| 仕事内容 | Webマーケター★自社サービスをあなたの手で成長させてください！／残業ほぼなし／年間休日129日 自社サービスを取り扱う自社サイトのプロモーションをお任せ。リスティング・ディスプレイ広告など、サイト集客のための広告の企画・運用・改善といったWebマーケティングだけでなく、Webディレクションにも携わっていただきます。ベテランの先輩社員1名と二人三脚で業務に取り組んでいくため、風通しの良い環境。あなたの自由なアイデアを、ここで発揮してください！<どんなサイトを手がけるの？> 貸し切りバスの予約サイトや屋形船の予約サイト、ビジネスのマッチングサイトや女性の独立・企業を支援する情報サイトなど、さまざまなサイトを手がけています。 <具体的な仕事内容> ■広告の企画・運用・改善 自社サイトへの集客を促すための、リスティング・ディスプレイ広告の企画を立てます。そして運用しているときに、改善点が見つかれば更新。例えば、「この単語を使ったとき、効果が高かったからサイト内にも取り入れてみよう」「こういった画像を使えばクリック率が高い傾向があるから、広告に活用してみよう」など。あなたの積極的なアイデアを歓迎します！ゆくゆくは新サービスの立ち上げも可能です。 ■ディレクション業務 広告の企画までを立てたら、外注している制作スタッフにディレクション。上手く連携を取りながら、広告やWebサイトを作り上げていきましょう。 ★残業ほぼなし！年間休日は129日！ 自社サービスの運用企画のため、残業は少ないです。そのため、平日の夜はしっかりリフレッシュ。平日だけではなく、お休みも充実。完全週休2日制であり、土日祝日はお休み。バースデー休暇も。年間休日は129日と1年のうち、3分の1以上のお休みが取れます。（年間の祝祭日により変動あり） |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
《業界未経験、第二新卒歓迎》学歴不問 ■Web広告媒体の運用・出稿に携わったことがある人 ┗年数や業界は不問。広告運用の仕事の流れを理解している人を想定 ★Google広告やYahoo広告の運用経験がある方は特に歓迎です！ ※ブランクの期間や、転職回数などは不問。 |
| 募集背景 | ▼自社サイトのプロモーション強化のための募集です！ ツアーコンサルティングや旅行業に関わるサイトの企画・運用を手がけている当社。特にサイトの運営については、さまざまな分野に取り組んでいます。例えばビジネスのマッチングサイトや賃貸物件の口コミサイト、独立や企業を応援する情報サイト…などなど。今後はこれらのサイトの集客にさらに注力していきたい考え。そこで今回新たなメンバーを迎えることになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間2ヶ月あり（期間中の給与・待遇は変わりません） |
| 勤務地・交通 |
本社／東京都品川区西五反田7-22-17 TOCビル3F
★転勤はありません。 ◎TOCビルは、商業施設・コンベンションセンター等の複合施設です。五反田駅より無料送迎バスが有ります。 交通
東急池上線「大崎広小路駅」より徒歩5分
東急目黒線「不動前駅」より徒歩6分 JR山手線「五反田駅」より徒歩8分 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） |
| 給与 |
年俸制420万円以上（1／12を月々支給） ※給与は経験・能力などを考慮して決定します。 ※年俸の1／12には、19.75時間分（47,301円）のみなし残業代が含まれます。超過分は支給。（年俸420万円の場合） ★経験に応じて加給優遇します！ 上記はあくまで、最低年俸額です。これまでのご経験や活かせるスキル、前職の給与などを考慮して提示させていただきます。 年収例
420万円（29歳／入社7年目）
550万円（35歳／入社10年目） |
| 休日休暇 | ＜年間休日129日（2020年度）／5日以上の連続休暇取得可能＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■GW休暇 ■夏季休暇（5日間） ■年末年始休暇（5日間） ■有給休暇 ■産前産後休暇 ※取得実績あり ■育児休暇 ※取得実績あり ■介護休暇 ■慶弔休暇 ■バースデイ休暇 ◎産休取得後の復帰率は90％。2回目の産休を取得している社員もいます。 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（4月） └昇給額は、社員全員が行なうアンケートを参考に客観的に判断・決定しています。（業績により変更あり） ■交通費支給（上限5万円/月） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（超過分支給） ■出張手当 ■職能手当 ■カジュアルフライデー（毎週金曜日は、ジーンズスニーカー通勤OK！） ■出産・育児支援制度あり ■資格取得支援制度 └業務に必要な資格（会社指定資格）を取得すると、別途報奨金が支給されます。 ■健康診断の実施 |
| 入社後の流れ | 入社2～3日後は、座学研修。商品説明や会社について理解を深めていきます。その後は、さっそくOJT研修。あなたのペースに合わせて仕事をお任せしていきます。現在部署には先輩社員1名のみ。分からないことや悩みごとはその都度相談できる環境です。 |
| 会社名 | 株式会社キャブステーション |
|---|---|
| 設立 | 1987年6月 |
| 代表者 | 代表取締役 楠木 崇延 |
| 資本金 | 4244万円 |
| 従業員数 | 51名（2020年12月時点） |
| 売上高 | 35億円（2017年6月期実績） 35億円（2016年6月期実績） |
| 事業内容 | ■観光タクシー・バスと旅行会社を結ぶネットワーク事業（東京都知事登録旅行業 第2-6024号） ■JALマイレージタクシー運営・クラウド型バス運行管理システム事業 ■企画営業、経営・営業コンサルティング・サポート事業・団体旅行の一括見積りサイト運営 ■貸切バス・観光タクシーの予約サイト・屋形船専門予約サイト・外国人観光客とのコミュニティサイト・マイレージタクシー運営 |
| 事業所 | 【本社】東京都品川区西五反田7-22-17 TOCビル3F |
| 関連会社 | 株式会社アウテック |
| 主要取引先 | (株)ジェイティービー・(株) 日本旅行・JR6社・(株) 農協観光・名鉄観光サービス(株) 他全国優良旅行代理店・(株)日本航空・三菱ＵＦＪニコス(株)・三井住友銀オートリース(株)・(株)ジェーシービー・全日本空輸(株)＜順不同＞ |
| 企業ホームページ | https://www.cab-station.com/ |
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