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完全注文住宅の設計◎創業50周年/完休2日制/担当棟数に応じた棟数手当や資格手当など福利厚生充実!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2021/04/01 - 2021/05/26)

完全注文住宅の設計◎創業50周年/完休2日制/担当棟数に応じた棟数手当や資格手当など福利厚生充実!
正社員契約社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日内定まで2週間転勤なし
唯一無二の家づくりを、大分でずっと。
■世界にひとつだけの家づくりを、ずっと。
手がけるのは、木曽檜をはじめとした無垢材を使った完全自由設計の注文住宅。お客様の数だけある“理想の家”を作っていく工程は、決して簡単ではありませんが、だからこそ面白い。他に例のない家を、あなたの手でカタチにしませんか。

■ライフイベントを経ても、ずっと。
子育てや介護などでライフスタイルが変わっても、当社なら大丈夫。希望があれば、負担の少ないCAD・作図専門の部署に異動することも可能です。もちろん、落ち着いたら、設計に戻ることもできます。実際に部署の異動を経て、子育てと仕事を両立しているママ設計CAD社員も。お客様だけでなく、社員の人生にも寄り添う会社です。

■大分で、ずっと。
「一度は県外に出たけど、大分に戻りたい」「大分に住んでみたい」といったU・Iターン希望の方を応援します。希望される方がいれば、引越し手当、借上げ社宅、家賃補助などのサポートにも、柔軟に対応していきたいと思っています。転勤はなく、ずっと大分で働き続けることができます。

募集要項

仕事内容
完全注文住宅の設計◎創業50周年/完休2日制/担当棟数に応じた棟数手当や資格手当など福利厚生充実!
無垢材の檜でつくる完全自由設計の注文住宅を設計していただきます。ご契約前のヒアリングから、設計プランニング提案、ご契約後の打ち合わせまでを担当。お客様の家づくりをゼロから完成までお手伝いしていただけます。

<当社の住宅の特長>
主要構造材には樹齢80年以上の木曽檜芯持柱を使用。さらに内装には、無垢床材や珪藻土塗壁などを使い、自然素材にこだわった家づくりが特長です。また、建材に檜を使う企業はありますが、当社は檜の丸太一本から切り出した無垢材を多く使用。伐採後200年は強度が増すといわれる無垢材で家づくりをすることで、「200年生きる檜の家」を提供します。

【仕事の流れ】
▼ヒアリング
営業に同行し、お客様の要望をヒアリング。間取りの希望や予算はもちろんですが、お客様の生活スタイルや家族構成、理想の住まいのイメージなどを細かくお聞きし、イメージを共有します。何気ない会話の中にも、理想を実現するためのヒントがたくさん眠っていますから、お客様の声にしっかりと耳を傾けてください。

▼設計プランを提案
建築予定地の綿密な立地調査を行なった後、周囲の環境・生活動線などを考慮した上で設計プランを作成。製図・積算を行ない、お客様に提案します。具体的な見積もりや書類作成は専門部署の担当です。

▼本契約後の打合せ
提案したプランをもとに、より詳細に間取り・外観・設備などを決めていきます。

▼仕様決め
大枠が決まったら、壁紙の色といった細かい内部仕様や設備機器の材質・色などを選びます。

▼最終打合せ
最終予算を含め、工事を始める前の最終確認を行ないます。

▼引き渡し
お客様とお会いしてから引き渡しまで、半年~1年ほどです。

※年間10棟~20棟ほどを担当。担当棟数に応じて、棟数手当を支給します。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

<学歴不問>
■JWCADを使用して図面を描ける方

※業界経験・職種経験は問いません。第二新卒者、ブランクのある方も歓迎します!
※建築設計の経験をお持ちの方を優遇いたします。注文住宅でなくても構いません。
募集背景 1971年の設立以来、九州を中心に木曽檜を使用した注文住宅「200年生きる檜の家」を提供してきた当社。日本の風土に根ざした在来工法の原点を見失うことなく、世代を超えて長く住み続けることができる家づくりに取り組んできました。

一棟、一棟、心を込めたこだわりの住まいづくりが評価され、売上は年々右肩上がり。累積棟数は18,000棟にも上ります。そんな当社の中でも特に大分支店は多くのご依頼をいただいています。今後もさらにお客様のご期待に応えていくために、設計担当を増員することになりました。
雇用形態
正社員契約社員

