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テンプスタッフ・キャリア株式会社コンサルティング営業(106364)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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法人営業の現在掲載中の転職・求人情報

コンサルティング営業の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2007/07/13 - 2007/08/09)

コンサルティング営業
正社員職種未経験OK
人材業界のプロとして、他にはないキャリアを手に入れる。
東証一部上場企業、総合人材サービスの「テンプスタッフ」から分社化した当社。2005年3月、人材紹介サービスに特化した企業としてスタートしました。設立より3年目を迎えた今、人材紹介会社の中でトップクラスを目指すべく、さらなるサービス向上に努めています。

その要がコンサルティング営業です。これまで当社では、営業は企業の担当として、キャリアコンサルタントは求職者の担当として、両者の“縁結び”に貢献してきました。今後とも、企業と求職者を充分に理解し、両者にとってベストなコンサルティングを行ないます。常に業界で最高のサービスを提供すること。その理念に賛同していただける方をお待ちしています。

入社後はまず営業としてマーケットの流れと企業のニーズを掴んでください。ご本人の志向によりその後、キャリアコンサルタントへ転じる道ももちろん用意しています。世の中でどんな人材が求められているのかを把握した上で、企業、求職者双方に喜ばれる出会いを生み出せるようになるはずです。人材のプロへの道を、当社で歩みだしませんか。

募集要項

仕事内容
コンサルティング営業
常識に捉われない “仕事” をしよう。

2005年3月に人材派遣業界大手のテンプスタッフから分社独立し、スタートを切ったのがテンプスタッフ・キャリア。あなたには人材採用を検討中の企業様と求職者のベストマッチングを実現していただきます。

・・・具体的な仕事の流れ・・・
■企業への人材採用コンサルティング
採用ニーズのある企業にアプローチし、経営課題や人材戦略などをヒアリング。社風や求める人材の志向性なども考慮しながら、ターゲットの人物像をコンサルティングします。

■キャリアコンサルタントとの打ち合わせ
キャリアコンサルタントと営業がチーム制をとっています。最適なマッチングを行なうために、互いに常日頃から求職者情報や企業からの求人情報を共有し合います。

■企画推進グループとのコラボレーション
営業活動において、企業と求職者の最高の出会いを作るための新しいアイデアが浮かんだ場合、当社では企画推進グループとコラボレーションのもと、新しい「仕掛け」や「仕組み」を創造していくことができます!

<キャリアステップについて>
■キャリアコンサルタントとして
企業と求職者のマッチングを図るため、求職者のカウンセリングを行ないます。求職者の志向とこれまでのキャリアをベストマッチングさせることに全力を尽くします。
応募資格 大卒以上 24歳~29歳位迄  【業界・職種未経験者、第二新卒者歓迎!】
■目標達成に対する意欲の高い方。
※人材ビジネスに興味のある方、歓迎します!
※「将来、リーダーになりたい」「組織づくりに興味がある」という方、ぜひご応募ください。
募集背景 組織強化のための募集です。

テンプスタッフ・キャリアはテンプスタッフグループの人材紹介事業を担う企業として設立されました。今後、さらなるサービス強化を行なっていくために、今回の募集を行ないます。
雇用形態 正社員
勤務地・交通
本社/東京都渋谷区代々木 新宿マインズタワー19F
東海営業部/愛知県名古屋市中区栄 新鏡栄ビル6F
関西営業部/大阪府大阪市北区中崎西 梅田センタービル10F
※勤務地は希望を考慮します。
交通
本社/JR・地下鉄・私鉄各線「新宿駅」南口より徒歩5分
東海営業部/地下鉄東山線・地下鉄名城線「栄駅」より徒歩3分
関西営業部/JR・地下鉄各線「大阪駅」「阪急梅田駅」より徒歩5分
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
給与 【本社・関西営業部】 固定給制 月給20万3000円以上(残業手当・インセンティブは別途支給)
【東海営業部】 固定給制 月給19万3000円以上(残業手当・インセンティブは別途支給)
※経験、能力を考慮の上、当社規定により加給・優遇します。
年収例
27歳/年収500万円(賞与140万円含む)+インセンティブ
35歳/年収730万円(賞与240万円含む)+インセンティブ
休日休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇 【年間休日120日以上】
福利厚生・待遇 ■給与改定年1回、賞与年2回
■交通費全額支給、各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■残業手当、四半期ごとのインセンティブ制度
■社員持株制度、資格取得支援補助制度
テンプスタッフ・キャリアが大切にする考え 当社が目指す姿。それは、ベストな転職を目指す求職者の方と、ベストな採用を求める企業とに最高のコンサルティングサービスを提供することです。そのためには、休むことなく変化する時代やビジネスの流れを、いち早く正確に捉えること。優れた時代の水先案内人であり続けることが求められます。もう一つ重要なことは、過去の結果や実績に対する正確な分析や洞察です。

データだけを見て判断するのではなく、企業の風土や求職者の志向性、本人も気づいていないような長所までを把握してからマッチングをしてほしいと考えています。これが、人材紹介のプロとしての仕事。テンプスタッフ・キャリアが大切にするスタンスです。
配属部署・教育制度 【本社・東海営業部・関西営業部いずれかへの配属です】
それぞれ、活躍しているコンサルティング営業の人数は、東京本社16名、名古屋3名、大阪6名です。男女比は7:3。20代から30代前半のメンバーが中心で、9割が中途入社。前職は営業経験者が多いのが特徴です。個人プレーよりもチームプレーを大切にしているのが当社の特徴。情報共有も活発で、組織風土もフラットです。

――導入研修――
入社後1週間程度は、テンプスタッフグループ全体の研修を実施します。研修内容は、社会人としてのマナーや人材ビジネス業界、個人情報保護法などについて。基礎的な知識を身につけましょう。

――OJT――
先輩社員の営業に同行し、ヒアリングの仕方などを学びます。

会社概要テンプスタッフ・キャリア株式会社

会社名 テンプスタッフ・キャリア株式会社
設立 2004年11月
※分社独立後の本格稼動は2005年3月です。
代表者 代表取締役社長 内山 茂樹
資本金 5000万円
従業員数 64名(2007年6月現在)
事業内容 ■有料職業紹介事業:許可番号13-ユ-300489
■経営に関するコンサルティング業務
事業所 本社/東京都渋谷区代々木2-1-1 新宿マインズタワー19F
東海営業部/愛知県名古屋市中区栄3-7-9 新鏡栄ビル6F
関西営業部/大阪府大阪市北区中崎西2-4-12 梅田センタービル10F
企業ホームページ http://www.tscareer.co.jp/
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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