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放課後クラブの指導員 ★朝はゆっくり・正社員雇用・入社即有給有り★賞与年2回/年間休日125日以上
株式会社セリオ
もうすぐ掲載終了(2021/4/14)
プロ取材
東京都中央区にある東京オフィスに撮影スタッフと訪問。採用担当の小野さん、萩原さんにお話を伺いました。
エン転職 取材担当者
北川
取材担当者-北川
掲載期間21/03/1121/04/14
株式会社セリオ掲載終了間近

放課後クラブの指導員 ★朝はゆっくり・正社員雇用・入社即有給有り★賞与年2回/年間休日125日以上

正社員学歴不問残業月20h以内
放課後クラブの指導員 ★朝はゆっくり・正社員雇用・入社即有給有り★賞与年2回/年間休日125日以上イメージ1
入った頃は泣いてばかりいた子が、泣いている子を慰めていたりと、子どもの成長を感じられるのが喜びを感じる瞬間です。
「子ども好き」なあなたへ。
子どもと同じ目線で、成長を見守りませんか?
外でドッジボールをしたり、室内でお絵かきをしたり、色んなことをお話したり…。子どもたちと遊びながら、同じ時間を過ごす身近な存在――それが「指導員」です。

指導員は、子どもたちに何かを教えるわけではありません。先生と生徒のような上下関係がないので、子どもたちとの間に壁もなし。同じ目線で何でも話せる存在です。

あなたが「子ども好き」なら、ぜひ指導員として子どもたちとの時間を過ごしませんか?というのも、指導員に大切なのは「大好きな子どもの成長をそばで支えたい」という気持ち。その想いがあれば、経験がなくてもきっと活躍することができます。

今年度より、学童保育施設の運営には「放課後児童支援員」の存在が欠かせませんが、資格を持っている方はまだ少ない状況です。セリオでは入社後に全額費用負担を行ない放課後児童支援員と保育士の資格を取得していただける制度を設けております。

お持ちの資格に加えてさらにスキルアップを目指し、ぜひ子どもと一緒にあなた自身も成長してください。

募集要項

仕事内容
放課後クラブの指導員 ★朝はゆっくり・正社員雇用・入社即有給有り★賞与年2回/年間休日125日以上
学童保育指導員の中心メンバーとして、施設の運営を担います。学校、保護者と協力し、子どもたちの笑顔があふれる施設を目指しましょう。子どもへの指導方法やイベントの企画準備がわからない…など困ったときには本部スタッフへ相談出来るので、1人で悩む必要はありません!子どもや保護者への対応での悩みや、日々の業務についてサポ―トしていますのでご安心ください。

<具体的な仕事内容>
■子どもたちの育成
宿題、本読み、おやつなどの時間。また運動系・工作系プログラムなどを通して、子どもと時間を共有します。学童保育は、クラス・学年といった壁を越えて、普段は関わることが少ない子ども同士が時間を共有する場。年齢の離れた子ども同士が関わることで、様々な形で社会性が育まれ、学校とは違った成長が期待できます。私たちは指導員・支援員として、日々の運営を行ないながら、子どもたちの成長に携わります。

★プログラム例★
クリスマスやハロウィンなどの季節のイベントや資材を使った製作イベント、体を動かすイベントなど。体験学習などの遠足に行くこともあります。企画は社内プログラムチームが定期的に配信している案を参考にすることも出来ます。

★施設について★
施設ごとに40~200名程の子どもたちが利用しています。子どもの人数に応じ正社員2~4名、アルバイト・パート4~10名が在籍しており、スタッフ同士で相談しながら施設の運営を行ないます。アルバイト・パートへのアドバイスや教育もお任せします。

■保護者の方とのやり取り
連絡帳の確認や、連絡事項の記入、また、おたよりの作成や入会を希望される方の問い合わせ対応など。

■その他業務
年間の行事計画やイベント計画の作成、月の報告資料の作成や経費・おやつ代などの出納帳の作成、出席簿などの管理をお願いします。
応募資格 学歴不問【第二新卒の方、ブランクがある方、歓迎します!】

◎下記のいずれかの資格・経験をお持ちの方
■教員免許(幼・小・中・高のいずれか)
■保育士、社会福祉士、放課後児童支援員のいずれかの資格
■保育施設や学童クラブ施設での実務経験(2年以上)

※未経験からの入社はもちろん、元教師や元保育士の方など、様々な経歴のスタッフが入社しています。
募集背景 全国で133の放課後施設を運営している当社。関東でも31施設を運営しています。今後も事業を拡大していく予定ですが、施設を運営するためには指導員の力が必要です。安定した運営基盤もつくらなければなりません。そこで体制強化のため、このたび新しい仲間を募集することになりました。今回は3名以上を採用する予定です。ご経験によっては、施設長も任せたいと考えています。
雇用形態 正社員
※3ヶ月の試用期間があります。その間、給与や待遇に変化はありません。
勤務地・交通
以下の各施設への配属
※配属先は希望を考慮致しますので、ご希望を仰せください。

