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児童指導員│基本定時あがり!年休110日+有休取得日数は平均10日!120日以上休んでいる人が多数!
有限会社エスエヌ企画
プロ取材
東大阪市やえのさとにいらっしゃる、エリアマネージャーの藤岡さんに取材しました。残業が少なく、有休や産休、育休を取得しやすい風土がある同社。長く働ける環境が印象的でした!
エン転職 取材担当者
西垣
取材担当者-西垣
掲載期間21/04/0521/05/30
有限会社エスエヌ企画

児童指導員│基本定時あがり!年休110日+有休取得日数は平均10日!120日以上休んでいる人が多数!

正社員アルバイト・パート職種未経験OK業種未経験OK学歴不問残業月20h以内内定まで2週間面接1回のみ
児童指導員│基本定時あがり!年休110日+有休取得日数は平均10日!120日以上休んでいる人が多数!イメージ1
子どもがいない時間帯に、スタッフみんなで部屋の飾りつけをつくることも。全員で協力して施設運営に取り組んでいます。
残業を減らしました。子どもに笑顔で向き合えるように。
子どもが好きだから、人を支える仕事がしたいからと、児童指導員の仕事にやりがいを感じる人は多くいます。でも、やりがいがあるがゆえ、残業が多くても我慢する人がいるのも事実。そんな職場にはしたくないと、私たちは大きな決断をしました。

それが残業の撲滅です。これまで18時頃から行なっていた送迎は、30分ほど前から始めることに。もちろん利用者様にご迷惑をかけないよう、ご利用延長などはそのまま。連絡帳をノートからアプリに変えるなど、コストをかけて業務効率化も進めました。結果、残業は月5時間程度に。ほぼ定時に帰れるようになったのです。

残業撲滅の目的は、社員に元気でいてもらうため。疲れた顔で子どもと向き合うのではなく、いつも笑顔で子どもに接してほしい。そして、心から子どもを支えてあげてほしい。そんな願いから、有給休暇の取得も強く推奨するようになりました。今では平均取得日数が年10日まで増え、年間休日と合わせて120日以上休んでいます。

子どものために、児童指導員が擦り減らない環境を。それが私たちの想いです。

募集要項

仕事内容
児童指導員│基本定時あがり!年休110日+有休取得日数は平均10日!120日以上休んでいる人が多数!
当社が運営する児童デイサービス施設にて、障がいを持つ小学1年生から高校3年生までの児童の成長を支える仕事です。入社後は送迎表の作成など簡単な仕事からスタート。先輩のもとで少しずつ子どもへの接し方などを学んでいきましょう。

▼当社が運営する『ライズ児童デイサービス』について
施設の特徴は、「褒め」を意識した支援をしていること。「子どもは絶対に成長できる」という気持ちを忘れず、できたことを大いに褒め、自信を持たせることで自立できるように支援しています。また、児童2人につき社員1名を配置。手厚い支援体制も整えています。

▼施設に通う子どもたちについて
小学生が7~8割、中高生が2~3割と、年齢の低い児童が中心です。施設の利用者は1施設につき30名~40名ほど。1日に10名ほどの児童が施設を利用しています。また、受け入れているのは知的障がいを持つ児童のみ。軽度の障がいを持つ児童が半数以上を占めています。

▼「送迎」「個別支援活動」「集団・個別活動」が主な仕事
学校がある日は13時頃にお迎えに行き、それから個別支援活動(勉強や工作)や集団活動(クッキングなど)、個別活動(秘密基地づくり、サッカーなど)を行ないます。一人ひとりの「やってみたい!」「できるようになりたい!」を叶えるため、子どもの希望に合わせてサポートしていきましょう。

また、学校がお休みの日はお昼ご飯の後に外出レクを実施。公園などに足を運びます。このほか、おやつの準備やトイレへの誘導、帰宅準備、ご自宅への送迎なども児童指導員の仕事です。先輩のもとで1つずつ覚えていきましょう。

※1日の流れは下記【1日の流れ】の項目をご覧ください。
応募資格 【学歴・ブランク不問。職種・業種・社会人未経験OK!第二新卒歓迎です!】
下記いずれかの■に当てはまる方、ぜひご応募ください!
■幼稚園、小学校、中学校、高校いずれかの教員免許をお持ちの方
■教育学、心理学、社会学、社会福祉学の学部のある大学または大学院で学び、卒業した方
■厚生労働大臣指定の福祉系専門学校を卒業した方
■保育士、社会福祉士、精神保健福祉士いずれかの資格をお持ちの方
■児童福祉施設にて2年以上の実務経験をお持ちの方

