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株式会社アブレイズ・コーポレーションルームアドバイザー(未経験歓迎/新人さんの集合研修あり)★完休2日・5名程度の積極採用!(1069099)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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ルームアドバイザー(未経験歓迎/新人さんの集合研修あり)★完休2日・5名程度の積極採用!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2021/04/08 - 2021/06/30)

ルームアドバイザー(未経験歓迎/新人さんの集合研修あり)★完休2日・5名程度の積極採用!
正社員契約社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間転勤なし
同僚・先輩・上司・社長まで、皆で助け合う会社。
お客様に賃貸物件をご紹介するこの仕事。ですが最初の2週間は皆さんをお店に出しません。教育担当が、座学でビジネスマナーから営業トークまで、ミッチリ教えます。教育担当も「不安ゼロでお店に出てほしいから」と意気込んでいます!

というのも、当社の魅力は助け合いの風土。1人立ち後も頑張る仲間は皆で応援します。お客様にお部屋をご案内してる時に、予想外な要望を受けちゃった…そんな時もお店のグループLINEに投げれば「近くにこんな物件あるよ!」と即レスです。

仲間の誕生日には、お店のメンバー全員でお祝い!ケーキに火をつけ「ハッピーバースデー♪」。しまいには社長まで出てきて、手渡しでプレゼント。最近のプレゼントは、オーダーメイドのシャツでした☆ちょっと過保護かもしれませんね。

それもこれも「人を大事にしよう」という当社のスタンスゆえ。最低限のルールを守れば動き方も自由と、裁量も大きいです。もちろん成果は報酬で還元。中には月100万円以上の給与を得ている社員も。当社は"頑張るあなたを"全力で応援します。

募集要項

仕事内容
ルームアドバイザー(未経験歓迎/新人さんの集合研修あり)★完休2日・5名程度の積極採用!
お部屋探しに来られたお客様のご要望をお伺いし、ピッタリのお部屋を見つけることがあなたのミッション。100%反響営業なので、テレアポ・飛び込みなどはありません。コツコツ型のお仕事です。

――具体的には――
■カウンターでのお客様対応
■Webサイト・SNSからのお問い合せ対応
■SNSの運用(LINE・Instagram・Twitter・アメブロ・Facebook)
■お部屋のご案内
■物件情報の入力作業
■契約書類の整理 など
※その他、物件管理のお仕事をお任せする場合があります。

――1日の流れ(例)――
10時/出社・業務開始(午前中はメール対応や契約書類の整理などが中心)
12時/ランチ
13時/午後の業務開始(午後はお客様対応が中心。車で内覧に行ったりなど)
19時/終業(仕事が終わった人から退社です)

お客様は20~30代が中心。一人暮らしの女性には、セキュリティのしっかりした物件を。新婚さんには家族が増える可能性を考慮して、少し広めのお部屋をご提案するなど、お客様と真摯に向き合います。

――ポイント――
★提案のチャンスがたくさん
当社はWeb集客…中でも最近はSNS運用に注力しています。仲介手数料もかなり安くしておりますので、集客力は業界でも圧倒的。一人につき1日2~3名のお客様を担当できます。

★助け合いが、当たり前の風土
物件をみんなで探してみたり、接客中に「○○さん、池袋詳しいですよね?」なんてアドバイスを求めることも多々。お店ごとにグループLINEを作っているので、外出中でもすぐ相談できます。

★社内システムもどんどん改善
「ルームアドバイザー」がお客様対応に集中できるよう、分業化にも注力。事務専任のスタッフを採用したり、AIシステムを導入するなどして、事務関連の業務負担を大幅に軽減しています。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

<学歴不問|職種・業界未経験者、社会人デビュー・第二新卒の方、歓迎|ブランク不問>
■必須:普通免許をお持ちの方(AT限定OK)

◎業界知識や営業経験がなくても、大丈夫!
先輩たちも90%が未経験からスタートしています。販売・接客の経験者や、これまでPCを使った業務をしたことがない先輩もいるなど、経歴は様々!社会人未経験の方からのご応募も大歓迎です!

