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広告制作スタッフ ★茨城密着のハウスメーカー ★水戸本社から転勤なし ★産休・育休取得実績あり!
株式会社ノーブルホーム
採用担当の方にお話をうかがいました。20年に渡り茨城県に根付いて事業を展開してきた同社。県内での「ノーブルホーム」の知名度は高く、着工件数トップクラスを誇る存在感のある企業です。
エン転職 取材担当者
小林
取材担当者-小林
掲載期間21/04/0121/04/28
株式会社ノーブルホーム

広告制作スタッフ ★茨城密着のハウスメーカー ★水戸本社から転勤なし ★産休・育休取得実績あり!

正社員業種未経験OK完全週休2日残業月20h以内転勤なし
水戸で、《理想の住まいづくり》を叶え笑顔を増やす、デザインの仕事を。

募集要項

仕事内容
広告制作スタッフ ★茨城密着のハウスメーカー ★水戸本社から転勤なし ★産休・育休取得実績あり!
水戸本社で、会社HPやWeb広告の制作業務をお任せします!デザインを通して、より多くの方に”ノーブルホーム”を知っていただき、各展示場の来客数アップに繋げるお仕事です。

【具体的な業務内容】
入社後、まずは基礎研修を実施します。社会人マナーをはじめ、ノーブルホームの理念や事業内容を学んでいきましょう。その後は、先輩とのOJTを通して業務を覚えていただく予定です。ご経験に不安のある方も、独り立ちを丁寧にフォローしますのでご安心ください!

徐々に、IllustratorとPhotoshopを使ったデザイン業務や、協力会社のディレクション、見積手配などをお任せしていきます。

茨城を中心に、栃木・千葉に展示場やショールームを展開している当社。将来的には、各エリアの特性に合わせた広告づくりや、魅力的なHPの作成など、会社のブランディングに関わる業務を幅広くお任せしていく予定です!

【はたらく環境】
▼組織構成
配属先は、11名が在籍する「住宅事業課 プロモーションチーム」です。SNS、HP、広告制作の3つのチームに分かれて業務を進めており、あなたには広告制作チームでご活躍いただく予定です。中途社員を中心に構成されている組織ですので、あなたもすぐに馴染んでいただけると思います。

▼福利厚生
産休・育休の取得実績多数あり!その他、時短勤務制度など、結婚・出産・育児といったライフイベントを迎えても「仕事」と「家庭」が両立しやすい制度を整えています。
応募資格 《第二新卒歓迎!/業界未経験OK/高卒以上》

★IllustratorとPhotoshopを実務で使ったことがある方(派遣・契約経験もOK)
★普通自動車免許(AT限定可)
※フリーランスや業務委託として活躍している方も歓迎します。

~中途比率85%の職場です!~
前職はアパレルショップで販売員をしていた社員や、流通、金融、不動産業界出身者、個人営業やメーカーの法人営業経験者など、さまざまな経歴をもつ中途社員が多数活躍している職場です!

~こんな方はぜひご応募ください!~
◎茨城県内で長く働きたい方
◎自社のHPや広告のデザインに携わりたい方
◎「ワークライフバランスを大切にしながら、クリエイティブな仕事も頑張りたい」という方
募集背景 ★メンバー1名の産休に伴う組織強化のための募集です。
地域密着型ビルダーとして長年の実績を誇るノーブルホーム。茨城県の展示場を拠点に、今後もコンスタントに新展示場をオープンする計画です。「より多くのお客さまに、より高いレベルの満足を提供する」ために、広告制作スタッフの増員を行ないます。
雇用形態 正社員
※6ヶ月間の試用期間があります。期間中の給与・待遇に変わりはありません。
勤務地・交通
【水戸本社】
茨城県水戸市笠原町1196-15
☆転居を伴う転勤はありません。
☆U・Iターンをお考えの方も歓迎いたします!
交通
各線「水戸駅」よりバスで約24分、車で約10分
☆マイカー通勤OK
勤務時間 9:00~17:45(実働7時間45分/休憩60分)
☆残業…月平均10~20時間程度です。
給与 月給22万5,000円~
◎別途、賞与年2回、残業代などの各種手当を支給いたします。
◎想定年収315万円~700万円(ご経験・能力を考慮し、決定します。)

