| 仕事内容 | 営業事務 ★年間休日125日｜残業月20時間以内｜実働7.5時間｜賞与年2回以上 当社の営業（経営コンサルタント）のアシスタント業務をお任せ。名刺管理や発注などの事務作業だけでなく、お客様への簡単なヒアリングなども担当するため、1日があっという間に過ぎていきます！＜私たちについて＞ 金融機関・メーカー・販売店などから紹介いただいた中小企業に向けて、補助金申請のサポートをはじめとした経営支援を手がける会社。今年の5月に支社を立ち上げるなど、業績も好調です。 ＜お任せする仕事＞ ■お客様対応 提携している金融機関・メーカー・販売店などからお客様となる中小企業の紹介状が届いたら、あなたの出番。電話をかけ、リストに沿って「いつまでに補助金が必要か」「何に使用するか」といった簡単なヒアリングを行ないます。「詳しいことは営業から連絡します」と伝えて終話。1日20件ほど対応します。 ※お任せするのはあくまで初期段階のヒアリング。お客様に何かを提案する必要はありません！もし、お客様から質問があれば「営業から連絡します」とパスしてもらえばOKです！ ※その他、電話の取り次ぎや来客対応なども担当します。 ■名刺の管理 営業が受け取った名刺を確認。システムに入力し、登録します。 ■発注 補助金の申請書の作成やHPの制作など、一部のサービスを外部に委託しているため、メールや電話、システムを使ってその発注を行ないます。 ■提携先への報告 提携している金融機関・法人ごとに依頼された案件リストを作成し「申請中」「完了」といった補助金申請などのステータスを更新。定期的に報告を行ないます。 ※提携先は100ほどありますが、よく稼働しているのは20～30ほどの金融機関・法人です。 ■その他 案件管理や契約書や請求書の発行、集計作業など、その他事務作業についてもお任せしていきます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
＜職種・業界未経験、歓迎！＞ ■高卒以上 ■基本的なPCスキルをお持ちの方 └ExcelでVLOOKUP関数やWordで差込印刷などができるレベルを想定しています。 ★第二新卒・既卒の方、社会人経験10年以上の方、就業ブランクのある方、いずれも歓迎！ ＜こんな方におすすめです＞ □働きやすい職場を探している □PC作業だけでは飽きてしまいそう □人と話すことが好き □成長中の企業で働きたい |
| 募集背景 | 「経営者の期待に応えた中小企業向けの経営支援サービスを提供したい」との思いから2012年に設立した当社。「経営者の夢やビジョンを共有し、共に汗をかき、共に取り組む」ことを理念に掲げ、中小企業の皆様のために日々汗をかいています。お客様の増加に伴い、営業も外出することが多くなり、社内にてメール・電話対応を行なう営業事務の増員が必要になりました。今年の5月に東京支社をオープンさせるなど、事業拡大、組織拡大を続けているため、今回は最大3名を採用する予定です。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※6ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇は変わりません。 |
| 勤務地・交通 |
本社／大阪府大阪市中央区高麗橋3-3-11 淀屋橋フレックスタワー5階
交通
大阪メトロ御堂筋線「淀屋橋駅」より徒歩2分
京阪本線「淀屋橋駅」より徒歩3分 大阪メトロ堺筋線・京阪本線「北浜駅」より徒歩5分 |
| 勤務時間 | 9：00～17：30（実働7.5時間） ★残業は月20時間以内です。 |
| 給与 |
月給20万円以上＋賞与年2回以上 ※経験・能力を考慮し、決定します。 ※固定残業代（1万5000円以上／10時間～20時間）を含む月給額です。超過分は別途支給します。 |
| 休日休暇 | ＜年間休日125日＞ ■完全週休2日制（土、日） ■祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ■慶弔休暇 ★公休と有給休暇をつなげて、5日以上の連続休暇が取得可能です。 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回以上（昨年度実績2ヶ月分／6月、12月） ■交通費支給（月3万円まで） ■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■時間外手当（超過分） ■出張手当 ■役職手当 ■退職金 ■社内禁煙 ★経済産業省「健康経営優良法人認定制度（中小規模法人部門）」5年連続認定。 |