<普通自動車運転免許をお持ちの方は、資格手当1万円あり!>
利用者の送迎を行なうため、普通自動車免許(AT限定OK)があれば業務に活かして頂けます。自動車免許をお持ちの場合、資格手当として毎月1万円が支給されます(試用期間中およびパート・アルバイト雇用の場合は時給が100円アップ)。もちろん、免許をお持ちでなくても大丈夫。別の職員が送迎を担当しますので、安心してご応募ください。
募集背景 神奈川県で10施設、大阪府で5施設の『ライズ児童デイサービス』を運営している当社。お子様の自立をサポートし、ご家族とよりよい生活が送れるよう、児童一人ひとりに合ったサービス・訓練を行なっています。また施設では「完全送迎」のスタイルを取っており、ご両親が安心して施設に通わせられる環境を構築。遠足など児童が楽しめる外出レクも好評で、今後も新たな施設を立ち上げていきたいと考えています。今回の募集は、結婚や出産などに伴う欠員補充です。ライフイベントなどを機に職場を離れるメンバーがいるため、新たな人材を募集することになりました。
雇用形態 正社員(試用期間1ヶ月~3ヶ月あり)
※試用期間中の雇用形態はパート・アルバイト、給与は時給1100円~1250円となります。
※ご希望があれば、パート・アルバイトでの採用も可能です。希望される方はお問い合わせください。
勤務地・交通
ライズ児童デイサービスやえのさと/大阪府東大阪市中小阪5-9-22 メゾンジー・エル102
ライズ児童デイサービスまつばら/大阪府松原市小川1-12-16
ライズ児童デイサービス楽音寺/大阪府八尾市楽音寺1-10
※基本的に転勤はありません。希望勤務地を考慮します。
(まれに大阪内の施設間での異動、及びヘルプをお願いする場合がございます)
※マイカー通勤OK!駐車場を完備しています。
交通
ライズ児童デイサービスやえのさと/近鉄奈良線「八戸ノ里駅」より徒歩8分
ライズ児童デイサービスまつばら/近鉄南大阪線「恵我ノ荘駅」より徒歩17分
ライズ児童デイサービス楽音寺/近鉄信貴線「服部川」より車で8分、近鉄奈良線「瓢箪山駅」より車で9分
勤務時間 シフト制(実働8時間/10:00~19:00または9:00~18:00での勤務)
※基本定時あがり!残業は月5時間程度です。
※パート・アルバイト勤務を希望される方は、下記時間帯でのシフト制勤務となります。
・平日:13:00~19:00(実働6時間)
・土日: 9:00~18:00(実働8時間)
給与 月給22万円~24万円+各種手当
※能力や経験などを考慮して決定します。
※月給には固定残業代(20時間分、2万5000円)が含まれています。
※固定残業代の超過分は別途支給します。
※試用期間中およびパート・アルバイト勤務を希望される方の給与は時給1100円~1250円となります。
年収例
307万2000円/入社3年
402万円/入社5年
休日休暇 【年間休日110日+有休の平均取得日数は年10日!】
週休2日制(シフト制/月8~9日)
年末年始休暇(1月1日~1月3日)
夏季休暇(2日)
産前産後休暇(取得・復職実績あり)
育児休暇(取得・復職実績あり)
有給休暇(消化率50%以上!年間取得日数は平均10日!)
※5日以上の連続休暇を取得可能な職場です。
福利厚生・待遇 昇給あり
賞与年2回(6月、12月)
交通費支給(月2万5000円まで)
各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
時間帯手当(固定残業代の超過分を支給)
出張手当
役職手当
資格手当(普通自動車運転免許/月1万円 ※試用期間中およびパート・アルバイト雇用の場合は時給100円アップ)
施設内分煙
制服支給
資格取得支援(保育士試験の受験費用を補助します)
1日の流れ <学校がある日>
13:00~/各学校に児童を迎えに行きます。
14:00~/個別支援活動
15:00~/おやつ
15:30~/集団活動、個別活動
16:30~/トイレ誘導、片付け、お帰りの支度
17:00~/施設を出発。児童を自宅にお送りします。

