- 【事業内容】
- ■マンションの企画・開発・販売 ■不動産の売買・仲介事業 ■賃貸管理事業 免許番号/東京都知事(4)第86415号
勤務地
特長
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仕事内容 | コンサルティング営業 ◎各種報奨金が充実!長期休暇年3回!直近1年間の定着率9割! ◎高い成約率が特徴で業績好調、自社ブランドシリーズも販売好調!【アポイントからの成約率が約50%。その営業ノウハウを一部公開】 会社員や公務員等の中でも富裕層と言われる方々に、投資用マンションをご提案・販売します。ここ3年の実績でも47億円(2018年3月期実績)⇒53億円(2019年3月期実績)⇒65億円(2020年3月期実績)と業績好調な当社で、お客様の資産運用に関する相談役を目指し、投資知識などを身につけてください。 ★アポイント前のアプローチ アポイントを取る前にパンフレットや必要書類をお客様に送付しておく、というのが当社の特徴。お客様自身が事前に商品を知ることになるため、あらかじめ興味づけができ、結果的にアポイントも取りやすくなります。全体の6~7割はこの手法でアポイントを獲得しています。 ※また、月に数回『投資セミナー』を自社開催(Webセミナーも開催中)。セミナーに出席したお客様がご興味をもっていただければ、後日商談を実施します。 ★上司のフォロー アポイントを獲得してから上司が同行する…というのが一般的ですが、当社では最初から上司がフォロー。どのようにお客様にアプローチをすればいいのかアドバイスをもらえます。 ★高い成約率 パンフレットを見て興味を持ち、商談の時間をつくってくれる。そんなお客様のもとへ、豊富な専門知識を持った上司とともに訪問するので、自ずと成約率は高くなります。実際に入社2ヶ月で成約を果たした社員もいます。 |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎
学歴不問 <職種&業種未経験、第二新卒、社会人未経験、歓迎します!> ◎前職での経験、不動産の知識は一切問いません。「人物重視」の採用です。 ◎「学生時代の就活に失敗した」といった相談にも乗ります。お気軽にお話しください。 ◇◆以下のような方を歓迎します◆◇ ・元気なあいさつ、笑顔などに自信がある ・自分の力がどれだけ通用するか試したい ・自分の頑張りが成果にあらわれる仕事をしたい ・頑張った分だけ確かな収入を得たい ・経営に近いポストで活躍したい ・仲間を大切にする職場がいい ・良い上司にめぐり会いたい |
募集背景 | ◎更なる成長に向け、組織強化を行います!【5名を積極採用】 自社ブランドの投資用マンション『REGALIZ(レガリス)』『RISECOURT(ライズコート)』の企画・開発、販売、賃貸管理・運営などを手がける当社。2006年の設立以来、長期的な収益計画を立てることでお客様の不動産投資を総合的にサポートし、売上は毎年好調。自社ブランドマンションも現在では26棟となっています。今後も事業の幅を拡大し、会社として更なるレベルアップを成し遂げたいと考えています。今回の募集は、更なる成長に向けた組織強化。近い将来のマネージャーになる人員を増やし、教育していくための積極採用を考えています。 |
雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月間の試用期間があります。 ※試用期間中は、[月給22万円以上 + 報奨金]となります。 |
勤務地・交通 |
本社/東京都渋谷区渋谷1-3-9 ヒューリック渋谷一丁目ビル4F
※転勤はありません。腰を据えて働けます。 交通
各線「渋谷駅」より徒歩7分
東京メトロ千代田線・銀座線・半蔵門線「表参道駅」より徒歩10分 |
勤務時間 | 10:00~19:30(実働7時間/休憩2時間30分) ※当社カレンダー(4週サイクル)により20時~21時など退勤時間変動。 ※お客様に合わせて対応できるよう、時間の幅を広く取っています。昼休み他、1時間毎に10分前後の休憩あり。 ※2019年4月~2020年3月の平均残業時間(月間)は18時間10分。 |
給与 |
月給26万円以上 + 報奨金(1件成約ごとに20~25万円 + 販売価格の1~4%を支給) ※月給には36時間21分相当(4.9万円以上)のみなし残業代を含みます。超過分は別途支給します。 ※上記は最低給与額です。経験や能力などを考慮し、優遇いたします。 ※試用期間中は[月給22万円以上 + 報奨金]となります。その間の月給には、15時間42分相当(2万円以上)のみなし残業代を含みます。超過分は別途支給します。 年収例
25歳(副主任)/516万円(月給28万円+報奨金180万円)
