- 【事業内容】
- 片づけ事業 輸出事業
勤務地
特長
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職種×勤務地
仕事内容 | 作業スタッフ(部屋の片付けや不用品回収を担当)│残業は月平均20時間以下│未経験から月給28万円以上 お客様のご自宅を訪問し、不用品の整理を行ないます。不用品の仕分け、運び出し、運搬といった一連の流れを担当しましょう。お客様は「引っ越しのために片付けたいけれど、ものが多い」「遺品整理がしたいが、何から手を付けていいのか分からない」といったお困りごとを抱えている方々。お客様に喜んでいただける仕事がしたい方にぴったりです。>仕事の流れ ▼訪問 営業が契約・現地調査を終え、作業日程を決定します。当日になったら、1.5tトラックに乗って訪問しましょう。エリアは大阪を中心とする関西圏内。遠くても車で1時間半くらいです。作業にあたるスタッフは2~3名ほど。訪問するのは個人宅が大半ですが、店舗やオフィスなどもあります。 ▼作業 「1部屋のみ対応してほしい」「家一軒丸々任せたい」などニーズはさまざま。作業時間も1時間で終わる場合もあれば、数日かかる場合もあります。まずは壁や床にキズがつかないよう、クッション材やテープなどで養生するところから。その後、家具、家電、衣類などを仕分けし、破損しやすいものは梱包した上で、運び出していきます。コツコツと取り組むことが大切です。 <仕事のポイント> 写真や手紙などはお客様に確認を取って対応します。大切なものや思い出の品は捨ててしまわないよう、お客様の立場に立つことが重要です。 ▼運搬 トラックなどに荷物を積み込んだら、生野区にある自社倉庫に荷物を運びます。荷物をおろした後の仕分けは倉庫スタッフが行なうので、ジャンルごとにざっくり分けるだけでOK。10分ほどで完了します。 ◎冷蔵庫や洗濯機といった重たいものもありますが、複数名のスタッフで協力して対応しています。 |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
【職種・業種未経験、社会人未経験、第二新卒、歓迎!】 ■普通自動車免許をお持ちの方 ◎学歴・就業ブランク不問! ◎第二新卒、職種転換の方も、ブランクがある方も年齢問わず歓迎します! |
募集背景 | 「おうち整理で世界を救う」をビジョンに掲げているアノマリーズ。実家整理・遺品整理・大掃除・片付けなど、“おうち整理”に関するお悩みを丸ごと解決しています。ただ捨てるのではなく、お客様1人ひとりに寄り添った対応が評価され、口コミなどを通じて依頼は増加傾向に。また、高齢化社会の影響により家を手放す人が増えたことに加え、断捨離ブームなどの後押しもあり、多くのご相談が寄せられている状況です。そこで、新たな人材を採用し、組織体制を強化することにしました。 |
雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間3ヶ月あり。期間中の給与は【1】月給24万円以上【2】月給22万円以上(22時間分、3万2800円以上の固定残業代を含む)です。その他の待遇に変更はありません。 |
勤務地・交通 |
【物流センター】大阪府大阪市生野区小路東4-16-7
◎転勤ナシ! 交通
大阪メトロ千日前線「小路駅」より徒歩5~6分
近鉄大阪線・奈良線「布施駅」より徒歩10分 |
勤務時間 | ★勤務時間・給与・休日セットで働き方を【1】か【2】かで選べます! 【1】8:00~21:00の間で変形労働時間制(実働8時間) 【2】9:00~18:00(実働8時間) ◎残業は月平均20時間以下です! |
給与 |
【1】月給28万円以上(試用期間中:月給24万円以上) 【2】月給24万円以上(試用期間中:月給22万円以上) ※能力や経験などを考慮して決定します。 ※上記金額には22時間分、3万8300円以上の固定残業代が含まれています。 ※月平均残業時間は20時間以下ですが、万が一固定残業代を超える勤務をした場合は、追加支給します。 年収例
336万円/24歳(入社2年)
360万円/28歳(入社3年) |
休日休暇 | 【1】シフト制(月7~10日) 【2】完全週休2日制(土・日・祝) 有給休暇※最低5日必ず取ります。 夏季休暇 年末年始休暇 年間休日113日 |
福利厚生・待遇 | 昇給年1回(4月) 賞与年2回(6月・12月) 日祝出勤手当(1日/2000円) 現場責任者手当(1案件/1000円) 交通費全額支給 社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) 時間外手当(固定残業代の超過分を支給) オフィス内分煙 私服通勤可 制服貸与 |
各種社内制度・福利厚生について | 昨年夏に経営体制が大きく変わり、社員が「安全安心」を実感できる働きやすい職場環境、個人の頑張りがわかりやすく反映される評価制度の導入等、様々な改革を行なっています。また、今後の業容拡大を見据え、人材採用・育成にも積極的で、今年3月までに9名の契約社員が正社員へ登用されました。福利厚生面でも有給や各種休暇が取りやすい仕組みづくりや賞与導入等も進めており、社員のやりがいを重視し、「長く働きたい会社」へと変革しております。 |
中途入社者の声 | ■入社7年目のYさん 当初はアルバイト雇用で倉庫での検品・査定をしていました。入社1年で成績が評価されアルバイトリーダーに昇格し、同タイミングで契約社員へステップアップしました。その後、部署異動し、出張買取の営業となりました。営業は各自の目標予算が与えられますが、予算を達成かつ一定の数字を連続で達成出来ていれば評価につながり、インセンティブとして給与に反映されます。営業での成績を評価され、正社員へステップアップし、現在入社7年目になりますがBtoCの営業以外にもBtoBの営業、マニュアル作成を任されています。自分の頑張り次第で任せてくれる仕事が増える、稼ぐことが出来る環境だと思います。 |
会社名 | アノマリーズ株式会社 |
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設立 | 2018年6月1日 |
代表者 | 代表取締役 高畠 康之 |
資本金 | 100万円 |
従業員数 | 23名(2020年10月現在) |
事業内容 | 片づけ事業 輸出事業 |
事業所 | 本社/大阪府大阪市中央区南船場2-5-17 GATO EAST8F 北 物流センター/大阪府大阪市生野区小路東4-16-7 |
関連会社 | GEEKS株式会社(https://geeks.ne.jp/) |
企業ホームページ | https://anomalies.co.jp/ |
採用ホームページ | “おうち整理”で生活しやすい社会をつくる 実家整理・遺品整理・片づけといった“… https://en-gage.net/anomalies_career |
アノマリーズ株式会社の作業スタッフ(部屋の片付けや不用品回収を担当)│残業は月平均20時間以下│未経験から月給28万円以上(1068424)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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