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「株式会社アロネット/モバイルコーディネーター│昇給年4回/通勤に便利な駅近/Web面接も可/未経験大歓迎/個人ノルマなし」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、販売・接客スタッフ、売り場担当(その他流通・小売)の転職・求人情報が満載です!

モバイルコーディネーター│昇給年4回/通勤に便利な駅近/Web面接も可/未経験大歓迎/個人ノルマなし
株式会社アロネット
プロ取材
台東区にある本社を訪問。採用担当の方々にお話をお聞きしました。社員の想いを大切にしているという同社。フォロー体制の手厚さや産休育休取得率の高さからも働きやすい環境が伝わってきました。
エン転職 取材担当者
秋田谷
取材担当者-秋田谷
掲載期間21/04/0521/05/30
株式会社アロネット

モバイルコーディネーター│昇給年4回/通勤に便利な駅近/Web面接も可/未経験大歓迎/個人ノルマなし

正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問残業月20h以内内定まで2週間面接1回のみ
モバイルコーディネーター│昇給年4回/通勤に便利な駅近/Web面接も可/未経験大歓迎/個人ノルマなしイメージ1
お客様がいないときはインカムで冗談を言って笑い合うことも。年齢や役職に関係なくフレンドリーに話し合えるあたたかな職場です!
あなたの○○○、ここにアリ。
あなたは今、どんな未来を想像していますか?
「お金持ちになりたい!」「自分のお店をもちたい!」「〇〇したい!」あなたの希望を聞かせてください。それぜーんぶ、実現しちゃうかもしれません!!!

アロネットは「個性」と「取り組む姿勢」を大事にしており、役職関係なく、時には会社の垣根を超え、14社からなるグループ会社全体で社員と共に企業としても成長中!今回は夏のリニューアルオープンに向けて、複数名のメンバーを募集します。

緊張でガチガチだった先輩も今では副店長兼ムードメーカーとして大活躍中!何か困ったことがあればすぐに頼れる頼もしい仲間と一緒にショップを作っていきませんか?

また、チャレンジしたいことや改善要望があれば自由に意見できます。実際にショップスタッフから専属研修講師になった先輩や法人営業スタッフにキャリアチェンジした先輩、グループ会社の社長になった先輩もいます。個人を尊重してくれる会社だからこそ、人間関係による離職率は0%!

さあ!あなたはアロネットでどんな〇〇を実現させますか?!

募集要項

仕事内容
モバイルコーディネーター│昇給年4回/通勤に便利な駅近/Web面接も可/未経験大歓迎/個人ノルマなし
夏にリニューアルオープンするドコモショップにて、モバイルコーディネーターのお仕事をお任せします。幅広い業務があるので、先輩たちも一人ひとり得意分野を見つけて活躍中です!

<主なお仕事>
・機種やプランの案内・ご提案
・故障や不具合などの修理受付
・店内のPOPづくり
・契約まわりの事務処理
・在庫管理など

★どんな仕事をするの?
ショップに来店されたお客様のお話を伺い、最適な携帯の機種やプランをご案内します。故障や不具合などの修理受付を行なうこともあり、お客様から感謝されることが多いお仕事です。お手続きに関する事務作業や在庫管理など、ショップ運営全般をメンバー全員で行ないます。その他、SNS発信や店内のPOP作成、ディスプレイ配置など業務は幅広く、自分のアイデアが活かせます♪

★ノルマはあるの?
個人ノルマはありません。ショップとしての目標は毎月設定しているので、メンバー全員で同じ目標に向かって日々取り組みます。

★携帯の知識がなくても大丈夫?
全く問題ありません。充実した研修とマニュアルを準備しています!OJT研修やロープレなど実技練習もあるので自然と知識と実技が身につきます。実はお客様とのトークの半分は世間話。何気ない会話からお客様の本音や希望が分かることも多いので、楽しくお話することが重要です。

★異動やキャリアアップはできるの?
可能です!3か月毎に昇給・昇格のチャンスがあり、実際に1年で2つ役職をあげた先輩がいます。また、14社あるグループ会社なので希望に沿ったキャリアチェンジもできる環境が整っています!