<東京>
わくわく滝三ひろば/北区滝野川1-12-27
江東きっずクラブ二辰/江東区辰巳1-1-22
江東きっずクラブ有明西/江東区有明1-7-13
北上野こどもクラブ/台東区北上野2-15-6
すまいるスクール(大井町)/品川区大井6-1-32
すまいるスクール(荏原中延)/品川区西中延2-17-5
開進第四小学童クラブ/練馬区羽沢2-33-1

<千葉>
浦安小学校地区児童育成クラブ/浦安市猫実4-9-1
交通
<東京>
わくわく滝三ひろば/都電荒川線「飛鳥山駅」徒歩3分
江東きっずクラブ二辰/東京メトロ有楽町線「辰巳駅」徒歩3分
江東きっずクラブ有明西/ゆりかもめ「有明テニスの森駅」徒歩7分
北上野こどもクラブ/東京メトロ日比谷線「入谷駅」徒歩4分
すまいるスクール(大井町)/京浜東北線・りんかい線 「大井町駅」徒歩10分
すまいるスクール(荏原中延)/東急池上線「荏原中延駅」徒歩6分
開進第四小学童クラブ/東京メトロ副都心線・有楽町線 「氷川台駅」徒歩7分

<千葉>
浦安小学校地区児童育成クラブ/東京メトロ東西線「浦安駅」徒歩6分
勤務時間 10:00~19:00(実働8時間)
※勤務時間は各施設により異なりますが、いずれも実働8時間です。
※残業は多くて月20時間以内。長くご活躍いただけるよう、働きやすい職場環境を目指しています!
給与 月給20万3500円~27万600円
※あなたの経験・能力・勤務地を考慮のうえ、決定いたします。
※上記には固定残業代(月20時間分/2万6400円以上)が含まれています。
※時間超過分は追加支給いたします。
休日休暇 <年間休日125日以上!>
◆週休2日制(日曜日、その他1日/月8~9日)、祝日
└休日に出勤があった場合は振替休日あり。
◆年末年始休暇
◆夏季休暇
◆ゴールデンウィーク
◆有給休暇(入社時有給付与3日)※入社後、即付与されます!
└半日・時間有休取得も可能。
◆特別休暇(慶弔・介護・子の看護)
◆産前産後休暇・育児休暇(男性・女性ともに取得実績あり!)
◆5日以上の連続休暇の取得可能(上記の休暇を含む)
◆リフレッシュ休暇
福利厚生・待遇 ◆昇給年1回(6月)
◆賞与年2回(6月・12月、2020年度実績3.15ヶ月分)
◆交通費支給(月上限3万円まで)
◆各種社会保険完備
◆家族手当(配偶者:月5000円、子一人につき:月2500円)
◆役職手当
◆資格手当
◆社員持ち株制度
◆資格取得支援制度
 ・放課後児童支援員:費用は会社が全額負担
 ・保育士:費用は会社が全額負担+合格お祝い金あり※社内規定有

【家庭と仕事両立を実現するための制度】
◆育児短時間勤務:子どもが10歳になるまで実働6時間まで短縮可能
◆出産手当金(3~5万円)
◆母性管理のための休暇:出産前・後のための特別休暇
◆子の看護休暇:子どもが体調不良のときに取得できる特別有給休暇
◆介護休業:家族が介護が必要になったときの特別有給休暇

【長く安心して働くための制度】
◆入社時有休:入社してすぐに3日付与
◆定年延長制度:定年60歳、勤務延長65歳まで
◆女性検診(子宮頸がん・乳がん):会社負担
充実した教育体制 入社後は、約2日間にわたる座学での研修からスタート。事業内容に始まり、指導員の業務内容や役割、子どもの理解などを詳細に学びます。こちらでは、研修内容の一部をご紹介します。

<会社について>
◎会社概要(経営理念、事業内容)
◎運営実績(保育事業、放課後事業)

<放課後事業について>
◎セリオの理念、運営方針、学童保育について
◎指導員の考え方(指導員の役割や求められる資質、子どもとの関わり方 など)

<施設責任者の業務>
◎業務内容の詳細(年間業務の流れ、月次報告の内容、運営費やおやつ代など出納帳作成の仕方、出席簿や入退出管理表などの書き方 など)
感染症防止対策について 施設内での感染症防止対策として、子どもたちに対して手洗いやうがい徹底を指導したり、おやつの時間を分割し同じ方向を向いて食べてもらったり、アクリルパネルの設置や、共同で使用するおもちゃの消毒を徹底して行なっております。
転職・求人情報イメージ1
子どもと関わる仕事がしたいと考えていたので、放課後指導員の求人を見て、未経験でしたが即決しました。
転職・求人情報イメージ2
セリオは、働く女性を支援する「人材派遣・紹介事業」と子どもたちの成長をサポートする「放課後事業」「保育事業」を展開しています。

