- 【事業内容】
- ■注文住宅設計・施工 ■リノベーション設計・施工 ■リフォーム設計・施工 ■ガーデンの設計・施工
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| 仕事内容 | 注文住宅の営業 ＜建築家と一緒に理想の住まいをつくります｜頑張りは賞与で還元＞ 「注文住宅を建てたい」と考えているお客様へ、アドバイスをしながら理想の家づくりをお手伝いしていく仕事です。アトリエ建築家と一緒に建てるセミオーダーの高性能住宅『R+house』をご提案し、希望するデザインで、長持ちする高性能住宅をつくっていきます。【仕事の流れ】 ▼お客様のニーズをヒアリングします。 モデルハウス・展示場へ来店されたお客様から、家に対する要望をお聞きします。ライフプランについて伺いながら、実際に家づくりをシミュレーションしてみましょう。「こんな家に住んでみたい」「予算について不安がある」など様々なご相談を受け、不安を解消していただきます。 ▼土地探しをお手伝いします。 当社で「一緒に家づくりをしよう」と決断したお客様との、二人三脚が始まります。まずは家を建てるための土地探しからスタートです。 ▼資金計画を立て、銀行の事前審査に備えます。 お客様が今後どういう暮らし方がしたいかを前提に無理のない資金計画を考え、住宅ローンの申請に向けて準備をします。 ▼いよいよ家づくりです。 建築家、コーディネーターとの打ち合わせに参加し、お客様をフォローします。 ▼その後も完成まで、お客様をサポートします。 実際に施工が始まってからも、お客様の担当窓口として対応します。お客様によっては、引き渡し後も長いお付き合いが続く方もいます。 【ここがポイント】 ◎土地探しから家のデザイン、住宅ローンの返済計画まですべて一貫して対応しています。 ◎建築家、コーディネーター、現場監督とチームを組み、お客様と向き合えるので安心です。 ◎1日のスケジュールは個人の裁量にお任せ。自由度が高く、お客様に合わせやすいです。 ◎図面作成は担当しません。お客様とのご相談・提案に集中できる環境です。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
学歴不問【職種・業種未経験、第二新卒歓迎！】ブランク不問 ◎不動産業界の経験、営業経験をお持ちの方 歓迎！ |
| 募集背景 | 建築家と建てる「性能の高いデザイン住宅」を手がけている当社。「60年後もここに住み続けたい」と思っていただけるような家づくりを、お客様と一緒になって取り組んできました。現在は10名の営業がモデルハウスや総合展示場で活躍しており、4月からは新たに古河の展示場へ出店することになりました。そこで、新たなメンバーを増員し、組織体制を強化していきたいと考えています。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月間の試用期間あり。その間の給与・待遇等に変わりはありません。 |
| 勤務地・交通 |
【茨城、千葉のモデルハウス・展示場での勤務となります☆希望を考慮】
■守谷オフィス／茨城県守谷市松ヶ丘3-20-1 ■柏の葉店（住まいるパーク柏の葉）／千葉県柏市新十余二15-2 ■かしわ沼南店（かしわ沼南住宅公園）／千葉県柏市大島田2丁目2-1 ■古河店（古河住宅公園）／茨城県古河市旭町１丁目18-35 ※転勤はありません。 ※マイカー通勤OKです。 交通
■守谷オフィス／JR常磐線「守谷駅」より車で7分
■柏の葉店（住まいるパーク柏の葉）／「柏たなか駅」より車で8分 ■かしわ沼南店（かしわ沼南住宅公園）／「逆井駅」より車で13分 ■古河店（古河住宅公園）／「古河駅」より車で5分 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間／休憩60分） ※月平均の残業時間は20時間以下です。 |
| 給与 |
月給25万円～40万円+賞与（昨年度支給実績：1.6～4.8ヶ月分） ※上記金額には、みなし残業手当（45時間／7万5872円以上）を含みます。万が一超過した場合は別途支給いたします。 ※経験・能力等を考慮し、優遇いたします。 ※賞与は個人業績に応じます。 年収例
◎515万円（入社2年目 20代）
◎738万円（入社3年目 40代） ◎821万円（入社4年目 40代） |
| 休日休暇 | ＜年間休日105日＞ ■隔週休2日制（水曜定休・他隔週シフト制） ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■有給休暇 ■産前産後休暇 ■慶弔休暇 ■介護休暇 ■生理休暇 ■母性健康管理のための休暇 ■裁判員休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年2回（5月・11月） ■賞与年2回（7月または8月・12月※昨年度支給実績1.6～4.8ヶ月分／個人業績による） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費支給（上限3万円※実務内での交通費は別途支給あり） ■時間外手当 ■役職手当 ■資格手当 ■車輌手当 ■ガソリン代支給（マイカーで営業した場合に支給します） ■携帯電話支給（入社3ヶ月以降） ■PC支給 ■ストックオプション ■財形貯蓄（企業年金） ■社員持株 ■社内分煙 ■マイカー通勤可（駐車場完備） ■私服勤務可 |
| 教育制度 | ▼入社後に研修がありますので、ご安心を。 入社後は座学による導入研修を通じて、理解を深めていただきます。『R+house』についてはもちろん、お客様とのアポの取り方など営業の基本から振り返りましょう。さらにお客様へ提案するライフプラン作成のアプリ、社内システムの使い方も含めて、丁寧に教えていきます。 ▼ロープレで商談の練習をします。 当社のトップ営業による商談ロープレ動画を参考に、先輩社員と商談の練習をします。自信を持って提案できるようになるまで、繰り返してみましょう。入社1ヶ月～3ヶ月でのひとり立ちが目標です。 |
| 会社名 | 株式会社ウェルハウジング |
|---|---|
| 設立 | 2017年3月9日 |
| 代表者 | 代表取締役 中嶋 徳夫 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 従業員数 | 26名（2022年3月現在） |
| 事業内容 | ■注文住宅設計・施工 ■リノベーション設計・施工 ■リフォーム設計・施工 ■ガーデンの設計・施工 |
| 事業所 | 本社／茨城県守谷市松ヶ丘3-20-1 守谷モデルハウス／茨城県守谷市松並青葉4-22-4 柏の葉展示場／千葉県柏市新十余二15-2 住まいるパーク柏の葉内 柏たなかSTUDIO／千葉県柏市小青田5-5-1 WERDENビル1F かしわ沼南展示場／千葉県柏市大島田2‐2-1 かしわ沼南住宅公園内 古河展示場／茨城県古河市旭町1‐18-35 古河展示場内 |
| 企業ホームページ | https://www.well-housing.co.jp |
株式会社ウェルハウジングの注文住宅の営業 ＜建築家と一緒に理想の住まいをつくります｜頑張りは賞与で還元＞（1069747）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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