まずはモバイルコーディネーターとして接客を学び人脈作りのために法人営業スタッフへキャリアチェンジ、飲食店をだしたいと自ら手を上げグループ会社の社長となり飲食店を出店!夢が実現した先輩もいます!
応募資格 <職種・業種未経験、社会人未経験、第二新卒、既卒、フリーター歓迎!>
◎学歴・ブランク不問

店長は面倒見が良く、元気がなさそうなスタッフがいれば「何かあったの?」、目標に対して思うようにいかない時は「やりにくいこととかある?」など1人ひとりに声をかけてくれます。
社員同士距離が近く 、先輩後輩役職関係なく、サポート体制が整っている自慢の環境なので未経験の方でも安心してデビューができます♪

資格取得支援制度もあり、資格を取得すると資格手当(最大5.6万円)が毎月支給されるので、みんなで勉強しています。

※携帯ショップでの勤務経験(ブランク不問)はもちろん、アルバイト含めた接客経験をお持ちの方も歓迎
募集背景 関東で人財サービスを手がける当社。今回は、今年の夏にリニューアルオープンすることになった、埼玉県草加市のドコモショップにて増員募集を行ないます。社員同士の距離も近く、サポート体制が整っているので、未経験の方も大歓迎。先輩社員からのサポートはもちろん、会社としても資格取得支援などのスキルアップ体制も整っています!
雇用形態 正社員
※試用期間3ヶ月あり(期間中の給与・待遇は変わりません)
勤務地・交通
■ドコモショップ谷塚店/埼玉県草加市瀬崎1-9-1
※U・Iターン歓迎!
※夏のリニューアルオープンまでは、上記の店舗での勤務となります。
リニューアルオープンする新店舗は、同じく「谷塚駅」より徒歩5分圏内を予定しています。
交通
東武伊勢崎線「谷塚駅」より徒歩1分
勤務時間 9:45~18:45(実働8時間)
※残業は月平均10時間です。
※日により多少前後しますが基本は上記シフトとなります。
給与 月給20万円~+資格手当(最大5.6万円)+各種手当+賞与年2回
※経験・能力などを考慮の上、優遇いたします。
※残業代は、別途全額支給いたします。

★3ヶ月毎に昇給のチャンスあり!
年収例
323万円/22歳(経験2年)
442万円/27歳(店長・経験5年)
580万円/32歳(課長・経験10年)
※経験・能力による
休日休暇 ■週休2日制(月8日)※月1回店休日あり
■年末年始休暇
■有給休暇(有休取得率:約70%)
■産前・産後休暇、育児休暇(取得実績あり)

※長期休暇(5日間以上の連休)も取得可能です。

★ライフステージに合わせた働き方も可能!
産休、育休後の復帰については希望に可能な限り寄り添っています。復帰後はフルタイム、時短、〇曜日だけ時短など…。1人ひとりに合った働き方を一緒に考えます。
福利厚生・待遇 ■昇給査定年4回
■賞与年2回(6月・12月)※業績による
■交通費支給(規定あり)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当(全額支給)
■社宅あり
■役職手当
■資格手当(月3500円~5万6000円)
■家族手当(子1人:1万5000円/月)
■住宅手当(家賃の半額を補助)
■社内禁煙
■資格支援
■制服貸与
■海外研修
■時短勤務制度
■U・Iターン支援あり
入社後の流れ まずは一緒に働くメンバーの顔と名前を覚え、ショップの雰囲気に慣れてもらうことから始まります。入社後1週間は、ビデオ研修や座学研修で会社や仕事の基本的なことから、手続きで使用する機械の操作方法をはじめ機種やプランなどについて勉強します。

入社2週間後からはショップで先輩の後ろについてどういう風にお客様と話しているのか学びながら、ドコモの新人研修(3日間)を受講。簡単な操作案内や料金収納、実践で活かせるノウハウを身につけ、ロープレをしながら少しずつ1人でできる仕事を増やしましょう。入社3~4ヶ月後の独り立ちを目指します。
一緒に働くメンバー 平均年齢は、26~27歳と若いメンバーが中心です。平均勤続年数は、約5.8年。退職者に、人間関係が原因での離職は0人です!未経験から店長などの役職に就いた方は、全体の約95%。20代で役職に就いているスタッフもいます。

役職や年齢に関係なく社員同士の仲が良いのも特徴的。朝ミーティングが始まる直前まで「あ、今日は給料日だ!」「銀行に走らなきゃ(笑)」なんて会話や、「店長、おごってくださいよ~!」なんて冗談も飛び交うようなフレンドリーな職場です。地元の友達に話すような、ゆる~い会話を毎日しています。
転職・求人情報イメージ1
現在は自粛中ですが毎年BBQや定期的な懇親会を実施。「職場環境は自信を持って良いと言える!」と語る社員もいるほどの仲の良さが自慢です。
転職・求人情報イメージ2
未経験から店長などの役職に就いた率は約95%。携帯の知識はゼロでも大丈夫。実績とヤル気次第でどんどんキャリアアップできます!