| あなたのアイデアを聞かせてください！ | 「Excelで発注書を発行するのに手間がかかるため、システムを導入したい」という現場の声から実際に導入が進むなど、改善提案が歓迎される環境です。5月に東京支社を立ち上げることもあり、拠点間の連携方法や共通のマニュアル作成などについても、あなたの意見を聞かせていただければと思います！当社が今大切にしているのは「支出を少なくすること」ではなく「収入を増やすこと」。業務効率が上がるのであれば、惜しみなく投資をしたいと考えています。 また、職種の垣根を超えてさまざまな挑戦ができる環境です。「illustratorが使えるのでパンフレットを作成したい」など、挑戦したい仕事があれば、ぜひ手を挙げてください！ |
| 入社後はみんなでサポートします！ | ＜入社後の流れ＞ 入社後は、会社の事業や、社内で現在導入しているシステムについての座学研修を実施。各事業については、それぞれの担当社員が説明します。その後は、先輩社員がOJTで仕事をお教えします。およそ3～4ヶ月でひとり立ちとなる予定です。 ＜配属部署＞ 営業事務は営業の増員に伴って今年の2月に新設されたポジションです。20～40代の女性3名が活躍しています。他部署から異動してきた社員や、元飲食店勤務の社員が在籍。今回採用する方々の他に、この春から派遣社員4名も入社しました。組織が拡大しても業務負担が重くならないよう人員体制を整えていきますので、ご安心ください。 |
| 会社名 | 北浜グローバル経営株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 2012年 |
| 代表者 | 代表取締役 前井 宏之 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 362名（グループ全体459名／2023年6月現在） |
| 事業内容 | ■各種補助金獲得支援 ■経営コンサルティング ■人材育成研修の企画・実施 ■特定技能外国人の支援 ■事業承継、M&A支援 ■IT導入支援 ■HPや展示会等の各種ツール作成、マーケティング支援 ■健康経営支援 ■各種セミナーの企画・運営、組織運営の支援 ■知財戦略の立案、権利化支援 ■経営革新等支援機関業務 |
| 事業所 | ■大阪本社／大阪府大阪市北区梅田1-13-1 大阪梅田ツインタワーズ・サウス26階 ■東京支社／東京都千代田区大手町2-6-4 TOKYOTORCH 常盤橋タワー23階 |
| 関連会社 | 北浜国際特許事務所／銘木総研株式会社 |
| 認定・所属 | ■経済産業省「認定経営革新等支援機関（第54号 近畿財務局長及び経済産業局長認定）」 ■経済産業省「健康経営優良法人認定制度（中小規模法人部門）2017、2018、2019、2020、2021、2022」 ■中小企業庁「事業継続力強化計画」 |
| 当社の理念 | 【3つの理念】 一、理論だけではなく、実践にこだわり“結果の出る”企業支援を目指します。 一、経営者や担当者と“共に汗をかき”、“共に取り組み”ます。 一、経営者の夢やビジョンを共有し、その実現をサポートします。 当社は理念をもとに、中小企業の経営者の方々の夢や熱いビジョンの実現をサポートしています。そのため、私たちは以下を念頭に置き、日々の業務に励んでいます。 【基本的態度】 一、お客様に対して、誠実で誠意ある行動 一、素直で謙虚な姿勢と、仕事に対する意欲 一、仲間に対して、強い関心と協調性 お客様に対して「誠実に向き合いたい」「共に成長したい」などの強い想いをお持ちの方は、ご活躍いただけると考えております！ |
| 企業ホームページ | https://kitahamagm.co.jp |
| 採用ホームページ | 私たちは"中小企業の経営課題を解決する"ためのベストパートナーです。 私たちと… https://en-gage.net/kitahamagm_saiyo |
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