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!
取材から受けた会社の印象

「ご家庭の事情で、働くことをあきらめている女性に手を差し伸べたい」そうした想いから、株式会社セリオの事業はスタートしたそうです。その後、放課後事業、保育事業をスタートし、仕事と家庭の両立を応援するサポートを行なっています。同社の事業は“これからの日本に欠かせない事業”として、今後ますますの成長が期待できるでしょう。実際、グループの統括会社にあたる株式会社SERIOホールディングスは、2018年に株式上場を果たし、グループ全体が成長基調にあることが見て取れます。

また、仕事と育児の両立をテーマに事業を展開する会社だけに、時短勤務制度や家族手当などの福利厚生も充実。先を見据えて働く上でやりがい十分のフィールドだと感じました。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい児童にとって放課後の時間は、今後生きていくうえでの人格形成にも深く関わる大事な時間です。学校教育とは少し違った視点から、子ども達の成長を目の当たりにできることが大きなやりがいでしょう。「自分よりも小さい子どもの世話を経験しながら、精神的な成長をしていく様子」などを感じることもでき、それが仕事の醍醐味でもあるとのことでした。
厳しさ多くの子ども達を預かる事業だけに、ときには保護者の方々から厳しい指摘を受けたり、指導内容に不備がある際には施設長が窓口となって対応します。保護者の方々のご理解をいただく必要があり、誠意ある対応・姿勢が問われる仕事です。
この仕事の向き&不向き
向いている人◎子どもが好きで、何らかの形で子どもに携わる仕事をしたい方。
→指導者として子ども達と直接的に関わるため、子どもの育成に興味がある方が歓迎されます。

◎何か特技を持っている方。
→たとえば、「スポーツが得意」「ギターが弾ける」「お話が上手」「英語が話せる」「けん玉ができる」など、子どもが喜ぶような特技を持っている方は活躍できます。
向いていない人子ども達の成長を間近で感じられる仕事ですが、その一方で、学校との連携を図るための話し合いや交渉も少なくありません。そのため、人とコミュニケーションを取ることが不得意な方には向いていないでしょう。

会社概要株式会社セリオ

設立 2005年6月
代表者 代表取締役社長 若浜 久
資本金 1000万円
従業員数 620名(2020年5月末時点)
売上高 69億4800万円(2020年5月期実績)
事業内容 ◆人材派遣・業務請負・人材紹介
◆学童保育等の放課後施設の運営
◆保育園の運営

一般労働者派遣事業 (派)27-301959
有料職業紹介事業 27-ユ-300269
事業所 ◆本社/大阪府大阪市北区堂島1-5-17 堂島グランドビル8F
◆東京オフィス/東京都中央区日本橋堀留町2-3-5 木下ビルディング5F
◆名古屋オフィス/愛知県名古屋市中区金山1-9-16 鐵鋼ビル7F
◆広島オフィス/広島県広島市中区八丁堀12-22 築地ビル4F
◆堺事務局/大阪府堺市堺区北瓦町2-3-6 堺東北条ビル4F
◆泉佐野事務局/大阪府泉佐野市中町2-1-3 新川第5ビル102
◆西宮事務局/兵庫県西宮市西田町1-22 NDビルハイツ206
関連会社 株式会社SERIOホールディングス
働きやすさへの取り組み 【ホワイト企業認定】
一般財団法人日本次世代企業普及機構(通称:ホワイト財団) が主催する “次世代に残すべき素晴らしい企業” をホワイト企業認定によって評価・表彰する「ホワイト企業認定制度」。当社は2020年に選ばれ、ホワイト企業認定を受けています。

【グレートカンパニーアワード】
グループ企業である株式会社SERIOホールディングスでは、一般社団法人船井財団が主催する「グレートカンパニーアワード2020」にて、9,000社を超える選考対象企業・法人の中から「社会貢献賞」を受賞。今後も「家族の笑顔があふれる幸せ創造カンパニー」として、広く社会に貢献していきます。
企業ホームページ https://www.serio-corp.com
採用ホームページ 株式会社セリオ *子どもたちの未来育成事業*
https://en-gage.net/serio-corp_jobs

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
面接(2回)
STEP3
内定!
【選考期間について】
ご応募から採用内定までは、2~3週間とお考えください。ご応募から1ヶ月以内の入社が可能です。
最短4月入社、5月以降の入社も歓迎します。

【面接日・入社日について】
柔軟に対応いたします。在職中などで時間に制約がある方もお気軽にご相談ください。基本はオンラインでの面接を実施しておりますが、ご要望に応じて対面面接も可能です。
応募受付方法 応募フォームよりご応募ください。追ってこちらからご連絡いたします。なお、Web履歴書に記載された電話番号に直接ご連絡する場合があります。
面接地 対面の場合は、勤務地に記載されているご希望の施設で実施します。
※現在は、基本オンラインでの面接を実施しております。
連絡先 【東京本社】
〒103-0012
東京都中央区日本橋堀留町2-3-5 木下ビルディング5F
担当採用担当
TEL03-6264-9757
個人名の表記について
もうすぐ掲載終了( 2021/4/14まで )
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もし、求人情報の掲載内容と事実に相違があった場合はエン転職事務局までご連絡下さい。調査の上、対応いたします。入社後に判明した相違点についても、情報をお寄せください。