| 仕事内容 | 家づくりの管理サポート（オープンハウスの家／人間関係良好／月給30万円以上／7日以上の連休年3回） 管理サポートは、オープンハウスの住宅建築を、管理の面からサポートする仕事です。職人さんたちの協力を集め、注文住宅や建売住宅を計画通り安全に完成させる管理業務を行ないます。＜仕事の流れ＞ ▼家を建てる現地を調べる 建築現場に行き、土地の形や道路などの周辺環境を調べます。建築する際に注意すべきことや危険な場所を把握しましょう。 ▼建築に必要な準備をする 設計担当から設計図や施工図を共有してもらい、お客様や職人さんたちと打ち合わせ。工期や施工の手順を確認し、駐車スペースの確保・道路封鎖・看板設置・行政への許可どりなどを進めます。また、スケジュール表（工程表）を作成し、建材・部品・職人さんを手配します。 ▼工事を管理する 職人さんに作業指示を出しながら、各工事（基礎・屋根・外壁・建築など）を進めます。施工の品質・職人さんの安全・スケジュールの進捗・予算・人員などを適切に管理します。 ▼住宅を引き渡す 住宅が完成したら、最終チェックをしてお客様に引き渡しをします。 ※10棟前後を平行して管理。1棟あたりの工期は平均100日前後、月初に3棟の施工がはじまり、月末に3棟完成するスケジュール感です。 ＜仕事のポイント＞ ★立候補制 案件ごとに希望者を募ります。「やりたいです！」と手を挙げた主体性は高く評価されます！ ★アプリで業務を管理 工程・建材の納入・事務作業をカレンダーで管理。写真などのデータも関係部署と共有。煩雑さや無駄のない業務ができます！ ★チャットで相談 現場でわからないことがあれば、同僚や先輩の全員に相談でき、すぐに回答を得られます！ ★20代（全拠点の70％）を中心としたチーム制 全国で170名の管理サポートが活躍。1チーム4～5名で活動。メンバーはほぼ20代。リーダーでも30～30半ばです！ |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
＜学歴不問。職種・業種未経験、第二新卒、歓迎！＞ ■普通自動車運転免許証（AT可）をお持ちの方 「手に職をつけたい」「若いうちから稼ぎたい」「実力を正当に評価されたい」「ものづくりがしたい」「意欲的な仲間と一緒に成長したい」「日本一の会社を仲間と一緒に目指したい」という方、ぜひご応募ください！ |
| 募集背景 | ＜日本一を目指した事業拡大に伴う増員です！＞ 東証一部上場企業で「東京に、家を持とう」のCMでおなじみのオープンハウス。当社を含むオープンハウスグループのビジョンは、日本一の総合ディベロッパーになることです。年平均の成長率は32.04％で、国内でもトップクラスの成長性を継続。すでにグループの売上高は5759億円を突破。8期連続の増収増益を達成しています。次の目標は2023年までに売上高1兆円を達成すること。日本一のビジョンを達成するには、日本一を本気で目指すより多くの仲間が必要です。そこで今回、新たな管理サポートを増員募集し、事業拡大を加速させることになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※5ヶ月の試用期間があります。その間の給与や福利厚生に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
■渋谷第三事務所／東京都渋谷区渋谷2-12-24 東建長井ビル6階
■錦糸町事務所／東京都墨田区亀沢4-5-4 プルームビル2階 ■新横浜事務所／神奈川県横浜市港北区新横浜2-5-1 日総第13ビル6階 ■南浦和事務所／埼玉県さいたま市南区南浦和2-40-2 南浦和ガーデンビル5階 ※転勤はありません。 ※管理サポートの人数は、渋谷第三事務所54名・錦糸町事務所37名・新横浜事務所48名・南浦和事務所14名です。 交通
■渋谷第三事務所／各線「渋谷駅」徒歩7分
■錦糸町事務所／JR総武線「錦糸町駅」徒歩9分 ■新横浜事務所／JR横浜線「新横浜駅」徒歩5分 ■南浦和事務所／JR京浜東北線「南浦和駅」徒歩2分 |