※月給金額には、一律の固定残業代(月21時間分/3万859円~)が含まれています。なお、時間を超過した場合は別途全額支給いたします。
休日休暇 【年間休日110日】
■完全週休2日制(土・日)
■夏季休暇
■年末年始休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■慶弔休暇
■有給休暇 他

★産休取得率100%、育児休暇からの復帰率95%
福利厚生・待遇 ■昇給:年1回
■賞与:年2回
■社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
■通勤手当
■引越し補助金(引っ越し代+6~10万円)
※会社都合の転居の場合のみ支給
■家族手当
■資格取得時祝金
■育児短時間就業制度

★表彰制度
ノーブルホームでは社員のモチベーションの向上と目標の明確化を図るため、全社員を対象に特に優秀だった社員・店舗を表彰する『表彰制度』を設けています。

<受動喫煙防止策について>
対策有無:有
屋内喫煙可能場所あり
地域貢献活動 ◇ノーブルホームカップ
2005年より年1回の少年野球大会を開催。子ども達の夢や未来に繋がっていく事を応援しています。

◇木工教室
毎年10月~2月にかけて県南の幼稚園・保育園の皆様にご協力いただき、建築現場でなどで余った木材を利用し、子ども達に自由に作品を作っていただく「体験キッズイベント」を開催しています。

◇家づくり体験
毎年GW期間中に、神栖展示場主催の「家づくり体験」イベントを開催しています。実際に子ども達が設計・コーディネートした住まいがカタチになっていく職業体験イベントです。

◇「霞ヶ浦・北浦清掃活動大作戦」参加
昭和49年3月から毎年、3月と8月に実施している清掃活動に当社も参加しています。
転職・求人情報イメージ1
中途社員も多い中、入社3年以内の定着率82%と高定着率を誇っています。
転職・求人情報イメージ2
ノーブルホームの常設展示場は、茨城・栃木・千葉県内に22ヶ所展開しています。

取材者のレビュー

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがいHPやWeb広告の作成など、幅広いお仕事に裁量をもって取り組むことができます。多彩なスキルが磨かれることはもちろん、自分のアイデアで展示場への来客数が増えた時には、仕事の意義を感じられるでしょう。
厳しさ社内外問わず、あらゆる年齢、性別、性格の方とコミュニケーションが発生するポジションです。関わる人や場面に応じて、臨機応変に対応できる方でないと活躍は難しいかもしれません。

会社概要株式会社ノーブルホーム

設立 1994年10月
代表者 代表取締役 福井 英治
資本金 1億円
従業員数 409名(2019年4月時点)
事業内容 ・注文住宅の請負ならびに設計、施工管理
・建売住宅の施工販売
・宅地の企画開発、販売
・外構工事の設計、請負、施工管理
・家具の販売、コーディネート
・リフォームの請負ならびに設計、施工管理
・損害保険、生命保険代理店業務
・資産開発提案(集合住宅建築の設計・請負・施工管理)
事業所 水戸本社/茨城県水戸市笠原町1196-15
東京支社/東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー6階
関連会社 株式会社ステージプランニング
企業ホームページ https://www.noblehome.co.jp/

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考 ★なるべく詳細に記載した上、ご応募ください。
STEP2
面接2回(筆記試験あり)
STEP3
内定
★Web履歴書について
書類選考時にWeb履歴書を確認いたします。下記URLを参考に、Web履歴書を作成いただきますようお願いいたします。

【エン転職 職種別・職務経歴書サンプル集】
https://employment.en-japan.com/resume/ex/

※当社への応募は「エン・ジャパン株式会社」を通して受け付けさせていただきます。エントリー後の流れについては、同社よりメール・お電話等にてご連絡させていただきます。今後のご連絡のためにエントリー時に頂いたレジュメ及び応募に関してご記入頂いた個人情報を同社に開示させて頂きますので予めご了承ください。
応募受付方法 応募フォームよりエントリーください。追って、こちらからご連絡いたします。
連絡先 東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー
担当エン・ジャパン株式会社 ノーブルホーム採用事務局
E-MAILsss-info@en-japan.com
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