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株式会社サンガジャパン 西日本支社未経験歓迎の介護スタッフ ◎新施設オープニングスタッフ|賞与年2回|月9日休|経験者月給25万円~(1059853)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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福祉・介護スタッフ、栄養士の現在掲載中の転職・求人情報

未経験歓迎の介護スタッフ ◎新施設オープニングスタッフ|賞与年2回|月9日休|経験者月給25万円~の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2021/01/28 - 2021/02/24)

未経験歓迎の介護スタッフ ◎新施設オープニングスタッフ|賞与年2回|月9日休|経験者月給25万円~
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問内定まで2週間転勤なし
新たなキャリアの第一歩を、会社が手厚く支えます。
「介護業界でキャリアアップしたいけど、不安もある…」と感じる方も、多いのではないでしょうか?当社では、安心してデビューを飾れる環境が整っています!

介護スタッフは人手不足で忙しそう。なんて心配があると思います。ただ、当社ではそんな大変さを感じることはないでしょう。というのも、業務をサポートする体制が整っているからです。

たとえば、介護スタッフでなくてもできる掃除やリネン交換は専門の職員に任せるようにしました。また各施設には事務員がいるので、手間のかかる事務作業はお任せできます。何か気になることがあればいつでも上司に提案してOK。介護スタッフの働きやすさが、利用者様への手厚いサポートにつながると考えます。

業界トップクラスの規模を持つサンガジャパン。グループの豊富な資金力から、現場の改善に“投資”できています。月9日休みで、残業も月20時間以下。やりがいのために、私生活をおざなりにはさせません。

周りのスタッフとともに、成長していける環境があります。介護業界での第一歩を、当社で踏み出しませんか?

募集要項

仕事内容
未経験歓迎の介護スタッフ ◎新施設オープニングスタッフ|賞与年2回|月9日休|経験者月給25万円~
大阪・京都・滋賀・愛知・九州・熱海で介護施設を運営する当社。グループホームや有料老人ホーム、ショートステイ、高齢者住宅など様々なスタイルの施設運営を手がけています。あなたにお任せするのは、介護スタッフのお仕事です。全くの未経験からでも、ひと通りの業務を経験すればキャリアアップが可能です!
※施設により利用者さまの人数や要介護度が異なります。

<お任せするお仕事>
■利用者さまの生活サポート
入社後すぐは、利用者さまのサポートから行っていただきます。施設により異なりますが、食事や入浴介助、排泄支援、レクリエーション活動などがメインです。利用者さまに寄り添う気持ちを持ってサポートに取り組みましょう。

★介護の手順は決まっていて安心!
生活介助も身体介助も、何を・どんな風に進めるか決まっています。例えば入浴介助なら、「利用者様のカラダのどこから、どの程度の強さで拭いて差し上げるか」などポイントがあります。介護用具の使い方も学べますので、未経験の方も安心です。

<キャリアアップ後>※ご経験のある場合、施設長候補としてのご入社も可能です!
■施設長業務
・スタッフのシフト管理や施設の収支管理
勤怠状況の把握や、施設で使用したお金の情報を本社に報告するといった業務です。経理や細かい収支計算などは事務員が行ないますので、ご安心ください。

・自治体、関連事業者への営業活動
施設に空きが出た場合、新たに利用してもらえる方を紹介してもらえるように営業活動を行ないます。

・利用者さまやご家族、ケアマネージャーなどとの連絡業務
生活状況の報告やトラブル時の対応などを行ないます。相手に合わせた丁寧な対応を心がけましょう。

・マネジメント業務
1人ひとりとしっかりコミュニケーションをとり、リアルな意見を施設運営に活かしていきましょう。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

学歴不問<職種・業界未経験、第二新卒、社会人歴10年以上の方、歓迎!>

◎介護業界でのご経験がある方は、活かせます!
◎介護福祉士、ケアマネージャーなど、福祉系の資格をお持ちの方、歓迎します!
◎「未経験からキャリアアップしたい」「介護業界で長く働きたい」という方、歓迎!
募集背景 関西を中心に、グループホームや有料老人ホーム、ショートステイ、高齢者住宅など様々なスタイルの施設を運営している当社。スタッフ3000名を超えるサンガジャパンの一員として、地域の方々に幅広い介護サービスを提供してきました。現在も拠点の新設と事業拡大を推進中。そこで今回は、介護スタッフ/施設長を募集することになりました。ご応募、お待ちしております。
雇用形態
正社員

正社員
※3ヶ月の試用期間があります。期間中も給与・待遇に変わりはありません。
勤務地・交通
大阪・京都・滋賀・愛知・九州・熱海の施設
※転勤なし。※希望を考慮します!

