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株式会社ジェイティクリエイティブサービス
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株式会社ジェイティクリエイティブサービス社内報の制作(編集および取材・ライティング)★フレックス制 ★汐留本社から転勤なし ★正社員登用多数(1068226)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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社内報の制作(編集および取材・ライティング)★フレックス制 ★汐留本社から転勤なし ★正社員登用多数の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2021/03/15 - 2021/04/11)

社内報の制作(編集および取材・ライティング)★フレックス制 ★汐留本社から転勤なし ★正社員登用多数
契約社員学歴不問完全週休2日転勤なし
クリエイティブの質も、自分の時間も、どちらも大切にしたいあなたへ。

募集要項

仕事内容
社内報の制作(編集および取材・ライティング)★フレックス制 ★汐留本社から転勤なし ★正社員登用多数
従業員5万人以上を抱えるJTグループ のインハウスエージェンシーです。今回採用を行う「コミュニケーショングループ」は、東京本社内に設置されています。クライアントは、JTおよびグループ企業。制作業務は、クライアントへの提案を主体に、意見を出し合いながら進めています。

あなたには、”コミュニケーショングループ インターナルメディアチーム”に所属していただき、社内報の制作担当として、以下のような業務をお願いします。

【社内報について】
私たちが手がけている社内報は、JTグループ全体に届けられます。JTグループの企業価値の理解・共感、社員として働くことの誇りの醸成やモチベーション向上を目的に情報発信を行っています。

冊子版(紙媒体)・WEB版の2種類を発行しており、種類もグループ会社向けのものと、OB向けのものがあります。冊子に関しては、社内報は月刊、OB報は季刊での発行です。いずれも30~40ページ前後です。

【具体的な仕事内容】
■社内報内容の企画、取材
→取材に応じて国内出張(自社の工場やグループ会社など)が発生します。基本的には日帰りがメインとなり、宿泊出張は多くても月数回程度です。
■編集・ライティング
→冊子制作全体において、JTのパブリックリレーション部と協業しながら進めます。タイトな進行での業務遂行、細かなデータチェック、デザイン面含めた品質向上を図るため、前向きで責任感と向上心が求められるほか、細かな依頼・要望を受け、適時適切な判断や交渉・調整を行う場面が多いため、クライアントからのニーズにも臨機応変、柔軟に対処できる対応力が必要となります。

◎チームには現在約10名のスタッフが在籍中。入社後は先輩社員の指導のもと、自律的に担当業務が行えるようになっていただくことを期待しています。
応募資格 【前職の雇用形態不問/学歴不問】
■紙媒体(書籍・雑誌)の経験をお持ちの方(冊子媒体での業務が中心となるため)
⇒2~3年以上の経験者を想定しています。

◎「反響をダイレクトに得られる媒体(社内報)の制作に携わりたい」「ワークライフバランスも大切にしながら、クリエイターの仕事も頑張りたい」という方はぜひご応募ください。
募集背景 JT100%出資の安定基盤のもと、JTグループのWEBサイト運営やプロモーションツール制作などを手がけ、安定の経営を続けてきた当社。今後さらにグループ内の繋がりを強くするためにも、このたび新たに社内報の制作を手がけてくださる仲間をお迎えすることにしました。
雇用形態 契約社員
※1年毎の契約更新

★正社員登用実績多数!
まずは全員”契約社員”の立場からキャリアをスタートしていただきます。現在活躍している社員も契約社員として入社しました。多くのスタッフが2~3年後には正社員登用を果たしています。
勤務地・交通
本社/東京都港区東新橋2-4-1 サンマリーノ汐留8階

★転勤はありません。
★コロナ禍においては、社員とその家族の安全を最優先するとの考えに基づき、2020年3月初旬から在宅勤務に移行しました。在宅勤務にあたっては、ノートPCとスマホを貸与するなど環境も整っています。出社した際にも社員同士の距離を保てるよう、席にも配慮しています。
交通
ゆりかもめ「汐留駅」より徒歩3分
都営大江戸線「汐留駅」より徒歩5分
JR各線・東京メトロ・都営地下鉄・ゆりかもめ「新橋駅」より徒歩10分
勤務時間 フレックスタイム制/標準労働時間1日7時間40分(コアタイム/10:00~15:00)
◎月の平均残業時間は20時間程度になります。
給与 月給20万円以上
◎年収は300万円~400万円(別途残業代を含め340万円~420万円)を想定しています。
◎給与額は、経験やスキル、前職給を考慮のうえ決定します。
◎残業代は別途全額支給
休日休暇 【年間休日128日】
完全週休2日制(土・日)

■祝日
■有給休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■GW休暇
■出産休暇
■育児休職
■介護休職
■慶弔休暇
■設立記念日(6/1)

※繁忙期には業務に応じて休日出勤が発生することがありますが、必ず平日に振替休日を取得していただきます。
福利厚生・待遇 ■賞与(年2回/昨年度実績3ヶ月分)
■交通費全額支給
■社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険)
■出張手当(規定による)
■退職金制度:正社員登用後適用(定年:60歳)
■社員研修制度
■資格取得支援制度
■財形貯蓄制度
■従業員持株制度(正社員登用後)

会社概要株式会社ジェイティクリエイティブサービス

会社名 株式会社ジェイティクリエイティブサービス
設立 1994年4月
代表者 代表取締役社長 片桐 崇博
資本金 2億円
従業員数 332名
事業内容 JTウェブサイト・JTグループ社内報の編集制作、企業PRイベントの企画・運営
JTグループ研究機関における研究開発支援
JTビル・JT東京研修センター等の運営管理
事業所 本社/東京都港区東新橋2丁目4番1号 サンマリーノ汐留8階
企業ホームページ https://www.jtcs.co.jp/index.html
個人名の表記について
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