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!
取材から受けた会社の印象

社員1人ひとりの個性ややる気を大事にしている同社。それは14社あるグループホールディングス全体で共通して言えることだそう。

実際に資格取得支援から、資格取得後の手当支給、3ヶ月に1度の昇給査定など、評価制度を充実させることで社員へ還元。スキルアップやキャリアチェンジにも協力的で、将来的にやりたいこと・やりたい事業などへの部署移動も支援しています。さらにグループ会社でやりたいことが見つかったら移籍もOKなんだとか。移籍後に「想像と違った」と感じ、出戻りしたケースもある懐の広さには驚きです。

もちろん今回募集のモバイルコーディネーターの仕事も該当するとのこと。仕事を経て経験したこと、身につけたスキルなど役に立つこと間違いなしです。グループ会社の社長就任や、夢だった飲食店を開業した方など様々な先輩たちが在籍されています。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい「〇〇さんを指名するわね」と言ってもらえることも。後日アンケート(お客様からの声)で、お褒めの言葉を頂けることもあるんだそう。頂いたお褒めの言葉はみんなに共有し、時には会社の垣根を超えグループ会社にもお褒めの言葉を共有するので、自分の頑張りを本当にたくさんの方に知ってもらえ、モチベーションにも繋がるとのことでした。

お客様からの嬉しい言葉の他にも、職場環境を働きやすいように工夫したことに対して、先輩・同僚から「ありがとう」と言われることも。普段からの動きを常日頃から見てくれている仲間の存在も大きなやりがいになっているそうです。一緒に働く仲間のことを思いあえる環境だからこそ、お互い刺激を受けながら切磋琢磨し、一緒に成長している実感をもちながら、より良い関係性を築ける環境があるといえます。
厳しさ最初はプランや用語などを沢山覚えるのが大変とのことでした。「毎月かかる費用を安くしたい」「写真をたくさん保存できる携帯がほしい」「音楽が綺麗に聞こえる機種がいい」などお客様からのご要望に沿ったご案内をするために、ある程度覚える必要があるそうです。すべて完璧に覚える必要はないとのことですが、国語辞典で意味を探す時のように「○○について、◎◎を見れば分かるはず」など、関連する用語などの把握が求められます。
この仕事の向き&不向き
向いている人スタッフ同士で積極的に声を掛け合い、「仕事を楽しもう!」というスタンスの当社。社員同士の距離が近いので、仕事の空き時間に「今日は疲れたね」「最近どう?」など雑談することもよくあります。コミュニケーションを取ることが好きな人、明るく元気な対応ができる人なら活躍できるでしょう。
向いていない人みんなで協力して“ワンチーム“で仕事に臨んでいるので、協調性は大切。同僚・先輩やお客様とも会話が多いので、人と関わるのが苦手な方だったり、相手の気持ちを考えながら接するのが苦手な方だと馴染めないかもしれません。

会社概要株式会社アロネット

設立 2003年4月
代表者 代表取締役社長 鳴坂 淳
資本金 5500万円
従業員数 149名(2021年3月現在)
売上高 5億4975万円(2020年4月期実績)
4億2465万円(2019年4月期実績)
3億9957万円(2018年4月期実績)
事業内容 ■一般労働派遣事業(派13-304685)
■有料職業紹介(13-ユ304501)
■求人代行
■職業訓練校運営
■介護施設運営
■コストコンサル事業
■環境事業
事業所 本社/東京都台東区下谷1-4-10 上野SKビル9F
企業ホームページ http://www.arrow-net.com/

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
面接1回+適性テスト
STEP3
内定
※ご応募から内定まで2週間以内を予定しています。
※希望によって、ご応募から入社まで1ヶ月以内も可能です。もちろん以降も歓迎です!
※対面でも、Web面接でも可能です!面接日・入社日も、お気軽にご相談ください。
応募受付方法 当ページよりご応募ください。追って、ご連絡を差し上げます。
面接地 〒340-0022
埼玉県草加市瀬崎1-9-1
連絡先 【本社】
〒110-0004 
東京都台東区下谷1-4-10 上野SKビル9F
担当採用担当
TEL0120-901-645 ※担当の携帯からお電話することもあります。
個人名の表記について
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