<学校がお休みの日>
9:00~/各ご家庭に児童を迎えに行きます。
10:00~/個別支援活動
11:00~/片づけ、トイレ誘導
12:00~/お昼ご飯(お弁当を食べ、食後は歯磨きをします)
13:00~/外出レク
15:00~/おやつ
15:30~/トイレ誘導、片付け、お帰りの支度
16:00~/施設を出発。児童を自宅にお送りします。
転職・求人情報イメージ1
ライズ児童デイサービスの指導員たち。連携して働いているので職場の仲は良好。気軽に話し合える関係を築いています。
転職・求人情報イメージ2
子どもが学校にいる間は静かなもの。こうした時間を利用して事務的な仕事などを行なっています。

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!
取材から受けた会社の印象

神奈川県と大阪府に15の児童デイサービス施設を展開している有限会社エヌエス企画。昨今の情勢により最近は開催を自粛しているものもありますが、運動会や遠足(水族館、バスツアーなど)をはじめとしたイベントに力を入れているのが特徴です。こうしたイベントを開催する施設は少ないようで、新たな利用者様も続々と増えているそう。ニーズに対して施設数が追いついていない現状があるらしく、今後も新施設をオープンしていきたいと話されていました。

そんな同社で働く魅力は、早期キャリアアップが可能であることです。施設には施設管理者と児童発達支援管理責任者のポジションがあり、現在は施設管理者が2つのポジションを兼務しているケースが中心とのこと。受験資格を満たせばすぐに講習を受講でき、上記いずれかのポストを任せてもらえる環境があります。その際は月給が27万円以上となるとのこと。収入アップを叶えたい方にもおすすめの職場です。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい子どもの成長は、そのご両親にとっても大きな喜びです。お友達に自分から声をかけられるようになった。小さな子どもの面倒を見てあげられるようになった。そんなご報告をするたびに、「うちの子、人見知りをしなくなったんだ」「前は自分のことしか考えられなかったのに」とお子様の成長に目を細められます。そうした姿を目にすると、自分の仕事が人の役に立っている実感がわいてくるとのこと。子どもたちだけでなく、そのご両親にも貢献できる仕事といえるでしょう。
厳しささまざまな子どもと意思疎通を図る難しさがあります。一人ひとりに適したコミュニケーション方法があり、声のかけ方から気をつけなければなりません。たとえば、いきなり「〇〇ちゃん」と声をかけしまうとパニックになる子もいるのだとか。また、児童指導員を呼び止めるとき、声をかけるのではなく、指導員の体を叩いて呼ぶ子もいるそうです。子どもごとの特徴を理解しておかなければ、お互いにストレスを抱えてしまうでしょう。
この仕事の向き&不向き
向いている人工作や料理、スポーツ、ヒーローごっこなど、子どもがやりたいことはそれぞれ違います。その日、そのときの気分でもやりたいことが変わるため、相手の話を聞いて「じゃあ〇〇をしよっか」と提案してあげられる方にぴったりです。外出レクもありますので、「〇〇に遠足に行ってみては?」などとアイデアを出せる方にも向いているでしょう。
向いていない人この子はこう、これが苦手な子は何々をすべきと、固定観念を持って行動する方には向いていません。子どもの成長を支えるためにも、先輩のアドバイスを柔軟に受け入れる姿勢が求められます。周りの意見に耳を貸さない方も活躍するのは難しいでしょう。

会社概要有限会社エスエヌ企画

設立 2006年
代表者 代表取締役 西原 繁美
資本金 300万円
従業員数 200名
事業内容 児童福祉事業
※神奈川県と大阪府にライズ児童デイサービスとハッピーテラスを展開。
事業所 本社/神奈川県川崎市川崎区駅前本町5-2 大星川崎ビル9F
関連会社 株式会社プライムスタッフ
企業ホームページ http://s-dps.com/index.html
採用ホームページ 有限会社エスエヌ企画ーライズ児童 デイサービスー 将来、自立した大人の生活を送…
https://en-gage.net/raizukusaka_career

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
面接(1回)
STEP3
内定
応募から内定までは2週間以内の予定です。応募から1ヶ月以内に入社いただけます。
平日18時以降や土日の面接も実施可能です。面接日時や入社日はご相談ください。
応募受付方法 応募フォームよりご応募ください。追って、ご連絡を差し上げます。
面接地 ライズ児童デイサービスやえのさと/大阪府東大阪市中小阪5-9-22 メゾンジー・エル102
ライズ児童デイサービスまつばら/大阪府松原市小川1-12-16
ライズ児童デイサービス楽音寺/大阪府八尾市楽音寺1-10
連絡先 【本社】
〒210-0007
神奈川県川崎市川崎区駅前本町5-2 大星川崎ビル9F
担当採用担当
TEL044-211-6991
個人名の表記について
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