◎ちなみに、先輩の前職はどんな感じ…?
先輩たちの前職は、飲食、アパレル、美容、IT、広告など、異業種からの転職者が多いのが特長です。入社後2週間の座学研修、さらに1~2週間のOJTで、キホンのキから仕事を学べます。
募集背景 一都三県を中心に、全国で数万件の物件をご案内できる体制を整えている当社。駅チカでの店舗展開とWeb広告・マーケティングの強化が功を奏し、新規お問い合わせは年々増加中。近年は「SNSを活用した集客」にも注力しており、業界でも圧倒的な集客力を誇るなど、順調に成長中です!

今後もより当社のサービスを提供していくために、さらに進化をし、不動産業界を変えていきたい。そのために新たな仲間が必要です。特に最近はリモートワークの普及による引っ越しニーズなども増えてきております。増加するニーズにお応えしていくべく、今回は5名程の積極採用を行ないます。
雇用形態
正社員契約社員

正社員(試用期間:2ヶ月)
※試用期間中は雇用形態が契約社員となります。
┗その他、給与が異なります。詳細は給与欄をご覧ください。
勤務地・交通
◎希望を考慮のうえ、下記のいずれかの店舗への配属となります。
◎転居を伴う転勤はありません。

【東京駅本店|本社】
東京都中央区日本橋3-2-4 nefi nihombashi 5F

【渋谷駅前支店】
東京都渋谷区渋谷2-19-20Navi渋谷IV 2F

【池袋駅前支店】
東京都豊島区南池袋1-22-5 鈴木ビル 7F
交通
<すべて駅チカの店舗なので、交通アクセスは抜群です!>

【東京駅本店|本社】
東京メトロ「日本橋駅」より徒歩2分
各線「東京駅」より徒歩3分(JR山手線など含む)

【渋谷駅前支店】
各線「渋谷駅」より徒歩2分(JR山手線など含む)

【池袋駅前支店】
各線「池袋駅」より徒歩1分(JR山手線など含む)
勤務時間 10:00~19:00(実働8時間)
◎月の残業は平均20時間以下です。

※どんなに遅い日でも21時以降の残業は禁止。完全退社にしています。
※ちなみに試用期間中は研修期間なので、基本的に残業はさせない方針です。
給与 月給25万円~60万円+インセンティブ+各種手当+付帯手当+賞与
※一律支給のみなし残業代(月45時間/5万8千円以上)を含む。超過分は追加支給。

◎月100万円以上の給与を得ている社員も!
対象は規定を超えた分の売上、月8件程の契約からもらえるイメージ。また契約時点で翌月入金予定の広告料(AD)等も含めた成果が計上できるので、毎月、月末ぎりぎりまで数字を追う事ができます。

※試用期間中:月給18万5千円
月8時間分のみなし残業代・1万1千円含む/超過分は追加支給(基本的に試用期間中は残業なし)
年収例
382万円/23歳(入社1年)
681万円/29歳(入社3年)
976万円/34歳(入社7年)
休日休暇 <年間休日は110日>
■完全週休2日制(火・水)
■年末年始休暇(11日)
■夏季休暇(4日)
■GW休暇(5日)
■有給休暇(消化率約8割)
■長期・連続休暇
■慶弔休暇
■結婚休暇 
■産前産後休暇 
■誕生日休暇(本人・家族)

