- 【事業内容】
- マンション・一戸建・集合住宅などのリノベーション事業 マンション・一戸建・集合住宅などのリフォーム・メンテナンス事業 宅地建物取引業
勤務地
特長
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職種×勤務地
| 仕事内容 | リフォームアドバイザー ★未経験歓迎 ★3月9日(火)会社説明会開催 ★今回募集するのは【リフォームアドバイザー】です！100％反響のお仕事なので、自分でお客様を探す必要はありません。お問い合わせをいただいたお客様に対して、リフォームを中心とした提案を行ないます。価格ではなく仕事の誠実さを大切にしているので、同じ社員に再度リフォームをご依頼いただける事が多く、7割はリピーターです。 【お問い合わせの詳細】 お問い合わせの約7割は過去に工事して下さったお客様からの反響がメイン。残り3割は当社ホームページや新聞折込チラシ、住宅リフォームのポータルサイトからの問合せです。水回りのリフォーム依頼が大半を占めていますが、大規模リフォームのご依頼もあります。 【仕事の流れ（一例）】 ▼ニーズのヒアリング＆現場調査 お客様宅を訪問し、リフォームをしようと思ったきっかけをお聞きするところからスタート。家族構成や日頃の過ごし方などを細かくお伺いします。 ▼見積り 必要に応じて先輩が同行して、見積り作成をサポートします。 ▼プラン作成 お客様のライフスタイルをもとに、リフォームでより良いお住まいへ変えられるようアイデアを捻ってご提案します。 ▼契約＆工事開始 納期に間に合うよう、工事の進捗をチェック。水回り工事、大工工事、内装工事、外装工事など、複数の協力会社が出入りするため、お客様に説明するために1日複数回お客様宅を訪問することもあります。 ▼引き渡し 工事が完了したらお客様に引き渡し、ご入金の確認を持って一連の流れは終了です。工事後も定期的に気にかけて、問題なく使えているか様子を伺いましょう。 ◎月間約250～300件のお問い合わせがあります。 |
|---|---|
| 応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎
《職種・業界未経験OK／高卒以上》 ■接客・販売、営業など、顧客対応のご経験がある方 ■普通自動車免許（AT限定可） ◎リフォームの基礎知識やヒアリング方法などは入社後イチからお教えしますので、業界や職種の経験は不要です！実際に、社内では元アパレルや小売りで販売スタッフをしていた社員など、異業種からの中途社員が多数活躍しています。 無理な売り込みのない仕事や、提案しやすい仕事を探している方、お客様からの直接の「ありがとう」が活力となる方などはぜひご応募ください！ |
| 募集背景 | 明治5年より、長きにわたり地場に根付いた事業展開をしてきた当社。おかげさまで、地域のお客様に支えられ、安定した経営を続けています。2019年には5代目社長に代替わりし、評価制度などを再構築しているところ。直近の定着率は97～99％と高いのですが、昨今ではリフォームやリノベーションへの注目も高まり、ますます多くの依頼をいただいている状況です。そこで、より多くの声にこたえるためにも、新規出店も視野に入れ、新たな仲間を採用することにしました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※6ヶ月の試用期間があります。期間中の給与・待遇に違いはありません。 |
| 勤務地・交通 |
愛知県（名古屋市、長久手市、稲沢市）、岐阜県（多治見市）の各店舗
◎勤務地は、あなたの希望に応じて決定します。 ◎U・Iターン歓迎！転居を伴う転勤はありません。 ■多治見店／岐阜県多治見市宝町11-39-1 ■本社・東店／愛知県名古屋市東区主税町4-48 ■緑店／愛知県名古屋市緑区徳重1-1421 ■長久手店／愛知県長久手市戸田谷114 ■i-Style／愛知県稲沢市陸田栗林町40 交通
配属店舗により異なります。
◎駐車場を完備しているため、マイカー通勤が可能です。 |
| 勤務時間 | 8：30～17：30（実働8時間） ◎残業…月平均20～30時間程度 |
| 給与 |
月給21万9,400円～ ◎別途、インセンティブ、賞与年2回、各種手当（家族・役職）を支給。 ※上記給与には20時間分の固定残業代（月2万5,000円）を含んでいます。 ※月20時間を超える時間外労働には別途、残業手当を支給します。 【インセンティブについて】 売上だけでなく、きちんとあいさつができるか、お客様のためを想った提案やフォローができているかなども評価し、インセンティブの金額に反映しています。 |
| 休日休暇 | ■週休2日制（日曜＋祝日+他シフト） ※社内カレンダーあり。 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■特別休暇 ■介護休暇 ■産前産後休暇・育児休暇（取得実績あり） ■誕生日休暇 ■新婚旅行休暇 ■連続休暇（1年に1回、土日を挟んで4連休を取得できます） |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（6月・12月） ■各種社会保険完備（雇用、労災、厚生年金、健康保険） ■健康診断 ■退職金制度 ■交通費全額支給 ■残業手当（月給に含む固定残業時間を超えた場合に別途支給） ■家族手当（子1人につき：月5000円） ■役職手当 ■職能手当 ■車両手当 ■少子化手当 ■プロジェクト手当 ■時短勤務制度 ■結婚お祝い金制度 ■出産お祝い金制度 ■お見舞い金制度 ■災害お見舞い金制度 ■資格取得補助制度 ■車両、パソコン、携帯、制服貸与 ■社員割引販売制度 ■誕生日プレゼント制度 ■選択型福利厚生制度「ベネフィット・ステーション」 ■表彰制度（年間社長賞、年間部門成績優秀者表彰、年間ベスト改善表彰、年間ベストプロジェクト表彰、永年勤続表彰） ■受動喫煙防止策：有（屋内全面禁煙、屋外に喫煙場を設置） 他 |
| 参考サイト | ★恒例のBBQなど、さまざまなイベントがあります。Instagram（https://www.instagram.com/inside_okesho/）で様子を公開していますので、ぜひご覧ください。 ★福利厚生や働き方について詳細に記載してある採用サイト（https://okesho-group.jp/）もあります。こちらもぜひご覧ください。 |
| 教育制度 | 【基礎からしっかり教えます】 まずは数日間、会社の考え、社内の業務フロー、マナーをはじめとする座学研修を実施。その後は先輩に同行し、実地研修を開始。どのように、お客様に提案するのか、現場で指示を出すのか、一通りの業務を実際に目で見て覚えていきましょう。何でも教えてくれる先輩ばかりなので、都度質問してください。1ヶ月をめどに、できることから仕事をお任せしていく予定です。 【研修後もフォローします】 月1回の面談や、毎日の朝礼などで「クレームが発生した時は」など細かい部分を引き続き学べます。また、同業が集まって行なう営業研修や接客研修、人材育成機関が主催するセミナーなど、外部研修にも参加できます。 |
| 会社名 | 株式会社桶庄 |
|---|---|
| 設立 | 1978年8月14日（創業明治5年） |
| 代表者 | 代表取締役社長 佐藤 寛之 |
| 資本金 | 3100万円 |
| 従業員数 | 135名（2019年3月時点） |
| 売上高 | 23億4000万円（2019年3月期実績） |
| 事業内容 | マンション・一戸建・集合住宅などのリノベーション事業 マンション・一戸建・集合住宅などのリフォーム・メンテナンス事業 宅地建物取引業 |
| 事業所 | 本社／愛知県名古屋市東区主税町4-48 |
| 企業ホームページ | https://okesho-group.jp/ |
株式会社桶庄のリフォームアドバイザー ★未経験歓迎 ★3月9日(火)会社説明会開催（1058278）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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