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「宮坂機械株式会社/食品製造設備の電気設計(大手メーカーと直接取引あり|代表の右腕を採用!)◎設立75年以上」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、制御設計(精密機器・医療機器)の転職・求人情報が満載です!

食品製造設備の電気設計(大手メーカーと直接取引あり|代表の右腕を採用!)◎設立75年以上
宮坂機械株式会社
プロ取材
東京都千代田区にある本社にいらっしゃる代表の宮坂さんを取材しました。1943年設立の老舗企業である同社。長年にわたり、東証一部上場企業と取引があり、業績が安定している点も魅力です。
エン転職 取材担当者
合原
取材担当者-合原
掲載期間21/03/2921/05/23
宮坂機械株式会社

食品製造設備の電気設計(大手メーカーと直接取引あり|代表の右腕を採用!)◎設立75年以上

正社員学歴不問完全週休2日転勤なし
食品製造設備の電気設計(大手メーカーと直接取引あり|代表の右腕を採用!)◎設立75年以上イメージ1
「代表の右腕」として、技術を継承してほしいという期待を込めた募集です。意欲ある方からの応募をお待ちしています。
賞与10ヶ月分。「右腕」に、見合う待遇を用意しました。
手がけるのは、フルオーダーメイドの食品製造設備。75年の歴史があり、誰もが知る東証一部上場メーカーと共同で機械に関する特許を取得したこともあります。

大手食品メーカーなどから依頼が絶えず絶好調…と言いたいところなのですが、そんな当社にも一つだけ問題が。社内で唯一電気設計を行なう代表が、忙しすぎるのです。経営と電気設計。二足のわらじ状態で、お断りせざるを得ない依頼もあるほど。

……そこで。電気設計のご経験を持つ、あなたの力をお借りしたいのです。

もちろん経験者の方だからといって、いきなり丸投げすることはありません。技術力は宮坂機械の強みですから、代表が1対1で3年ほどかけて指導します。ゆくゆくは、代表を支える「右腕」的な存在として、会社の屋台骨となっていただく予定。あなたにその気があれば、役員などに就任していただくことも視野に入れています。

会社の未来を左右するポジションだからこそ、賞与も10ヶ月分ほどを支給します。あなたが満足いく待遇をご用意するので、ぜひ面接で希望を教えてください。

募集要項

仕事内容
食品製造設備の電気設計(大手メーカーと直接取引あり|代表の右腕を採用!)◎設立75年以上
「冷凍食品の製造に関わる機械」の電気設計をお任せ。冷凍設備、供給機、混合機、コンベア、ミキサーなど、さまざまな機械を企画段階から担当します。取引先は、誰もが知る東証一部上場企業が中心。取引先に足を運んで引き渡しまで行なうので、実際に機械が稼働して製品を作っている様子を目にできます。

◎少なくても3年ほどは、代表と一緒に仕事を進めていきます。お客様から評価されている技術をマンツーマンでレクチャーするので、ご安心ください。

<仕事の流れ>
▼顧客との打ち合わせ
電気設計担当の社員と、機械設計担当の社員がそれぞれ同席します。手がける機械は、フルオーダーメイド。「工場移転に伴い、設備を新調したい」「生産効率をアップしたい」「既存商品の味付けを変更するので、新設備がほしい」など、ニーズはさまざま。お客様のご要望を丁寧にヒアリングしましょう。

▼電気構成図の作成
新たに開発する機械の概要が決まったら、電気構成図を作成します。最初はラフに手書きし、詳細を固めていきましょう。

▼協力会社に制御盤の作成を依頼
構成図が完成したら、協力会社に依頼して制御盤を作成。見積書の作成や材料の手配なども行ないます。なお、自身の手で配線を行なう場合もあります。

▼PLCプログラムの作成
ラダー方式などを用いて、プログラミングを行ないます。

▼試運転
組み上がった機械と制御盤でテストを行ないます。正常に作動するかチェックしていきましょう。

▼納品
実際に顧客先を訪問し、機械を納品します。現地で配線などを行ない、スムーズに機械が動くかどうか確認します。また、先方の担当者に操作方法を説明しましょう。

※案件は月に5~6件ほど並行して担当します。
※既存機械のメンテナンスなどであれば2~3日ほど、新しい機械の製造であれば8ヶ月ほどかかります。
応募資格 【学歴不問|第二新卒の方を歓迎します!】
■PLCプログラミングの実務経験をお持ちの方
■要普通自動車運転免許(AT限定可)

