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株式会社アスナル
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株式会社アスナル介護スタッフ◆残業20時間以下/24名のご利用者様にとことん寄り添える環境です!(1058826)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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介護スタッフ、ケアマネージャー、栄養士の現在掲載中の転職・求人情報

介護スタッフ◆残業20時間以下/24名のご利用者様にとことん寄り添える環境です!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2021/02/25 - 2021/04/21)

介護スタッフ◆残業20時間以下/24名のご利用者様にとことん寄り添える環境です!
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問残業月20h以内内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
ご利用者様とは、家族以上のお付き合い。
「◎◎さん、今日はまだ顔見いひんなあ」「そうやな、どないしたんかな?」
ご利用者様とスタッフ、ご利用者様同士がまるで家族のような関係性。そんなアットホームさが、アスナル茨木の自慢です!

茨木市でサービス付高齢者向け住宅を運営している私たち。ご利用者様にとって住みよい環境づくりに努めており、個室のほか、皆が集える談話スペースがあり、利用者様が孤独に感じない生活空間を提供しています。

そんな当施設の特徴は、ご利用者様が入居できる人数がワンフロアで12名までとなっていること。そのため、スタッフがお一人おひとりに向き合い、信頼関係を築きながら寄り添うことができるのです。

ときには、ご利用者様の方から「私もずっとここにおるから、あんたもずっとおってな?」とお声がけをいただけることも。日々の暮らしを支えているつもりが、逆に励まされている。そんな温かな関係性を築けるのも、アスナルならではです。

ご利用者のイキイキとした日常生活づくりに取り組める。そんな温かさにあふれた環境の当社で、新たなスタートを切りませんか?

募集要項

仕事内容
介護スタッフ◆残業20時間以下/24名のご利用者様にとことん寄り添える環境です!
あなたには介護スタッフとして、サービス付高齢者向け住宅「アスナル茨木」での介護業務をお任せします。施設内では社員8名、パートを含めて18名のスタッフが活躍中!

<具体的な仕事内容>
介護を必要とされているご利用者様に対して、掃除や洗濯、更衣、入浴、排泄などの介護サービス全般、及び見守り・相談などのサポートをお任せします。ご利用者様の要介護度は平均で2.8ほど。年齢は全員が70代以上となります。

<基本的な1日の流れ>
▼午前中
起床や着替え、排泄の介助などをお願いします。その後は食堂まで一緒に行き、朝食の介助、必要があれば服薬の介助なども行なってください。朝食後はデイサービスに行かれる方や部屋に戻られる方、フロアで過ごされる方…などなど、ご利用者様お一人おひとりが思い思いに過ごされます。

