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インフラエンジニア◎在宅ワークあり/土日祝休み/年間休日125日以上/残業月平均20時間以下
株式会社シースリー
株式会社シースリー
募集職種
インフラエンジニア◎在宅ワークあり/土日祝休み/年間休日125日以上/残業月平均20時間以下
トップメッセージ詳細

安心のプロジェクト、安心の評価制度で。
エンジニアが輝ける環境を整えています。

代表取締役社長
波多江 淳一

現在、58歳、趣味はアウトドアーとゴルフで、休日には買い物やYoutube観賞。経歴としては、流通系旅行会社で外資系IT企業等の法人営業を約17年経験し、Microsoft社ほか多数のITソフトウェア・ハードウェアメーカー米国本社への訪歴がある。その後、グループ企業の金融系Sierでサーバプロダクトのセールスエンジニア、公共系SierにてISMSコンサルおよび人材派遣会社の営業部長を歴任した。そこで作り上げたIT業界の人脈とノウハウをベースに、シースリーを設立した。

動画でcheck!インタビューの様子

我が社の現状と今後の展開

設立1年目から大手メーカーと直接取引し、サーバー・データベース・クラウドの設計・構築といった上流工程も任されている当社。長年のお付き合いだからこそ、お客様から厚い信頼を得ています。だからこそ当社も、お客様に対してさまざまな提案をすることも心がけています。ときには、エンジニアの経験やスキル、希望を考慮した上で、新たなプロジェクトを提案することも。ただプロジェクトを取ってくるのではなく、エンジニアが安心して業務に取り組める環境をつくっているから、エンジニアが高いパフォーマンスを発揮してくれています。

また、今後の展開としては、若手世代の育成を考えています。まずは今回の募集により人員を充足させることで学習に使える時間を増やし、働きやすい環境や充実した待遇も整えていく予定です。当社では大規模プロジェクトで上流工程を任せられることも多いですから、意欲的にトライできる社員を育てていければと思います。

仕事をする上で大切にしていること

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私たちが仕事をする上で大切にしていることは、「3C」です。「3C」とは、Connection(つながり)、Communication(関係維持)、Collaboration(共栄)のこと。これはお客様に対する姿勢でもあり、ビジネスでも重要な観点になってきます。「どれだけの人と出会い、どれだけ多くの上質なモノ・価値観・考え方に触れることができたか?」が、今後視座を高めるための貴重な原体験となるのです。

元セールスエンジニアとしての経験だけではなく、以前勤務していた旅行業界では、法人営業として誰もが知る有名外資系IT企業向けのイベントプロモーションに携わっていたなど幅広い経験を持つ私は、どんな業界においても、どんな仕事においても「3C」は通用すると思っています。ビジネスパーソンにとって、お互いのメリットに結び付くものだからです。

今回入社される方に期待すること

今回入社される方に、ゆくゆくは自社で受注するプロジェクトのリーダーを務めていただきたいと考えています。もしくは、若手社員に教育を施す社内インストラクターとしてのキャリアも。どの方向性に進むかは、それぞれの向き不向きや志向性を考慮した上で決めていただければ問題ありません。当社では社員の長所を伸ばせるように、頑張りや成長を正当に評価する仕組みをつくっています。

というのも、自分が大企業にいたときに評価制度に苦しんだ経験があるから。短期間での目標設定や振り返りがあったので、なかなか負担も少なくありませんでした。そこで当社では、毎月の研修で直接コミュニケーションを取ってヒアリングもしながら、最終的に年1回の評価の際には、顧客評価・自己研鑽・相対評価などを考慮して決定。振り返りも同時に行なうことで、今回入社される方にも本来の業務に集中できる環境を提供したいと考えています。
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