- 【事業内容】
- ■ビジネスツール事業 法人向け「NOLTY（手帳、カレンダー）」などのビジネスツールの開発・制作・販売 ■学校向け人材教育事業 学校向け人材教育事業「NOLTYスコラプログラム」の開発・制作・販売
勤務地
特長
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| 仕事内容 | デジタル教材の企画開発 ★土日祝休み！残業ほとんどなし！有休消化率80％以上！初募集のポジション！ お任せするのは、デジタル教材の企画・開発を担う専任ポジション。『NOLTYスコラプログラム』をはじめ、学校向けに提供している各種教材・ツールのデジタル化を進めていただきます。【具体的には】 ▼「書く」「時間を意識する」「考える」を習慣化することによりPDCAサイクルが身につき、自己管理能力を育成することができる『NOLTYスコラプログラム』。全国約1000校、30万人（2020年3月時点）の学生にご愛用いただくなど、多くの教育現場で導入されています。 ▼こうした当社が開発・制作している教材は、これまで紙をベースにして運用してきました。そこであなたには、こうした教材のデジタル化を専任担当として進めていただきます。 ▼社内の教材開発担当と、システム開発等を依頼する協力会社の間に立ち、要件定義、予算や工数の見積りを行なうのがメインのミッション。試作品ができたら学校にテスト利用を依頼するなど、教材のデジタル化に向けたプロジェクト全体を動かしていく存在としてご活躍ください。 ※入社初日に導入研修を行ない、その後はOJTとなります。 ※3～6ヶ月ほどでのひとり立ちを予定しています。 【業務内容例】 ■デジタル教材の企画・開発 ⇒ディレクションがメイン。システム開発は協力会社に依頼します。 ■教材の運用方法の開発 ⇒開発した教材をどう運用していくのかも考えます。 ■マニュアルの制作 ⇒教育現場で使っていただくためのマニュアル作成もお願いします。 【ポイント】 ★「未来の教育インフラ」をつくりだす仕事です。 ★あなたや知り合いの子供が、あなたがつくった教材を利用する日も来るかも！？ ★先生たちの業務効率化を実現することで、より良い教育の提供にもつながります。 ★将来的には、法人向け商材のデジタル化に携わるチャンスもあります。 |
|---|---|
| 応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎
■高卒以上。以下いずれかに当てはまる方。 【1】デジタルツールやシステムの開発に関わっていた方 （要件定義、予算や工数の見積りができる、専門用語が分かる方を想定） 【2】商材を問わず、何らかのものづくりに関わっていた方 （企画、開発、協力会社へのディレクションができる方を想定） ※上記に当てはまらなくても、教育業界の実務経験者は歓迎します。 ※職種経験・業界経験は問いません。 ＼以下に当てはまるような方にピッタリです！／ □経験やスキルを活かして、教育業界に貢献したい。 □「未来の当たり前」「未来の教育インフラ」をつくることに興味がある。 □社会人や学生の教育や能力開発に興味がある。 □社内外を問わず、コミュニケーションを取るのが得意なほうだ。 □効率的に働き、ワークライフバランスを大切にしたい。 |
| 募集背景 | ＜デジタル教材の企画・開発を担う専任ポジション、初の公募です！＞ 70年以上の歴史を誇るブランド『NOLTY（能率手帳）』。私たちNOLTYプランナーズは、法人向けビジネスツールの開発・制作・販売、学校向け人材教育事業「スコラプログラム」の開発・制作・販売を通じて、人と組織の成長のための商品・サービスを提供してきた会社です。 今回は、そんな当社にてデジタル教材の企画・開発を担うメンバーの募集です。教育業界のオンライン化、DX化が急速に進んでいる中で、私たちも教育の現場の未来のインフラになるような商品・サービスを開発・提供していきたいと考えています。専任ポジション、初の公募となります。 |
| 雇用形態 |
契約社員
契約社員（契約期間1年、更新あり）※3ヶ月の試用期間あり。期間中の給与・待遇は変わりません。 ※正社員登用が前提です。勤続9ヶ月以上の方を対象に年2回の正社員登用試験を実施しています。 ※入社後2年以内に約9割の方が正社員に登用されています。安心して長期的なキャリアを築けます。 ＜正社員登用実績＞ 2020年度：2名 2019年度：3名 2018年度：7名 2017年度：5名 |
| 勤務地・交通 |
本社／東京都中央区新川1-4-1 住友不動産六甲ビル3F
★転勤はありません。最寄駅「茅場町駅」より徒歩2分と通勤便利です。 ★業務状況にもよりますが、在宅勤務（リモートワーク）も積極的に推進しています。 交通
東京メトロ東西線・日比谷線「茅場町駅」より徒歩2分
東京メトロ半蔵門線「水天宮駅前」より徒歩7分 JR京葉線、東京メトロ日比谷線「八丁堀駅」より徒歩7分 |
| 勤務時間 | 9：00～17：15（実働7時間15分） ★残業はほとんどありません（月平均17時間程度）。 ★毎週水曜日はノー残業デーとなります。 ★時差勤務制度あり。詳しくはご相談ください。 |
| 給与 |
