- 【事業内容】
- ■電気設備・通信設備・計装設備・衛生空調設備・太陽光設備 ■新築・増築・リフォーム ■デザイン・設計・施工
勤務地
特長
技能工・作業員(整備・製造・土木・電気・工事)と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
仕事内容 | 電気工事士 ★住宅手当・家族手当、賞与年2回+業績賞与あり! 一戸建てやマンション、チェーン店舗を中心に、新築やリフォームを手がける当社。電気工事部にて、照明や空調の配線、スイッチやコンセントの取り付けなど様々な工事をお任せします。《スキルに磨きをかけられる環境です》 ■顧客折衝や見積対応までトータルに。 案件ごとに営業担当を置くことはしておらず、顧客とのやりとりや見積対応も電気工事士が担当。幅広い業務を任されることになりますが、トータルな対応力を身につけることが可能。市場価値が高まります。 ■様々な案件で経験を積めます。 1日程度で対応できる一般住宅の案件から、3ヶ月ほどかかる商業施設、さらにはプラントやインフラ関連の大型案件まで、規模やジャンルも様々な経験を積むことが可能です。 ■現場は2人1組で担当する、安心の体制。 業界では「1つの現場を電気工事士1人で担当」という会社も多いのですが、当社は原則「2人1組」。先輩と一緒に作業にあたるので、わからないことがあってもいつでも相談できる環境です。できるようになったことを先輩がきちんと認め、「褒めて伸ばす」育成を目指したいと考えています。 《長年活躍できるよう、体制を整えています》 着実にスキルを磨き、これまでに7名の先輩が独立。現在でも当社と取引があります。独立以外にも、今後は後輩育成や現場管理者のポジションも積極的にお任せしていく予定。もちろん「現場一筋」もOKです。希望のキャリアについて、一緒に考えていきましょう。 ※一部設備の設置工事といった簡単な作業の場合は、1日3件程度の現場を回ります。 ※現場は関東近郊で、7割が千葉県内。遠い場合で1時間くらいの移動がともなうこともあります。 |
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応募資格 |
学歴不問第二新卒歓迎ブランクOK
《第二新卒歓迎》学歴不問 ■以下2点を両方満たす方 ・建築物の内線・外線工事ができる方(職種や担当していた建物の規模等はいっさい不問です!) ・普通自動車運転免許(AT可)をお持ちの方 ★こんな方、歓迎します! ・内装や設備施工の作業員経験を活かしステップアップしたい ・手に職をつけ、将来的には独立を目指したい ・経験を積み、管理者や育成などの道へ進みたい ・安定感のある企業に腰を据えて働きたい など |
募集背景 | 2006年に電気工事会社としてスタートし、2010年に株式会社へと改組した当社。創業10年あまりで順調に事業を拡大し、電気工事とリフォームを中心に、各優良企業の指定工事店・主にニ次請け工事店として豊富な実績を積んできました。そしてこのたび、建設部が独立しさらなる拡大を目指すことに。今回は電気工事部にて、即戦力として活躍いただける方を増員募集いたします。 |
雇用形態 |
正社員
正社員(試用期間2ヶ月あり)※試用期間中の条件に変更はありません。 |
勤務地・交通 |
千葉県千葉市花見川区千種町103-6
※転勤はありません。 ★U・Iターンを歓迎します! 交通
■京成本線「八千代台駅」より車で15分
■JR総武本線「新検見川駅」よりバスあり ★車・バイク通勤OK! |
勤務時間 | 8:00~18:00(実働8時間) ※現場により多少の変動があります。 |
給与 |
月給25万円~40万円+業績給+賞与 ※みなし残業代5万3000円以上/45時間分が含まれます。超過した場合は追加支給します。 ※経験・能力などを考慮の上、決定します。 年収例
500万円/33歳(経験10年)
400万円/35歳(経験4年) |
休日休暇 | ■週休2日制(毎週日曜/別途、月に1回好きな日を選んで休んでいただけます!) ■祝日祭日 ■GW(5日) ■夏季休暇(5日) ■年末年始休暇(5~7日) ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■教育訓練休暇 ※休日出勤をした場合は、代休を取得していただいています。 |
福利厚生・待遇 | ■給与改定あり ■賞与年2回(8月・12月)※業績により決算賞与あり ■交通費支給(2万円/月まで) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当(超過分) ■住宅手当(2万円/月)※保証人・初期費用立替の制度あり ■家族手当(配偶者1万円/月、子1人につき5000円/月) ■役職手当 ■職能手当 ■資格手当 ■資格取得支援制度(受験費用などを会社が全額負担) ■車通勤可 ■駐車場あり ■制服貸与 ■腰道具一式支給 ■財形貯蓄制度 ■各種社内イベントあり ★体験入社制度あり! ★引越支援あり! 不動産会社の紹介や、引越費用・敷金礼金のサポートなどを行なっています。お気軽にご相談ください。 |
配属先について | 電気工事部には6名が在籍中。平均年齢は35歳前後で、全員が男性。仕事以外にも、プライベートの話も気さくにできる雰囲気です。休憩時間には趣味の話で盛り上がったり、誰かひとりがゲームにハマれば「自分もやる」とちょっとしたブームが起きたり……先輩たちの雰囲気についても語ってもらった【転職者インタビュー】も、ページ上部の別タブからぜひご覧ください。 |
入社後の流れ | スキルや経験に応じ、おまかせする案件を決めていきます。まず最初の2ヶ月は先輩の案件に同行し、どんな案件を担当できそうかを見極めていきましょう。「コツコツと作業に打ち込むほうが好き」「対人コミュニケーションが得意」など、向き・不向きも踏まえて考えますので、ぜひ希望や意見を聞かせてください。 |
会社名 | 株式会社ライトワークス |
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設立 | 2010年5月 |
代表者 | 代表取締役 鈴木 雅人 |
資本金 | 300万円 |
従業員数 | 7名(2022年2月現在) |
売上高 | 1億400万円(2021年4月期実績) |
事業内容 | ■電気設備・通信設備・計装設備・衛生空調設備・太陽光設備 ■新築・増築・リフォーム ■デザイン・設計・施工 |
事業所 | 本社/千葉県千葉市花見川区千種町103-6 |
企業ホームページ | http://lightworks2006.jp/ |
採用ホームページ | 株式会社ライトワークス 私たちと一緒に働きませんか? https://en-gage.net/lightworks2006 |
株式会社ライトワークスの電気工事士 ★住宅手当・家族手当、賞与年2回+業績賞与あり!(1064408)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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