- 【事業内容】
- 青果物の販売並びにカット野菜・カットフルーツの製造販売関連事業
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職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | カット野菜などの生産管理＜未経験OK＞★残業少なめ★賞与年2回★カネマサ流通グループ★マイカー通勤可 川越工場にて生産や設備の管理をお任せ。未経験の方でも約1年の研修でじっくり学べる環境をご用意しています！──川越工場とは？── カット野菜などの食品加工を行なう工場です。厳重な衛生管理システムを導入した工場で、最新鋭の生産ラインを整え、新鮮な野菜を加工して全国のお客様にお届けしています。 ──仕事内容は？── 適性に応じて下記いずれかの業務をお任せします。 ＜生産管理業務＞ 生産がスムーズに進められるように管理する仕事です。パート・アルバイト・派遣スタッフをまとめ、安全で効率よく食材を加工できるよう人員配置を考えたり、スタッフ教育を行なったりします。 ◎主な業務 ・スタッフの配置、新人の受け入れ対応 ・生産性の向上、効率改善に向けた取り組み ・現場での指示（清掃作業、設備トラブル時の対応など） ・業務報告書の作成 ＜設備管理業務＞ 工場内で使用する加工機械の点検や修理対応を行ないます。原因がはっきりと分かる簡単な修理であれば自分で行ないますが、基本的には機械メーカーとのやりとりが中心です。 ◎主な業務 ・点検業務／18時以降に毎日点検。1～2時間ほどで機械の動作に問題ないか、汚れている箇所がないかを確認して清掃します。 ・修理対応／故障が発生した際は、機械メーカーに修理を依頼します。 ・修繕費などの管理／修理費や修理部品の累計をシステムに登録して管理します。 ──入社後の流れは？── 座学研修／1週間の座学研修で、商品知識や衛生・品質管理、工場内でのルールを学びます。 ▼ 工場研修／3ヶ月ほど実際の製造を体験し、製造の流れを覚えます。 ▼ OJT研修／指導役の先輩と同じシフトで現場に入り、できることから一つずつ学んでいきます。不安なく業務ができるようになるまで約1年を想定しているため、焦らずじっくり成長しましょう。 |
|---|---|
| 応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
＜職種・業種未経験、第二新卒者、歓迎！＞ ◆高卒以上 ◆要普通自動車運転免許（AT限定可） ◎食品会社の「生産管理」の経験のある方、分野問わず「設備保全」の経験のある方は歓迎します！ |
| 募集背景 | 大手外食チェーンやスーパー、コンビニなどに販売するカット野菜・カット果物の加工などを手がけている当社。近年は人々のライフスタイルの多様化に伴い、手頃なサイズの野菜や果物に対する需要が増え、この10年で売上は2倍以上へと成長しています。また、当社では大量生産や急ぎのご要望にも柔軟に応える体制を強みとし、数多くのお客様から厚い信頼をいただいています。これからもより多くのご要望に応えられるよう、組織力のさらなる強化を目指し、新たに生産管理の増員募集を行なうことになりました。未経験の方も歓迎していますので、ぜひお気軽にご応募ください。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月の試用期間あり。期間中の勤務時間は8：15～17：15です。その他の待遇に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
川越工場／埼玉県川越市大字増形字東原625
堺工場／大阪府堺市中区深井畑山町2499-31 ※U・Iターン歓迎 ★マイカー通勤可（駐車場完備） 交通
西武鉄道新宿線「南大塚駅」より徒歩15分
泉北高速鉄道「深井」駅より徒歩10分 |
| 勤務時間 | シフト制（実働8時間） ■早番／7：00～16：00 ■日勤／11：00～20：00 ■夜勤／23：00～翌8：00 ※試用期間中は8：15～17：15です。 ★上記の勤務時間から約半年間は同じ時間帯で勤務。生活リズムが乱れない働き方ができます。 ★残業は月平均15時間以内！多くても月20時間以内です。 |
| 給与 |
月給19万4000円～29万7400円＋賞与年2回 ※年齢・経験・能力等を考慮の上、決定します。 ※残業手当は全額支給します。 |
| 休日休暇 | ■週休2日制（月8～10日） ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産休・育休 ■介護休暇 ＜年間休日111日＞ |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（6月・12月） ■各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■交通費全額支給（規定あり） ■時間外手当（全額支給） ■出張手当 ■家族手当（配偶者：月1万円／子供1人あたり月5000円） ■役職手当 ■職能手当 ■食事手当（お弁当の補助／1食200円を補助） ■退職金制度 ■マイカー通勤可（駐車場完備） ■社宅あり ■確定拠出年金（4月1日から導入） ■社内分煙 |
| 工場長にインタビュー | 前職は医療機器製造の生産管理を20年間勤めていました。しかし海外赴任もあり、家族との時間を大切にするために転職。これまでの経験を活かせて、働きやすさも得られる当社を選びました。また、震災の時にスーパーに走る被災者の「サラダが食べたい」という声を耳にし、食が人々の生活を支えていると強く感じたのも理由の一つでした。 当社の環境で面白いのは、たくさんの工夫ができること。100円のサラダ一つでも私たちの工夫が多く詰まっています。未経験の方だと不安があるかもしれませんが、十分な研修やフォロー体制を組んでいますので安心してください。野菜はこれからも需要があり続ける分野。一緒に日本の食を支えていきましょう。 |
| 採用担当にインタビュー | 川越工場では、20代～60代のパート・アルバイト・派遣の方が約150名。グローバルな職場なので、フィリピン・ベトナム・中国の方もいて色々な文化が知れる楽しさがあります。また、正社員は20代～40代を中心に19名。働く時間は異なりますが、みんなで情報共有しながら仕事を進めています。パートや正社員との関係も良好で、お昼はみんなで雑談することも。 最初は大変さを感じるかもしれませんが、改善提案できる面白さもあるのが当社の魅力。自分の発案が導入されることもありますし、評価につながる環境もあります。型にハマっていないのがいいですね。自分たちで基盤を作る経験ができるので、ぜひ当社の環境を楽しんでほしいです。 |
| 会社名 | 株式会社マルマサフード |
|---|---|
| 設立 | 1976年9月21日 |
| 代表者 | 代表取締役 金澤 向志 |
| 資本金 | 4000万円 ※連結／1億3050万円 |
| 従業員数 | 222名 ※連結／575名 |
| 事業内容 | 青果物の販売並びにカット野菜・カットフルーツの製造販売関連事業 |
| 事業所 | カネマサ流通グループ 本社／大阪府大阪市東住吉区今林2-6-3 カネマサ流通グループ 東京支社／東京都品川区西五反田2-19-3 東部市場内店舗／大阪府大阪市東住吉区今林1-2-68 ■営業本部 関西支店（大阪）、関東支店（埼玉）、中部支店（愛知） ■配送センター 平野（大阪）、茨木（大阪）、川越（埼玉）、平塚（神奈川）、柏（千葉）、中部（愛知） ■カット野菜工場 堺（大阪）、川越（埼玉） |
| 関連会社 | ・金正青果株式会社 ・株式会社マルマサフード物流サービス |
| 企業ホームページ | https://www.kanemasa.co.jp/ |
株式会社マルマサフードのカット野菜などの生産管理＜未経験OK＞★残業少なめ★賞与年2回★カネマサ流通グループ★マイカー通勤可（1064588）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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