※必須ではありませんが、サーボモーターのプログラミング経験者は優遇します。
募集背景 1943年設立と、75年以上の歴史を持つ当社。誰もが知る大手食品メーカーの冷凍食品の製造に関わる冷凍設備やコンベアを手がけています。機械はすべてオーダーメイド。企画・設計から据え付けまで一貫して対応することで、信頼を獲得してきました。既存顧客からのリピートはもちろん、新規の依頼を受ける機会も多くあります。現在電気設計を手がけるのは代表のみ。今後は経営に専念したいと考えているため、技術を引き継いでくれる方を募集します。
雇用形態 正社員
※試用期間6ヶ月あり(期間中の給与・待遇は変わりません)
勤務地・交通
本社/東京都千代田区外神田2-3-1
◎転勤はありません。

※まれに新小岩工場(東京都江戸川区松島4-37-3)にて実験を行なう場合があります。
交通
JR山手線ほか各線「秋葉原駅」より徒歩6分
各線「御茶ノ水駅」より徒歩6分
勤務時間 変形労働時間制(1日平均実働8時間)
⇒8:00~18:30の間で勤務時間が変動します。

※残業は月30時間~40時間ほど。残業代は全額支給します!
給与 月給26万円以上+賞与年2回
※能力や経験などを考慮して決定します。
※月給に固定残業代は含まれていません。残業が発生した場合、別途全額支給します。

◎賞与は10ヶ月分!
会社にとって重要なポジションとしてお迎えするため、賞与も10ヶ月分程度を予定。あなたのご経験やスキルに見合った収入が得られるように調整しますので、面接時にぜひ話し合いましょう。
年収例
420万(入社1年目)
※あくまでモデル年収です。1年目から年収500万円も可能です!
休日休暇 ■完全週休2日制(土日休み)
■祝日
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(1月)
■賞与年2回(8月、12月/昨年度支給実績2回)
※昨年度実績は4.5ヶ月分ですが、今回採用する方には「10ヶ月分」の支給を予定しています!
■交通費全額支給
■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■時間外手当
■出張手当
■役職手当
■家族手当
■休日出勤手当
■出産・育児支援制度
■退職金あり
■社内禁煙
■資格取得支援制度(取得にかかる費用を会社が負担)
■保養所(山中湖エリア)
■ベネフィット・ワン
一緒に働く仲間 現在、電気設計を担当しているのは36歳の代表1名のみ。機械設計は4名の社員が担当していて、1番若い社員で26歳、それ以外は50代のベテラン揃いです。10名と少人数の会社なので、お互いに助け合いながら仕事を進めています。分からないこと、困ったことがあれば、代表をはじめ先輩社員をぜひ頼ってください。一緒に頑張りましょう。
代表プロフィール 現在36歳。創業者の祖父・前代表の父から会社を引き継いだ、宮坂機械の3代目。学生時代は、ファストフード店でのバイトに明け暮れる日々を送る。会社を継ぐことは決まっていたものの、従業員側の気持ちを理解するため、大学卒業後はIT企業に入社。社会経験を積んだのち、宮坂機械の代表に就任した。

プライベートでは昨年結婚。子どもが生まれ、新米パパとして奮闘中。仕事が好きなのでついつい家で作業をしてしまうが、奥さんに怒られてしまうので最近は控えている。
転職・求人情報イメージ1
冷凍食品加工機械の設計から、工場ラインの構築、据付まで、一貫して対応しています。実際に現場に足を運ぶこともありますので、臨場感を味わえます。
転職・求人情報イメージ2
日常に溢れる、当社が携わった食品たち。スーパーに足を運べば、自分が関わった商品をよく見かけるので、その都度嬉しくなるでしょう。