▼お昼
昼食の介助をお願いします。

▼2時半ごろ
施設内で30分ほど、体操やゲームなどのレクリエーション。おやつの時間もあります。

▼夕方
夕食や着替えの介助を行ないます。

▼夜勤(1人体制となります)
ご利用者様からのコールへの対応のほか、排泄の介助を行なってください。

<アスナル茨木について>
2階、3階に12戸ずつ、計24戸の部屋が用意されています。入居されているご利用者様はワンフロアで12名までのため、きめ細やかな介護が可能な環境です。また、食事についても心を込めて手作りで提供。午前中や午後にはご利用者様と一緒に花を植えたり、工作を楽しんだり。天気のいい日には一緒に近所にある神社や寺まで小一時間、散歩をしたりしています。また、現在は社会情勢を考慮して控えていますが、クリスマスパーティなどの季節のイベントも、スタッフの企画により開催。みんなでハンドベルを一緒に鳴らすなどして楽しんでいます!
応募資格 学歴・ブランク不問【職種・業種未経験、第二新卒、社会人経験10年以上の方、歓迎!】
◆以下のいずれかの資格をお持ちの方
└初任者研修終了者
└実務者研修終了者
└介護福祉士
└ヘルパー2級
└ヘルパー1級
募集背景 大阪府茨木市でサービス付高齢者向け住宅「アスナル茨木」を運営している私たち。アットホームな生活空間に加えて、経験豊富な介護スタッフが24時間365日体制でサポート。住みよい環境づくりを提供することで、多くのご利用者様から好評をいただいており、現在満室で入居待ちの状態です。これからもより充実したサポートを提供していくためには、さらなる組織強化が不可欠。そこで新たに介護スタッフとして活躍していただける方を、お迎えすることになりました。
雇用形態 正社員
※3ヶ月間の試用期間があります。その間の待遇に差異はありません。
勤務地・交通
<アスナル茨木>
大阪府茨木市蔵垣内3-18-12
※転勤はありません。
※マイカー通勤OK!(駐車場完備)
交通
JR東海道線「千里丘駅」より徒歩11分
阪急京都線「摂津市駅」より徒歩13分
勤務時間 変形労働時間制(週平均実働40時間/シフト制)
<シフト例>7:00~16:00/10:00~19:00/13:00~22:00/16:00~9:00
※夜勤の場合(月平均5回)、休憩2時間で夜勤手当(7000円/1回)がつきます。
※残業は月平均で5時間程度と、ほとんどありません!
給与 日給月給制:17万5000円~18万6000円+賞与年2回+処遇改善手当
※経験・年齢・能力などを考慮のうえ、当社規定により決定します。
※上記金額には一律支給の資格手当2000円以上を含みます。
※夜勤は月に平均して5回あり、1回につき7000円の夜勤手当を支給します。
※勤務時間に応じて、最大3万2000円/月の処遇改善手当を支給します。
※年末年始(12/30~1/3)に出勤した場合、2000円~1万2000円の年末年始手当を支給いたします。
休日休暇 ■週休2日制(月9日休)※2月のみ月8日となります。
■有給休暇
■産休・育休
■介護休暇(取得実績あり)
■慶弔休暇
【年間休日107日】
福利厚生・待遇 ■給与改定年1回(7月)
■賞与年2回(6月・12月)※昨年度実績:2.5ヶ月分
■交通費支給(月2万円まで。自転車も1kmより支給)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当
■役職手当
■資格手当
■処遇改善手当
■夜勤手当(1回につき7000円 ※月平均5回です)
■年末年始手当(2000円~1万2000円、12/30~1/3、シフトによる)
■資格取得支援制度(初任者研修の場合は費用を全額会社負担、セミナー・研修費用を補助)
■退職金制度
■茨木市勤労者互助会加入(祝金・見舞金給付、施設優待利用など。月会費全額会社負担)
■インフルエンザ予防接種費用補助
■社員食堂・食事補助あり
■マイカー通勤可(駐車場完備)
■制服貸与
■副業OK
■社内禁煙
教育制度 ◆入社後は…
まずは2階、3階と担当するフロアごとのご利用者様について、顔と名前を覚えていくところからスタート。その後は少しずつ簡単な仕事からお任せ。慣れてきたら、夜勤を担当していただきます。1名で対応することになるため、最初のうちは先輩がトレーナーとして3~4回ほどサポートに入ります。「一人でも大丈夫」と判断できるまでフォローしますので、ご安心ください。

◆スキルアップをサポート
キャリアアップのために必要な資格取得についても、会社でサポート。希望される研修やセミナーがあればお伝えください。勤務時間扱いで受講していただけるほか、必要な費用についても会社が全額負担。安心してスキル・知識を磨けます。
配属部署 介護スタッフは社員8名、パートを含めて18名が業務に取り組んでいます。ほとんどが女性(男性は1名)です。年代は20代から70代まで幅広く、全員が中途で入社しています。

会社概要株式会社アスナル

会社名 株式会社アスナル
設立 2011年6月
代表者 代表取締役 井上 秀治
資本金 900万円
従業員数 54名(2021年1月現在)
売上高 1億8800万円(2020年5月期実績)
1億6900万円(2019年5月期実績)
1億5600万円(2018年5月期実績)
事業内容 サービス付高齢者向け住宅「アスナル茨木」の運営
事業所 <本社>
大阪府茨木市蔵垣内3-18-12
関連会社 アスナルケアカレッジ
(介護スタッフ向け喀痰吸引などの研修事業所。大阪府登録研修機関)
企業ホームページ http://asnalcc.com/
個人名の表記について
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