- 【事業内容】
- ■『夕刊三重新聞』の広告代理業務 ■市場調査、イベント企画・運営など ■フリーペーパー・YOUまつさかの発行（月1回、毎月第4土曜日ごろ発行） ■フリーペーパー・シニア玉手箱の発行（月1回、毎月第3月曜日ごろ発行）
勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | 『夕刊三重新聞』の広告営業（地元企業に寄り添って企画から介在します）◎1949年創刊のローカル紙 松阪市周辺に密着した広告代理店です。創刊70年以上のローカル紙『夕刊三重新聞』への広告掲載などを提案し、地元企業の集客やPRに関するお悩みを解決。広告制作は専門スタッフが担当するので、関係構築と企画提案に集中できます。--- 企画提案の詳細 --- □■幅広い広告の提案で、地域に貢献。 「◯◯日のセールを宣伝したい」「定期的に広告を出して集客したい」といったニーズに応えます。新聞だけでなく、当社制作のフリーペーパーへの広告掲載・チラシやPR紙などの制作も提案可能。商品やサービス自体にアイデアを出すこともあります。 □■ “地元でおなじみ” のお客様ばかり。 多くの地元企業と取引しています。入社して間もない頃は、一日に10件以上のお客様を訪問して頂くこともありますが、その後担当して頂くお客様数が増えると、お客様のための企画や、原稿を考えることがメインになる日もあり、そういった日には一日5件以下の日もあります。 また当社は「夕刊三重新聞社」の営業部門を担っており、その看板を背負って営業することになるので 営業のしやすさにもつながっています。 □■オリジナルの「広告特集」も企画。 たとえば「飲食店のテイクアウトメニュー特集」といった企画を、毎月提案します。“お得に大々的なPRができる” とお客様に好評です。日々収集した情報の中から「お客様のためになる企画はなんだろう？」と考えて提案してください。新しいアイデアを待っています！ ※入社後は、座学でのレクチャー＋先輩への同行で仕事を教えます。1～2週間でひとり立ちできる見込みです。その後も、まちの情報を積極的にキャッチし、提案の幅を広げていきましょう。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
＜業界・職種未経験OK＞ ■普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可） ※学歴不問・第二新卒歓迎です。U・Iターンも歓迎します！ --- こんな方をお待ちしています！ --- ◎改善案やアイデアを出したりするのが得意。 ◎提案するなら、喜ばれる実感があるものがいい。 ◎地域のお客様に貢献する仕事がしたい。 ⇒ 地域密着の広告代理店なので、地域の企業に役立っていることを感じながら働けます。積極的に情報収集し、お客様のためを思ったアイデアが出せると、どんなお客様からも喜ばれるでしょう。 |
| 募集背景 | 地域密着の広告代理店として、主に『夕刊三重新聞』の広告代理業務を行なっている当社。地域のお客様の集客課題を解決するために、フリーペーパー『YOUまつさか』の発行や、各種イベント企画運営なども幅広く手がけています。このエリアには同様の事業を手がける企業が少なく、お客様からは「ローカルな情報発信をするなら夕刊三重の広告」と信頼していただいてきました。ベテランも増えてきたので、次世代を担うメンバーを増員することになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月間の試用期間があります。その間の給与・待遇に差異はありません。 |
| 勤務地・交通 |
＜転勤なし＞
本社／三重県松阪市外五曲町15 ※U・Iターンを歓迎します。 交通
各線「松阪駅」よりバスで約10分
※マイカー通勤も可能です。 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働7.5時間） ※残業は月20時間程度です。 |
| 給与 |
月給20万円～28万円＋賞与年2回 ※スキルや経験などを考慮して月給額を決定します。 ※月33時間分の固定残業代（4万円以上）を含みます。超過分は別途支給します。 |
| 休日休暇 | ■週休2日制（月7日～10日休み／毎週日曜＋その他） ■祝日 ■GW ■夏季休暇（2日） ■年末年始休暇（5日間） ■産前・産後休暇（取得・復帰実績あり） ■育児休暇（取得・復帰実績あり） ■有給休暇 ■慶弔休暇 ※年間休日は101日です。 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（5月） ■賞与年2回（7月・12月） ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（超過分） ■交通費（月1万5000円まで） ■出張手当 ■役職手当 ■社内禁煙 ■マイカー通勤OK ■退職金あり |
| 一緒に働くメンバーを紹介！ | 広告営業担当は7名で、そのうち4名が『夕刊三重新聞』の広告枠をメインに扱っています。まとめ役は50代のベテランで、現場で活躍しているのは20代～30代の若手メンバー。夕刊三重新聞社のメンバーも同じオフィスで勤務しているため、周囲では記者・制作担当・印刷担当なども働いています。地域への貢献や、お客様の役に立つことを考え、ひたむきに仕事をしている人ばかりです。同じような思いで仕事に取り組める方だと、馴染みやすいと思います。 |
| 先輩たちが育てます！ | 入社後は、半日～1日ほどの座学レクチャーを行ないます。『夕刊三重新聞』の特徴や、仕事の流れなどを学びましょう。その後は、約1～2週間ほど先輩たちの商談に同行してください。お客様との接し方や提案の仕方など、真近に見ながら学べます。同行期間中に、気になることはどんどん質問して吸収していってください。その後は既存のお客様を少しずつ引き継ぎ、ご自身で企画提案活動を行なっていただきます。既にお取引があるおなじみのお客様がほとんどで、『夕刊三重新聞』のことも知ってくださっているので、関係を築きやすいでしょう。 |
| 会社名 | 夕刊三重トラスト株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1964年4月 |
| 代表者 | 代表取締役社長 山下 至 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 9人（2021年3月時点） |
| 事業内容 | ■『夕刊三重新聞』の広告代理業務 ■市場調査、イベント企画・運営など ■フリーペーパー・YOUまつさかの発行（月1回、毎月第4土曜日ごろ発行） ■フリーペーパー・シニア玉手箱の発行（月1回、毎月第3月曜日ごろ発行） |
| 事業所 | 本社／三重県松阪市外五曲町15 |
| 関連会社 | 株式会社夕刊三重新聞社（夕刊三重新聞・その他各種印刷物の発行） |
| 企業ホームページ | http://www.yukanmie.com/about |
| 採用ホームページ | 株式会社夕刊三重新聞社 私たちと一緒に働きませんか？ https://en-gage.net/yukanmie |
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