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パン工場の設備保全★完全週休2日制/マイカー通勤OK/常総市で働くの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2021/04/15 - 2021/06/09)

パン工場の設備保全★完全週休2日制/マイカー通勤OK/常総市で働く
正社員業種未経験OK学歴不問完全週休2日転勤なし
日々の点検も、パンのおいしさを支えています!
リバティーフーズがつくるパンは、1日20万個。今日も約1100店舗のセブンイレブンに並んでいます。そして、多くの方から愛されるパンづくりに欠かせないのが設備の保全。機械がひとつでも止まれば、いつも通りにパンを届けられないからです。

そこで私たちは日々、製造設備を点検しています。交換時期を迎えた部品があればすぐに取り替え、必要であれば修理をして元通りに。こうした毎日の積み重ねが、スムーズな生産を支えているのです。

ただ、それだけではありません。「この機械がもっと早く動いたら…」なんて現場から声をもらうことも。そうした声や業務で気がついたことを活かすのも、私たちです。ときには社長に伝え、新しい機械の導入を実現。さらにメーカーと協力し、機械の開発に関わることだってあります。今年5月からは、現場をデジタル化するツールを導入予定。点検データの有効活用も、あなたにお任せします。

日々の製造には、設備の安定稼働が不可欠。おいしいパンの出来上がりには、私たちの仕事が関わっているのです。

募集要項

仕事内容
パン工場の設備保全★完全週休2日制/マイカー通勤OK/常総市で働く
――日々のパンづくりを、設備保全から支えます。
セブンイレブンに並ぶパンの開発・製造を手がける当社。あなたには、工場設備の点検・メンテナンスをお任せします。

【具体的な仕事内容】
約1100店舗で販売する、1日20万個のパン。その製造機械が動き続けるよう、点検・修理をします。

■巡回
1日約1時間かけて、チェックシートに沿って工場を点検。外の給排水設備やコンプレッサーの点検も行ないます。

■交換・修理
消耗品やモーターなどの部品交換・修理を行ないます。設備が止まっているタイミングで行なうイメージです。

■メーカーとの折衝
機械や部品に関して、メーカーの担当者と連絡を取ります。具体的には、部品の取り付け方のマニュアルやアドバイスをもらう、不具合の解決方法を伺うなど。自社ではできない修理が必要な場合は、見積もりも依頼します。基本的に同じ方とのやり取りとなるので、コミュニケーションは取りやすいでしょう。

■現場の声のキャッチ
製造現場の意見を拾い、改善に繋げることも仕事のひとつ。巡回やメンテナンス作業の際、製造スタッフに声をかけてコミュニケーションを取ります。ときには、気づかなかった設備の不具合を知ることも。工場長や社長に報告し、設備改善を図ります。

<仕事のポイント>
★日常のコミュニケーションが大切。
現場の声を拾うためには、気軽に声をかけてもらえる関係性が重要です。そのため製造スタッフとは、家族や趣味の話をすることも。“頼れる存在”“アドバイザー”“気のおけない仲間”…どんな存在になるかはあなた次第です。

★生産設備の開発に関わることも!
ときにはメーカーと協力して、生産設備の開発を行なうことも。オリジナルの治具開発など、積極的に取り組んでいきましょう。現場の声や日々の業務で気がついたことを反映できます!
応募資格
学歴不問業種未経験歓迎ブランクOK

■設備保全・メンテナンスの経験をお持ちの方(経験年数は問いません)

◎学歴や就業ブランクは問いません。
◎業界未経験・電気系に強い方歓迎!「食品に関わる仕事がしたい」「多くの人の役に立ちたい」と考えている方お待ちしています。
募集背景 1995年に設立し、セブンイレブンに並ぶパンの開発~製造を手がけてきた当社。「どこよりも、おいしいパンを届けたい」という思いから、素材や製法から製造設備にまでこだわりを持っています。

1日20万個と多くの商品を届け反響をいただいていますが、もっとおいしいパンづくりを追求していきます。そこで、製造工場を支える工務部の組織強化を行なうこととなりました。
雇用形態
正社員

正社員
※6ヶ月の試用期間があります(期間中の給与・待遇に変更はありません)。
勤務地・交通
本社(茨城工場)/茨城県常総市古間木722-1
★転居を伴う転勤はありません。
交通
関東鉄道常総線「南石下駅」より徒歩30分
★マイカー通勤が可能です。駐車場を完備しています。
勤務時間 8:00~17:00(実働8時間)
給与 知識・経験・スキルにより等級を設定。等級により、給与の支給方法が変わります。

【月給制の場合】
月給20万円~25万円+賞与年2回 
※経験・能力などを考慮の上、決定いたします。
※残業代は別途支給します。

【年俸制の場合】
年俸488万円~740万8000円(年俸の1/12を月々支給)
※経験・能力などを考慮の上、決定いたします。
※上記金額には、固定残業代(月45時間分/10万1105円以上)を含みます。固定残業超過分は別途時間外手当を支給。
年収例
530万円/46歳(入社5年)
600万円/39歳(入社20年)
700万円/54歳(入社2年)
休日休暇 ■完全週休2日制(シフト制)
■有給休暇
■慶弔休暇
■リフレッシュ休暇
★5日の連続休暇の取得が可能です。
※年間休日110日
福利厚生・待遇 ■昇給
■賞与年2回(7月・12月)★昨年度実績3.5ヶ月分 ※月給制のみ
■交通費(当社規定による)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■出張手当
■社宅制度
■役職手当
■退職金制度
■社内分煙
■マイカー通勤可(駐車場完備)
■制服貸与
■私服通勤可
■社内図書無料貸し出し(話題になった本を優れた読み手の付箋付きで読むことができます。面白さアップ!)
■食事補助(焼きたてパンが無料で食べられます)

会社概要株式会社リバティーフーズ

会社名 株式会社リバティーフーズ
設立 1995年
代表者 代表取締役社長 鳥山 雅庸
資本金 6000万円
従業員数 600名(2023年2月時点)
売上高 67億6000万円(2022年7月期実績)
68億3000万円(2021年7月期実績)
事業内容 セブン-イレブンオリジナルパンの製造
事業所 ■本社(茨城工場)/茨城県常総市古間木722-1
■福島工場/福島県郡山市田村町谷田川字 田名保26
■冷生地工場/茨城県常総市古間木1751-2
企業ホームページ http://www.libertyfoods.co.jp/
個人名の表記について
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