| 勤務時間 | 8：00～17：00 （実働8時間／休憩60分） ※残業は月平均30時間程度です。 |
| 給与 |
月給30万円～50万円 ※経験や能力を考慮して決定します。 ※固定残業手当（月60時間分・9万3300円以上）を含みます。時間超過分は別途支給します。 年収例
＜平均757万円（中途社員5年目）＞
1140万円（39歳／経験8年／月給70万円＋賞与300万円） 640万円 （29歳／経験2年／月給40万円＋賞与160万円） |
| 休日休暇 | ＜年間休日111日／106日＋計画的有給付与5日＞ ■週休2日制（日曜・土曜／月末の土曜は出社） ■GW休暇（連続7日） ■夏季休暇（連続10日） ■年末年始休暇（連続14日） ■有給休暇（10日～20日） ■特別休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇（取得・復職実績あり） ■育児休暇（取得・復職実績あり） ■介護休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給・昇格（年4回） ■賞与（年2回／1回で月給の3～4ヶ月分支給される人も！） ■四半期表彰制度（表彰されれば昇格濃厚。副賞でハワイ・グアム・熱海旅行や高級フレンチ食事券などが贈られます！） ■社会保険完備 ■交通費全額支給 ■出産祝い金（1人目20万円、2人目30万円、3人目100万円／勤続5年以上） ■資格取得報奨金（取得時に報奨金を支給／施工管理技士・建築士など／最大40万円） ■社用携帯・社用車貸与 ■独身寮（家賃5万円） ■住宅支援制度（1年限定で賃貸住宅を家賃3万5000円～5万円で利用可） ■マイホーム購入サポート（オープンハウスの物件を購入する際に、祝金として150～200万円を贈呈） ■総合福祉団体定期保険（生命保険料を会社が負担） ■従業員持株会 ■確定拠出年金 ■人間ドッグ 他多数 |
| 入社後の教育 | 入社後は、会社概要・社内ルール・システムやアプリの使用方法などを学びます。その後は、教育担当の先輩と施工現場をまわります。業務マニュアルにそって実務を教えていきますので、理解がスムーズです。実務全体を理解できるようになるまでは入社3ヶ月。一人で実務に取り組めるようになる目安は入社半年～1年です。その後も、先輩にいつでも相談できるのでご安心ください。 なお、全員を対象にマニュアルの理解度を確認するテストが毎月あります。徹底した品質管理を行なうため、業務をスムーズに遂行できるようになるためです。マニュアルは全400ページで、不合格なら再テスト。ここだけの話、みんな必死でテスト勉強をしています（笑）。 |
| 会社名 | 株式会社オープンハウス・ディベロップメント |
|---|---|
| 設立 | 2000年 |
| 代表者 | 代表取締役 福岡 良介 |
| 資本金 | 1億100万円 |
| 従業員数 | 905名 |
| 売上高 | 4331億3100万円（2022年9月期実績） 4276億4800万円（2021年9月期実績） 3767億7100万円（2020年9月期実績） 3502億9500万円（2019年9月期実績） 2814億7900万円（2018年9月期実績） 2002億4400万円（2017年9月期実績） |
| 事業内容 | ■不動産売買の代理・仲介事業 ■新築戸建分譲事業 ■マンション・ディベロップメント事業 ■不動産投資事業 ■不動産金融事業 ■前各号に付帯関連する事業 ＜一級建築士事務所＞ 東京都知事登録第48503号 神奈川県知事登録第15696号 ＜建設業許可＞ 国土交通大臣許可（特-27）第23885号 ＜宅地建物取引業＞ 国土交通大臣（3）第8112号 |
| 事業所 | ■本社／東京都千代田区丸の内2-4-1 丸の内ビルディング12階（総合受付13階） |
| 関連会社 | 株式会社オープンハウス |
| 企業ホームページ | https://ohd.openhouse-group.com/ |
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