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!
取材から受けた会社の印象

同社は設立75年以上の老舗企業。従業員数は10名と少数精鋭ですが、誰もが知る大手冷凍食品メーカーと長年取引をしています。というのも、取引先メーカーはその昔、家畜のエサなどの製造を行なっていたとのこと。同社は先々代の頃からプラントの設計などを担当し、現在に至るまで取引が継続しているそうです。

歴史ある企業ですが、技術力のアップデートは怠っていません。例えば、冷凍設備にIOTを活用したり、遠隔操作を可能としたり、省人化を実現したり。仕事を進めるときも、競合は紙ベースでのやりとりが多い中、iPadを使って資料共有を行なうなど、最新の技術を余すことなく活用できています。その理由は、中途入社のベテラン社員が多く、ノウハウの蓄積が十分にできているため。これまでの経験を活かしつつ、最新技術を活用した提案を行なうことで、取引先から喜ばれているのです。今後のさらなる成長に期待が持てそうだと感じました。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい完全フルオーダー制の機械に、企画段階から携わります。主な取引先は、大手冷凍食品メーカー。冷凍設備、供給機、混合機、コンベア、ミキサーなど、さまざまな機械をイチから作り上げていきます。据え付けまで行なうので、無事に動き出したときは毎回達成感で一杯になるそうです。

また、取引先の商品ではありますが、企画段階から携わるため、愛着を持つようになるといいます。全国で販売されるロングセラー商品や新商品にも関わるため、スーパーに行った時などは、「あ、この前、冷凍設備の開発に関わった冷凍唐揚げだ」といったように、商品そのものが陳列されていたり、手に取っている方を見かけたりすると嬉しくなるとのこと。CMを見かけたときなどは、「実はこのチャーハンを製造するコンベア、うちの会社でやってるんだ」と家族に自慢することもあるそうです。
厳しさ取引先は自社で工務部門を持つ企業も多く、連携して仕事を進めていきます。ふいに最新技術について質問されたときに答えられなければ、「そんなことも知らないのか…」と思われてしまうことも。最新の開発に関する資料を読む、食品業界に関するニュースに目を通すなど、常に知識をアップデートしなければ、信頼は獲得できません。

また、全国に工場を持つ大手企業が主要取引先となるため、出張は避けられません。案件の入り状況にもよりますが、代表の場合「今週は北海道に出張、来週は大阪に出張」といったような働き方をする場合もあるそう。自分の時間を思うように持てないことがあるので、その点は覚悟が必要です。
この仕事の向き&不向き
向いている人主要取引先は全国に工場を展開する東証一部上場企業が中心です。工場の移設や新設に伴う大掛かりな案件にも関わるため、スケールの大きな仕事に取り組みたい方に向いているでしょう。また企画・開発から引き渡しまで、すべての工程に携われるので、一貫して対応したい方はやりがいを感じながら働けます。
向いていない人会社にとって重要なポジションであり、期待が込められています。「言われたことだけを淡々とこなしていたい」「指示がないと動けない」といった、受け身タイプの方には不向きです。また、定期的に出張がある働き方ができない方にも向かないでしょう。

会社概要宮坂機械株式会社

設立 1943年11月
代表者 代表取締役 宮坂 俊次郎
資本金 1000万円
従業員数 10名(2020年12月現在)
売上高 4億3000万円(2019年12月期実績)
4億円(2018年12月期実績)
2億3000万円(2017年12月期実績)
事業内容 食品加工機械の製造・設計・据付
事業所 本社/東京都千代田区外神田2-3-1

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
面接2回
STEP3
内定
※応募から内定までは2~3週間以内の予定です。応募から1ヶ月以内に入社いただけます。
※面接日、入社日はお気軽にご相談ください。

【面接について】
◆一次面接はWeb面接も可能です。二次面接は対面(交通費支給)で実施します。
◆面接会場は消毒・換気など、感染症対策を徹底しております。
◆面接時は、面接官はマスク着用の上、消毒液を準備してお待ちしています。
◆応募者の方もマスクを着用したままご来社いただいてもOKです。
応募受付方法 当ページよりご応募ください。追って、ご連絡を差し上げます。
面接地 【本社】
〒101-0021
東京都千代田区外神田2-3-1
連絡先 【本社】
〒101-0021
東京都千代田区外神田2-3-1
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