| 仕事内容 | ITエンジニア◎16年黒字経営│直近3年間の定着率は90%！│年間休日125日│賞与年2回 手がけるのは、大手通信キャリアの「携帯電話のネットワークを構築するシステム」。あなたにはシステムの設計構築、開発、検証、保守、運用をお任せします。イチから学べる研修で、エンジニアの基礎がしっかり身につきます！＝手がけるシステムについて＝ 「携帯電話から出た電波⇒無線基地局⇒光ファイバーなどの有線ケーブル⇒様々な通信設備へ…」という、携帯電話で通話する仕組みに欠かせないネットワークシステムを手がけます。 ＝こんなプロジェクトに携わります＝ ■次世代携帯電話システム開発 ■次世代携帯電話システム評価試験 ■IoTソリューション ■企業ネットワーク設計構築 など 【約1ヶ月かけて、エンジニアのイロハをレクチャー！】 専属講師が基礎から丁寧にお教えします。 ＞＞具体的には… ▼システムに関わる参考書をお渡し。3日間で「なんでPCって動くの？」といった基礎知識からお教えします。 ▼次は、プログラミングについて学習。2週間程、座学とテスト問題を繰り返しながら知識を身につけましょう。 ▼習ったプログラミングを活用して、将棋ゲームを作成。実践的に学べます！ その後、プロジェクト先に配属。必ず2名以上で取り組んでいただきますので、1人になることはありません！プロジェクトには、主に3～7名のチームでアサイン。未経験スタートでも、先輩を頼りながら実務経験を着実に積むことができます！ ※システムの開発期間は3ヶ月～5年です。 ※お任せするのは、ネットワーク・サーバの要件定義から監視運用・保守まで。レベルに応じて、配属先を決めます。 ※3～5年後にはマネジメントポジションかハイプレイヤーのキャリアが選べます。 ※エリアごとにメイン業務が異なります。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
＜未経験歓迎！＞ ★意欲重視の採用です！ └これまでの経験は一切問いません「これから頑張りたい」という意欲を尊重します。 └元販売員、元営業、元フリーターなど、全くの未経験から入社した社員が活躍中！スキルよりも、コミュニケーション力を重視します。 ◎職種・業種未経験、第二新卒・既卒、社会人未経験、歓迎します。 ◎転職回数、前職の雇用形態、学歴、ブランク、全て一切不問です！ |
| 募集背景 | 【複数名採用します！】 大手通信キャリアの「携帯電話のネットワークを構築するシステム」に携わっている当社。設立以来、安定的に業務を請け負っており、確かな信頼が構築されています。今後もさらにお客様の期待に応えていくためにも、このたび組織力を強化することに。そこで今回は、エンジニアとしてご活躍くださる方を2～3名採用します。「じっくり知識を学び、エンジニアとして長く活躍したい」方をお待ちしています！ |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間6ヶ月。期間中の給与、待遇に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
本社、または各プロジェクト先（北海道、東京都、神奈川県）
★転勤はありません。 ★プロジェクト先は希望を考慮します。 ★現在、案件の約7割はテレワークです！ ★U・Iターン歓迎！地方採用の方は、研修期間中アパートを用意しています。 本社／東京都港区東新橋2-9-7 YAHATA汐留ビル6階 ※研修の約1ヶ月間は東京本社での勤務です。 交通
勤務地により異なります。
※交通費は全額支給します。 本社／都営大江戸線「汐留駅」より徒歩3分、JR各線「新橋駅」より徒歩7分 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） ◎残業月平均9.6時間！定時で帰れることが多く、現場では上司が率先して帰っているほどです。仕事とプライベートのメリハリをつけられます！ |
| 給与 |
月給21万円～50万円＋住宅手当＋時間外手当＋賞与年2回 ★2020年度実績4.8ヶ月分 ※能力・経験を考慮し決定します。 ※残業代は全額支給します。 年収例
380万円（24歳／入社1年）
430万円（27歳／入社3年） 500万円（31歳／入社6年） |