25歳(主任)/750万円(月給31万円+報奨金378万円) 30歳(係長)/1090万円(月給41万円+報奨金598万円) |
休日休暇 | ■週休2日制(毎週水曜日+第2火曜日、第4火曜日) ※お客様の都合で休日出勤をする場合は、振替休日を取得していただけます。 ■GW(9日/2020年実績) ■夏季休暇(8日/2020年実績) ■年末年始休暇(9日/2019年実績) ※いずれも当社カレンダーに準じます ※一部有給休暇の計画付与を実施し、長期の休暇取得を推進しています。 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■契約休暇(契約1件につき1日休みを取得できます!) ■誕生日休暇 ※自身の誕生日に半休を取得できます! ※ご結婚されている方は配偶者の方やお子様の誕生日も対象です。 |
福利厚生・待遇 | ■昇給(随時) ■特別決算賞与 年1回(4月)★現状、設立以来毎年支給しています! ■交通費支給(上限3万円/月) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■資格手当(宅建3万円/月) ■社員旅行年1回 ■会員制リゾート施設 ■オフィス分煙 ★各種報奨金★ ■契約インセンティブ 契約1件毎に20~25万円+販売価格の1~4%支給 ■社長奨励賞/本部長奨励賞 売上数字以外の頑張りを評価し金一封 ■月間MVP 月間成績1位に5万円、2位に3万円、3位に1万円 ■年間MVP 年間成績1位に30~300万円(契約本数により変動)、2位に5万円、3位に2.5万円 ■連続契約賞 3~5万円 ■CPC個人賞 3ヶ月間で契約4件達成につき5万円+旅行 (2期連続10万円、3期連続15万円、4期連続20万円) ■CPCマネージャー賞 3ヶ月間でチーム目標達成したマネージャーに10万円+旅行 (2期連続15万円、3期連続20万円、4期連続20万円) |
教育制度と配属部署 | ▼教育制度 約1ヶ月は導入研修。不動産用語や税金の計算方法を学んだり、物件を見学したり。仕事の基礎を身につけましょう。その後、実践研修を実施。不動産・経済市況の学習、ロールプレイング、実践での営業など、実践的な知識を学習します。全員が理解するまで丁寧に教えるので、ご安心ください。ほか、営業スキル講座などの外部研修も会社費用で受講できます。 ▼配属部署 営業本部に配属です。平均年齢は28.9歳で、男女比は7:3。誕生日を迎えたスタッフのためにネクタイとケーキを用意し、全員で祝ったり。目標達成時には、みんなで高級焼肉店に行ったり。お互いを大切にする風土が根付いています。 |
先輩社員の声を紹介します! | ■Iさん(1年目) 人材会社から転職です。入社2ヵ月目に契約することができ、年内には「副主任」に昇格する予定です。給与面では自分が頑張った分だけ対価(給与)が得られることが魅力。今年の年収は転職前と比べて2倍以上の見込み。欲しいもの、食べたいものを悩むことがなくなりました。また、普段ならお会いできない富裕層の方と話をしますので、仕事を通じて人間的な成長も実感しています。 ■Cさん(3年目) 小売り(靴の販売)から転職です。入社1年目はとても苦労しましたが、今では「主任」を任されています。今年度は売上TOP3におり、年度末には1位を目指して仲間と切磋琢磨しています。 |
会社名 | 株式会社イディアライズコーポレーション |
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設立 | 2006年7月 |
代表者 | 代表取締役 榎本 正栄 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 52名(2022年8月時点) |
売上高 | 69億円(2022年3月期実績) 47億円(2021年3月期実績) |
事業内容 | ■マンションの企画・開発・販売 ■不動産の売買・仲介事業 ■賃貸管理事業 免許番号/東京都知事(4)第86415号 |
事業所 | 本社/東京都渋谷区渋谷1-7-7 住友不動産青山ビル9階 |
企業ホームページ | http://www.idearise.co.jp |
採用ホームページ | IDEARISECorp. 私たちと一緒に働きませんか? https://en-gage.net/idearise_saiyo |
株式会社イディアライズコーポレーションのコンサルティング営業 ◎各種報奨金が充実!長期休暇年3回!直近1年間の定着率9割!(1046947)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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