正社員・契約社員
※経験やスキルを考慮して判断します。
※契約社員採用の場合にも、原則として入社から3ヶ月後には正社員登用となります。
勤務地・交通
大分支店/大分市碩田町3-1-37
◎転勤なし!
◎マイカー通勤OK。駐車場も完備しています。
交通
JR線「大分駅」より徒歩26分
勤務時間 9:00~18:30(実働8時間、休憩1時間30分)
給与 月給28万800円~42万7200円+賞与年2回
※経験や能力、前職給与を考慮の上、給与額を決定いたします。
※別途、担当した棟数に応じて、棟数手当を支給いたします。
※上記の月給には、30時間分の固定残業代(5万800円~7万7200円)が含まれています。万が一、超過した場合は別途残業手当を支給いたします。
休日休暇 <年間休日110日>
■完全週休2日制(火・水)
■夏季休暇(4日)
■年末年始休暇(5日)
■有給休暇(最大20日間)
■慶弔休暇
■産前・産後休暇
■育児・介護休暇
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(12月)
■賞与年2回(7月・12月)
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給
■業績手当
■役職手当
■棟数手当(担当棟数に応じて支給)
■資格手当
(二級建築士:月8000円、一級建築士:月5万円、宅建士:月1万5000円、一級建築施工管理技士:月1万円など)
■家族手当
■時間外手当(超過分を支給)
■出産祝金(20万円)
■財形貯蓄制度
■退職金制度
■再雇用制度
■厚生年金基金
■永年勤続祝金
■社員旅行
■マイカー通勤OK※駐車場あり

★資格取得奨励制度あり
資格合格時にお祝い金を支給。社員の努力をしっかり評価します!
(一級建築士:30万円、宅建士:10万円 など)
一緒に働くメンバーの紹介 配属となる大分支店は、現在24名が在籍しています。そのうち6名が設計担当。20代~50代まで幅広い年齢層のメンバーがおり、全員男性です。特徴は勤続年数の長さ。平均でも12.6年で、20年以上活躍しているメンバーもいます。設計担当に長く在籍している理由を聞くと「完全自由設計だから、自由度の高い設計ができるし、一人ひとりに大きな裁量が任せられているから」「自分の工夫次第でお客様に喜んでもらえるから、大変だけどやりがいが大きい」といった答えでした。決まった枠の中ではなく、自分のアイデアを活かして設計したい方にはきっと楽しい職場だと感じていただけるはずです。

会社概要株式会社谷川建設

会社名 株式会社谷川建設
設立 1971年12月
代表者 代表取締役 谷川 喜一
資本金 1億円
従業員数 401名(2019年11月現在)
売上高 198億円(2019年11月期実績)
185億円(2018年11月期実績)
180億7100万円(2017年11月期実績)
事業内容 ・土木建築請負業(個人注文住宅、中高層ビル、土木工事)〈国土交通大臣 (特-29)第8964号〉
・一級建築士事務所
・宅地建物取引業〈国土交通大臣(11)第002861号〉
・製材業〈長崎県長製種第6号〉、木材業〈長崎県長木種第30号〉
・損害保険代理業
・上記に付帯する一切の業務
事業所 本社・長崎支店/長崎県長崎市岡町9-1
諫早営業所/長崎県諫早市久山町1793
佐世保支店/長崎県佐世保市藤原町2-7
福岡支店・福岡西営業所・福岡東営業所・福岡南営業所/福岡県福岡市博多区諸岡1-7-25
北九州支店/福岡県北九州市小倉北区重住3-1-20
八幡支店/福岡県北九州市若松区高須東4-2-6
久留米営業所/福岡県久留米市小森野5-14-28
佐賀支店/佐賀県佐賀市卸本町4-2 
熊本支店/熊本県熊本市中央区水前寺1-18-18
大分支店/大分市碩田町3-1-37
鹿児島営業所/鹿児島市鴨池新町5-6
広島営業所/広島市東区牛田本町2丁目10-23
東京支店/東京都世田谷区駒沢3-16-13
関連会社 ■株式会社谷川商事
 売上高 19.6億円(令和2年3月期)
 本社/五島市
 工場/大村製材工場・営業所/福岡市

■株式会社マルキ開発
 売上高 34.4億円(令和2年3月期)
 本社/長崎市
 営業所/福岡市

■株式会社ティーズデザイン
 売上高 10億円(令和元年11月期)
 本社/長崎市
 営業所/福岡市
企業ホームページ https://www.tg-k.jp/
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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