| 休日休暇 | 【年間休日125日！】 ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■年末年始休暇（6日） ■夏季休暇（3日） ■有給休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇 ※取得、復職実績あり ■介護休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ★5日以上の連続休暇も取得可能です！ 従業員ファーストな社風で、有給休暇も遠慮なく取得できます。実際に社員全員が年5日以上取得しており、中には100％近く取得している先輩や、10連休を取った先輩もいます！ |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（9月） ■賞与年2回（7月・12月／2020年度実績4.8ヶ月分） └創業以来ずっと支給！ ■交通費全額支給 ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（100%支給） ■出張手当 ■役職手当 ■住宅手当・家賃補助（月5000円）※全員に支給 ■退職金制度 ■報奨金制度 ■オフィス内禁煙 ■社員旅行（年1～2回、会社負担） ■クラブ活動（補助あり） ■懇親会（会社負担） ■独立支援制度 ■社内文科会 └会社改善・改革会議への参加も可能です。 ■海外研修 └希望者には3泊4日で海外の最先端技術の展示会などを見学する研修を実施予定です。 ■U・Iターン支援あり └引っ越し手当負担。地方採用の方は研修期間中アパートを用意しています！ ★資格取得を応援します！ IT資格合格祝い金を支給。「基本情報技術者」「CCNA」など複数が対象です。資格によっては受験料も会社負担！ご興味がある方は面接時にお尋ねください。 |
| 研修について（1） | 入社後は、およそ1ヶ月間の研修を実施。総務部部長の松尾さんが講師となり、PCやネットワーク、プログラミングの基礎からレクチャーします。その後はOJTとなり、先輩のそばで実務経験を積んでいただきます。プロジェクトにはチームで取り組むので、1人になることは絶対にありません。実際に現場に入ったあとに身につくスキルも多いので、困ったときには遠慮なく先輩を頼ってください。 ちなみに、講師の松尾さんは研修を受け持って5年になるベテラン。授業さながらの研修を、本物の”先生”のように行ないます、実際に、「未経験でも1ヶ月でベースが身についた！」と語る先輩が多数。未経験でも問題なく始められます！ |
| 研修について（2） | 研修を通して、資格取得を目指すことも可能です。時期やクライアント状況によって目指す資格は変わりますが、たとえば基礎知識として国家資格である「ITパスポート」の取得を支援しています。実際に、未経験スタートの社員が、現場配属から約3ヶ月ででITパスポートを取得した例も。未経験から学んでいったベテラン社員がサポートしてくれるので、ゆくゆくは「LinuC101」などの技術資格の取得も可能です。 |
| 会社名 | 株式会社シエロネクスト |
|---|---|
| 創業 | 2004年9月29日 |
| 代表者 | 杉本 英 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 40名（2023年2月時点） |
| 売上高 | 3億2900万円（2022年9月期実績） 3億3100万円（2021年9月期実績） 2億8700万円（2020年9月期実績） |
| 事業内容 | ◆通信関連システム 設計・開発・製造・保守・評価 ◆通信制御ソフトウェア 設計・製造・評価 ◆通信ファームウェア 設計・製造 ◆携帯端末組込ソフトウェア 保守・評価 ◆インフラ（サーバ・ネットワーク） 設計・構築・検証・維持・管理 ◆電気・電気通信工事 設計・施工 ◆スマートフォン用アプリ 設計・開発・製造 |
| 事業所 | 【本社】 〒105-0021 東京都港区東新橋2-9-7 YAHATA汐留ビル6F 【九州事業所】 〒805-0061 福岡県北九州市八幡東区西本町1丁目11-3 北鐵ビル2F 【大阪事業所】 〒541-0045 大阪府大阪市中央区道修町1-7-10 アドバンスビル北浜5F |
| 主要取引先 | サンワコムシスエンジニアリング株式会社 エクシオ・デジタルソリューションズ株式会社 株式会社ミライト・ワン 株式会社アクティス 株式会社オーネスト 株式会社アイティシステム 株式会社テレシステム など ※順不同 |
| 企業ホームページ | http://www.cielonext.co.jp/index.html |
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