【有給について】
有給休暇を積極的に取得できる環境作りに力を入れています。なかには、1週間まとめて有給を取得して海外旅行に繰り出す!…なんて人も。ほかにもお子さんの学校行事や家族との記念日など、それぞれのタイミングで好きなときにお休みを取得しているので、あなたも気兼ねなく有給を取得してくださいね。
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(10月)
■賞与年2回(8月・2月)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(月2万5000円まで)
■時間外手当(超過分)
■役職手当(月4千円~12万円)
■役職歩合手当 
■資格取得手当 
■資格手当(宅地建物取引士:月3万円)
■報奨金制度(年間1位20万円)
■社員旅行
■付帯業務手当 
■社用PC・携帯支給
■定期健康診断 
■社内分煙
■引越し補助手当 
■各種見舞金 
■社内イベント

<ライフスタイルを応援する制度>
■出産祝い金(第一子:1万円/第二子以降:2万円)
■結婚祝金(3万円)
■入学祝金(子どもの小中高入学時:1万円)
入社後の流れ ◆教育制度
入社後は当社の渋谷店にて、新人みんなで集合研修。当社の採用担当が「挨拶・ビジネスマナー・業務の流れ・専門知識・内見の段取り・契約書の説明・営業トークの練習」など基本をしっかり教えます。採用担当自身も未経験スタートだったので「新人の不安をゼロにしたい!」と意気込んでいます。店舗への配属後は先輩社員が1~2週間かけてOJT。独り立ち後も皆でフォローしていきます。

◆キャリア
店長昇格までは通常2~3年ほど。その間も「副主任(3ヶ月)→主任(半年)→係長補佐(1年)→係長(1年3ヶ月)」といったイメージで昇格・昇給があります。成績によっては飛び級もあるので、中には1年で店長になった人もいます!
職場環境 いずれの店舗も20代~30代のスタッフが9割。年齢が近いので上下関係も少なく、お互いに助け合いながら働いています。たとえば、新人が内覧の準備にアタフタしていたら、その様子を見て先輩が資料の準備を手伝ってくれたり、代わりに車を手配してくれたり。チームワークを重視する社風が自慢です!

◆先輩社員の声(榎木田)
前職は貿易関係の仕事でした。転職理由は、がんばりを評価される仕事が良かったのと、あまり上司との関係がうまくいかなかったから。そんな僕が当社に決めた理由が、社長の人柄なんです。すごく真っ直ぐで、人を大事にしてくれる人だな…と。当社の「助け合い」の精神も、社長の影響が強いと思います。

会社概要株式会社アブレイズ・コーポレーション

会社名 株式会社アブレイズ・コーポレーション
設立 2008年10月24日
代表者 代表取締役 濱田 光春
資本金 1000万円
従業員数 25名(2021年3月現在)※グループ合計42名
事業内容 不動産賃貸・売買仲介業・プロパティマネジメント・リノベーション・デザイン・企画

※免許番号/東京都知事 (3) 第90182号
事業所 【東京駅本店|本社】
東京都中央区日本橋3-2-4 nefi nihombashi 5F

【渋谷駅前支店】
東京都渋谷区渋谷2-19-20Navi渋谷IV 2F

【池袋駅前支店】
東京都豊島区南池袋1-22-5 鈴木ビル 7F
関連会社 【株式会社アブレイズパートナーズ】
東京都千代田区神田須田町1-10-42 エスペランサ神田須田町 3A号室
※不動産管理受託事業・リーシング・プロパティマネージメント事業

【株式会社RENOLAZE】
東京都新宿区四谷4-28-20 パレ・エテルネル403
※不動産売買仲介事業・リノベーション事業・販売代理事業
運営サイト ▼仲介手数料最安値宣言!!アブレイズ・コーポレーション
http://www.ablaze.co.jp/

▼中古マンション売買・リノベーション RENOLAZE
http://www.renolaze.jp/

▼不動産管理受託事業・リーシング・プロパティマネジメント アブレイズパートナーズ
https://ablaze-p.co.jp/
加盟団体 社団法人全日本不動産協会
社団法人不動産保証協会
企業ホームページ http://www.ablaze.co.jp
採用ホームページ アブレイズ・コーポレーション Your dream is my dream
https://en-gage.net/ablaze
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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