- 【事業内容】
- ■税務会計、財務コンサルティング、資産税対策、会計監査 次世代経営者・幹部向け経営セミナー、経営計画書作成指導、部門別管理会計制度導入指導、月次経営会議運営支援、収益力・財務力向上指導、会計帳簿作成および月次税務顧問、決算節税対策、決算税務申告、経営財務分析、自社社株式評価および事業承継対策 ほか
勤務地
特長
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職種×勤務地
| 仕事内容 | 税理士補助スタッフ◆経営視点のコンサルティングスキルも身につく◆経験者優遇◆賞与年2回 入社後は、税理士のサポート業務からお願いします。数年ほどは業務の基礎となる税務業務を中心に行い知識や経験を積み、徐々に管理会計を通じたコンサルティングをお任せします。＜具体的には＞ ◆税務処理のサポート業務 ◆決算書・税務申告書・確定申告書などの書類作成、申請業務 ◆仕訳入力、決算処理業務 ◆経営コンサルティング業務 など ＜入社後の流れ＞ 訪問同行などを通じ、仕事の流れを理解することからスタート。その後は基本的な税務業務からお任せします。経営に関する課題やお困りごとのアドバイスなどにも対応し、信頼関係を築くことが大事です。知識やスキルを身につけてから管理会計を学び、順次コンサルティング業務にチャレンジいただきます。 ＜管理会計について＞ 毎月定期的に接点を持ち、月次決算書や試算表等の作成とフィードバックを通じて、正しい経営数値による支援を行ないます。企業全体だけではなく、各部門単位の投資や資金繰りといったキャッシュフローをもとに改善点を確認し、利益最大化に向けた付加価値のあるアドバイスを行なうことが目的です。 ＜仕事のポイント＞ ◎相続・事業承継に強み 最新の税制対策ノウハウを持っており、年間50件を超える相談を受けています。この地域では、年間でこれほど多くの件数を扱っている事務所は少なく、経験を積みノウハウを身に付けることが可能です。 ◎経営者の良き相談相手に クライアントの悩みを真剣にお聞きし、どうすれば経営が改善できるかを一緒に考えることが重要。どうすれば利益を大きくできるかを模索し、財務の観点から未来の経営戦略や利益計画に携われるやりがいがあります。 ◎資格取得を目指せる環境 資格合格者も多数在籍。試験前のお休みの取得や、夜間学校などの通学日は定時で帰れるなど、バックアップ体制が充実しています。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問
＜学歴不問＞ ◆税理士事務所／会計事務所などでの実務経験のある方 ◎下記の方は歓迎致します。 上記の実務経験があり、 ・税理士科目試験合格者の方 ・日商簿記の資格をお持ちの方 ・実務経験が三年以上の方 |
| 募集背景 | 「会計を通じて企業を元氣にしたい」という想いのもと、財務コンサルティングを通じてクライアントの本質的な経営支援に向き合っている当事務所。帳簿付けや申告書作成などのアウトソーシングにとどまらず、各部門への投資や資金繰りといったキャッシュフロー全体を見渡した管理会計による財務面からの改善提案を重視し、経営者の良き相談相手となって利益の最大化に貢献することを目指しています。 こうした付加価値の高いサービスを提供することで多くのクライアントから高く評価いただき、現在ご紹介による新規顧客が増えている状態です。そのため税理士の補助からスタートいただく新たなメンバーを増員し、体制強化を図ることになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間が3ヶ月あります。期間中の待遇・条件は変わりません。 |
| 勤務地・交通 |
ご希望や適性に合わせていずれかの事務所に勤務となります。
※転居を伴う転勤はありません。 ※藤井寺事務所はマイカー通勤OK（駐車場完備） ◆大阪事務所 大阪府大阪市阿倍野区阿倍野筋3-10-1 あべのベルタ5階 5005号室 ◆藤井寺事務所 大阪府藤井寺市古室1-8-11 交通
◆大阪事務所
