などの取得を費用負担でサポートします。 |
会社名 | JFEプラリソース株式会社 |
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設立 | 2005年11月 |
代表者 | 代表取締役社長 田村 望 |
資本金 | 9000万円 |
従業員数 | 85人(2021年3月時点) |
売上高 | 40億9500万円(2021年3月期実績) |
事業内容 | ■一般廃棄物、産業廃棄物の再資源化およびリサイクル事業 ■上記事業に関する技術・装置および再生プラスチック商品の販売 |
事業所 | 本社・京浜事業部/〒210-0866 神奈川県川崎市川崎区水江町5-1 福山事業部/〒721-0956 広島県福山市箕沖町113 <工場> 水江原料化工場/神奈川県川崎市川崎区水江町699-23 福山原料化工場/広島県福山市箕沖町113 NFボード製造工場/神奈川県川崎市川崎区水江町5-1 |
関連会社 | ・JFEスチール株式会社(株主) |
企業ホームページ | http://www.jfe-plr.co.jp |
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