★新施設
■かすがやま翔裕館
滋賀県大津市本堅田6-16-7

■なぎつじ翔裕館 弐号棟
京都府京都市山科区大宅沢町105.106

<大阪>
■昭和元気くらぶ高槻
高槻市西真上

■ケアレジデンス千里山
吹田市千里山竹園

<京都>
■観月橋翔裕館
京都市伏見区

■京都なぎつじ翔裕館
京都市山科区

■京都おとわ翔裕館
京都市山科区

■京都二軒茶屋翔裕館
京都市左京区

<滋賀県>
■琵琶湖大橋翔裕館
大津市本堅田

■琵琶湖大橋翔裕館弐号棟
大津市本堅田

■北おごと翔裕館
大津市雄琴

■かたた駅前翔裕館
大津市本堅田

■瀬田大江翔裕館
大津市瀬田大江町

■堅田かすがやま翔裕館
大津市本堅田

■堅田かすがやま翔裕館弐号棟
大津市本堅田

■昭和元気くらぶ彦根
彦根市平田町

■彦根ひらた翔裕館
彦根市平田町

■北ながはま翔裕館
長浜市神照町

■南ひこね翔裕館
彦根市平田町

勤務地(2)へ続きます
交通
勤務地により異なります。
勤務時間 24時間交代制(シフト制/実働8時間)
※残業は月20時間程度です。

<シフト例>(すべて実働8時間)
早出/7:30~16:30
日勤/8:30~17:30
遅出/10:30~19:30
夜勤/16:30~翌9:30
※施設や状況により異なる場合があります。
給与 【未経験】月給19万5000円~ +諸手当+賞与
【経験者】月給25万円~30万円+諸手当+賞与
※経験や能力を最大限に考慮します。
休日休暇 ■月9日休み(シフト制)※月2回の希望休が提出可能です。
■祝日
■有給休暇
■自己研修休暇(年間最大5日)
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(6月)
■賞与年2回
■時間外手当(全額)
■交通費(上限3万円)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■役職手当
■住宅手当+世帯手当(最大月2万円)(規定に該当する場合に支給)
■資格手当(1万円~2万円)
■夜勤手当(7000円/回)
■報奨金制度
■退職金制度
■社内分煙
■私服勤務可
勤務地(2) <愛知県>
■穂乃国ふじさわ翔裕館
豊橋市藤沢町

■すえひろ翔裕館
安城市末広町

■やとみ翔裕館
弥富市竹田

■しもかた翔裕館
名古屋市千種区

■いだか翔裕館
名古屋市名東区

■かなれ翔裕館
名古屋市名東区

<静岡県>
■あたみ翔裕館
熱海市水口町

<熊本県>
■元気ハウス南の風
熊本市東区

■ケアサポート南の風
熊本市東区

会社概要株式会社サンガジャパン

会社名 株式会社サンガジャパン
設立 2020年
代表者 代表取締役 神成 裕介
資本金 1000万円
従業員数 <サンガジャパン>
1500名(2022年9月時点)

<グループ連結>
6200名
売上高 <サンガジャパン>
70億円(2020年12月期実績)
65億円(2019年12月期実績)

<グループ連結>
500億円(2021年12月期実績)
460億円(2020年12月期実績)
440億円(2019年12月期実績)
420億円(2018年12月期実績)
400億円(2017年12月期実績)
390億円(2016年12月期実績)
事業内容 ■各種介護サービス、施設の運営
・通所介護(デイサービス)
・認知症対応型共同生活介護(グループホーム)
・短期入所生活介護(ショートステイ)
・有料老人ホーム(住宅型・介護付)
・高齢者住宅等
・居宅介護支援事業
・訪問介護(ホームヘルプサービス)

■高齢者向けの住宅の開発/介護施設の開発
(福祉・介護・事業コンサルティング)
事業所 ■東日本支社
埼玉県さいたま市大宮区桜木町1丁目11-9ニッセイ大宮桜木町ビル8F

■西日本支社
京都府京都市中京区御池之町323 ミサワ京都ビル6F
関連会社 ■サンガグループ各社
(株)日本遮蔽技研
共生(大連)商務諮詢有限公司
台湾サンガ(株)

■元気グループ各社
一般社団法人日本高齢者福祉協会
(株)中部和厚園
(福)元気村
(福)長寿村
(福)長寿の里
(福)長寿の森
(福)杜の村
(医)美翔会
(医)デンタルケアコミュニティ
(医)共生会
(医)社団鴻愛会
(医)弘正会
関東福祉専門学校
東武医学技術専門学校
浦和学院専門学校
浦和学院高等学校
志学会高等学校
さきたま国際学院
明星幼稚園
(株)メディクルード
(株)メディケア・リード・ジャパン
NPO法人日本医療福祉支援機構
(株)アジアメデカ元気事業団
(株)日本医科学研究所
(株)AMC
(株)フラワーコミュニティー放送
ほか
理念 <基本理念>
【共に生きる】

「家族主義」と「現場主義」をモットーに、地域から世界に広がる感動介護を実現し、
すべての人が元気に笑顔で楽しく「共に生きる」社会を実現しよう

<感動介護憲章>
1/ご利用者の生活の質の向上
私たちは、ご利用者一人ひとりのニーズと意思を尊重し、
「可能性の実現」と「生活の質の向上」に努めます。

2/公平・公正な施設運営の遵守
私たちは、「ご利用者の生活と人権を擁護」するため、
自己点検を強化し、公平・公正な開かれた施設運営に努めます。
理念(2) <感動介護憲章つづき>
3/従事者の資質・専門性の向上
私たちは、常に誠意をもって「質の高いサービス」が提供できるよう、
自己研鑽に励み、専門性の向上に努めます。

4/地域密着での活動
私たちは、地域の一員として、地域福祉の向上と
豊かなコミュニティをつくり、「地域社会の発展」に努めます。

5/国際的視野での活動
私たちは、諸外国との交流を促進し、国際的視野にたち、
相互理解を深め、「社会福祉の進展」に努めます。
企業ホームページ https://www.sanga-kaigo.co.jp/
採用ホームページ 株式会社サンガジャパン “感動介護”をスタンダートに
https://en-gage.net/sangajapan_saiyo
個人名の表記について
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  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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