大阪メトロ谷町線・阪堺電気軌道「阿倍野駅」より徒歩2分 近鉄南大阪線「大阪阿部野橋駅」より徒歩6分 各線「天王寺駅」より徒歩8分 ◆藤井寺事務所 近鉄南大阪線「土師ノ里駅」より徒歩9分 |
| 勤務時間 | 1ヶ月単位の変形労働時間制（週平均40時間以内） 勤務時間例／9：00～18：00 ※残業は月平均30時間程度です。 |
| 給与 |
月給33万3,333円～月給43万3,333円+各種手当+賞与年2回 ※経験・能力を考慮して決定いたします。 ※上記月給には、固定残業代月30時間分（6万3,000円以上）を含みます。超過分は別途時間外手当を支給します。 年収例
800万円（入社10年）
650万円（入社5年） 500万円（入社1年） |
| 休日休暇 | ＜年間休日121日＞ ◆完全週休2日制（土・日） ◆祝日 ◆年末年始休暇（7日） ◆GW ◆夏季休暇（3日） ◆有給休暇 ◆慶弔休暇 ◆産前産後休暇 ◆育児休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ◆昇給年2回（4月・10月） ◆賞与年2回（7月・12月※昨年度実績3ヶ月分） ◆各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ◆交通費全額支給 ◆出張手当 ◆役職手当 ◆資格取得手当（税理士：月5万円） ◆時間外手当（全額支給） ◆報奨金あり ◆資格取得支援（受験のための夜間通学が必要な場合は申請により定時退社が可能） ◆退職金制度（勤続5年以上） ◆定年再雇用制度 ◆社内イベント（毎月誕生日会、3ヶ月に1回懇親会・食事会、社員旅行） ◆社内研修による人材育成制度（月1回／税法・考え方） ◆健康診断 ◆マイカー通勤可（駐車場完備）※藤井寺事務所のみ ◆私服勤務可 ◆オフィス内分煙 |
| 学ぶ場が豊富 | ■経営コンサルティングについてのミーティング 月1回、月初に2時間半ほどのミーティングを実施。前月末に申告したクライアントについて、質問や意見などを交わし合う決算検討会を行なっています。 ■フィロソフィー研修会 経営をする上で様々な判断を下す際の軸や基準、考え方について勉強会を実施。経営視点に立ってお客様に伴走するために、必要となる考え方を学ぶことができます。 ■お客様向けのセミナー 月1回、会計の基礎知識や予算・計画の立て方、フィロソフィーなど、様々なテーマでセミナーを実施。自身も参加することで、普段の業務に役立つ知見を身につけられます。 |
| 会社名 | 井関公認会計士事務所 |
|---|---|
| 設立 | 1987年7月 |
| 代表者 | 井関 新吾 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 24名（2021年3月現在） |
| 売上高 | 3億3200万円（2020年12月期実績） 3億2300万円（2019年12月期実績） 3億1400万円（2018年12月期実績） |
| 事業内容 | ■税務会計、財務コンサルティング、資産税対策、会計監査 次世代経営者・幹部向け経営セミナー、経営計画書作成指導、部門別管理会計制度導入指導、月次経営会議運営支援、収益力・財務力向上指導、会計帳簿作成および月次税務顧問、決算節税対策、決算税務申告、経営財務分析、自社社株式評価および事業承継対策 ほか |
| 事業所 | ■藤井寺事務所 大阪府藤井寺市古室1-8-11 ■大阪事務所 大阪府大阪市阿倍野区阿倍野筋3-10-1 あべのベルタ5階 5005号室 |
| グループ会社 | I-PLUS税理士法人 株式会社井関総合経営センター |
| 企業ホームページ | https://iseki-kaikei.jp/ |
井関公認会計士事務所（I-PLUSグループ）の税理士補助スタッフ◆経営視点のコンサルティングスキルも身につく◆経験者優遇◆賞与年2回（1072193）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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