月給21万8000円以上 ★別途、賞与年2回（昨年度実績：4ヶ月分）や各種手当を支給します。 ※経験や能力を考慮のうえ、当社規定により決定します。 年収例
320万円／25歳・入社1年
480万円／30歳・入社4年 580万円／35歳・入社8年 |
| 休日休暇 | ＜土日祝休み！年間休日122日！＞ ■完全週休2日制（土曜・日曜） ■祝日 ■年末年始休暇（7日） ■GW休暇（7日） ■特別休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇（入社後4ヶ月目から付与／初年度10日／半休制度あり） ※有給休暇の取得率は80％以上です。 ■法定外有給休暇（勤続年数に応じて） ■クリエイトホリディ（勤続満10年で5日） ■リフレッシュホリディ（勤続満20年で10日） ■産前産後休暇（取得・復帰実績あり） ■育児休暇（取得・復帰実績あり） ■介護休暇 ※5日以上連続休暇の取得が可能です。 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（7月） ■賞与年2回（6月・12月 ※昨年度実績：4ヶ月分） ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費全額支給 ■残業手当（100％支給） ■住宅手当（月1万円） ■役職手当 ■在宅勤務制度 ■時差勤務制度 ■社長賞 ■慶弔見舞金 ■ハラスメント外部相談窓口契約 ■研修制度（新入社員研修・OJT研修など） ■自己啓発補助制度（年5万円） ■ベネフィット・ワン加入 ■手帳購入補助（年1回） ■福祉団体定期保険加入 ■確定拠出年金制度（DC）制度（正社員登用後） ■退職金制度（正社員登用後） |
| 配属部署 | ＜マーケティング部への配属となります＞ 現在、この部署には6名のメンバーが在籍。マネージャーのみ男性、その他は女性というメンバー構成で、平均年齢は30代前半、メンバー全員が中途入社の組織です。商品開発担当、販促ツールの制作担当、イベントの企画運営担当、Webまわり担当など、それぞれが担当業務を持って取り組んでいます。 この部署の特徴は、みんな情報のキャッチアップが速く、まずはやってみようという風土があること。じっくり考えてから行動するのではなく、まずはやってみて、PDCAを回しながら改善していく…とフットワークの軽いメンバーが多いです。こうした価値観に共感する方は気持ちよく働けるでしょう。 |
| 社員の声をご紹介します！ | ★「70年以上と長い歴史のあるブランドですが、社会の変化に合わせて教育業界も変わるため、私たちの会社も変わっていく必要があるでしょう。そんなチャレンジを一緒に楽しんでいきましょう」 ★「言われた仕事に取り組むだけでなく、例えば“この教育ツールもデジタル化してみたら？”という現場からの提案を歓迎してくれる会社です。失敗を恐れず挑戦できる人、工夫しながら行動できる人が社内でも目立っていますし、そういった人が評価されていると感じますね」 ★「優しい先輩が多く、分からないことがあるときも質問しやすい環境です。なんでも意見を言いやすい風通しの良い職場なので、ストレスなく働けると思いますよ」 |
| 会社名 | 株式会社NOLTYプランナーズ |
|---|---|
| 設立 | 2010年12月1日 |
| 代表者 | 代表取締役社長 高梨 文明 |
| 資本金 | 8000万円 |
| 従業員数 | 58名（2021年3月現在） |
| 売上高 | 197億8000万円（2020年6月期実績） 200億3000万円（2019年6月期実績） 200億3000万円（2018年6月期実績） |
| 事業内容 | ■ビジネスツール事業 法人向け「NOLTY（手帳、カレンダー）」などのビジネスツールの開発・制作・販売 ■学校向け人材教育事業 学校向け人材教育事業「NOLTYスコラプログラム」の開発・制作・販売 |
| 事業所 | ■本社／東京都中央区新川1-4-1 住友不動産六甲ビル3F ■東北事業所／宮城県仙台市青葉区一番町1-9-1 仙台トラストタワー18F ■中部事業所／愛知県名古屋市中村区名駅4-26-25 メイフィス名駅ビル6F ■関西事業所／大阪府大阪市北区梅田2-2-22 ハービスENTオフィスタワー19F ■九州事業所／福岡県福岡市博多区博多駅前1-2-5 紙与博多ビル11F |
| 関連会社 | 【JMAM関連法人】 株式会社日本能率協会マネジメントセンター（JMAM） 株式会社 新寿堂 一般社団法人 人材開発協会（HRDA） 【JMAグループ】 株式会社JMAホールディングス（JMA-HD） 株式会社 日本能率協会コンサルティング（JMAC） 株式会社 ジェーエムエーシステムズ（JMAS） 株式会社 日本能率協会総合研究所（JMAR） 一般社団法人 日本能率協会 （JMA） 公益社団法人 日本プラントメンテナンス協会（JIPM） 公益社団法人 企業情報化協会（JIIT） 公益社団法人 日本工業英語協会（JSTC） |
| 企業ホームページ | https://www.noltyplanners.co.jp |
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