- 【事業内容】
- ■一般貨物自動車運送事業 ■貨物利用運送事業 ■軽貨物自動車運送事業 ■トランクルーム事業 ■倉庫取扱事業 ■商品保管・管理事業 ■物流コンサルタント事業 ■産業廃棄物収集運搬事業 ■中古車販売事業 ■古物取扱事業
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| 仕事内容 | 運行管理（幹部候補／入社すぐ経営に関わる収支会議にも参加） ◎未経験OK・月給35万円スタート！ 幹部候補として、まずは経営に関する知識がつきやすい「運行管理」の仕事をお任せ。運行の割り当てや、ドライバーの労働管理などに携わります。収支会議に出るなど、最初から経営目線で会社のことを学べます。＜具体的な仕事＞ ■配車業務 営業から配送依頼書をもらい、配送日や金額を確認し、運行スケジュールやどのドライバーに割り当てるかを決定。基本的には関東エリア（1都3県）への配送で、定期便とスポット便があります。たとえば「近くの配送先をまとめて1人のドライバーへ頼む」「コストを考えるとこのルートがよい」というように、なるべく人件費・ガソリン代などがかからないように割り振りをします。 ※軽自動車、ライトバン、2t車、4t車を手配。自社便以外も扱うので、それ含めると大型（10t）もありますが、基本的に自社便の手配をします。 ■割り振りの共有 配車が完了したら、ドライバー1人1人にあるスプレッドシートに、運行予定を記載。ドライバーはそれを見て、翌日以降の運行内容を把握します。緊急の変更や依頼は、電話やLINEでドライバーに連絡をとることもあります。 ■乗務記録管理 毎日の運行の記録などを書いた日報をドライバーが出してくれているため、内容をチェック。「この時間帯は渋滞が発生しやすい」「配送先でこんな要望があった」などあれば、把握して次の割り振りに活かします。 ■労務管理・事故対応 ドライバーの割り振り時に「1日8時間」の労働時間を守れるように管理。出発時・帰社時の点呼、アルコールチェックや、交通事故や荷物の破損などの事故対応も行ないます。 ■会議への参加 定期的に行なわれる収支会議へ参加。「効率的な割り振りで収益が出ている」「割り振りミスで損害が出た」など、自分の仕事の結果がわかりやすく、経営目線が身につきます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
＜職種・業種未経験、第二新卒者、歓迎！＞ ■準中型以上の免許をお持ちの方（AT限定不可） ※学歴、ブランクは不問です。 ※もちろん「マネジメント経験」や「運行管理の経験」がある方は歓迎します。他にも「パソコン関係に詳しい」など、得意なことがあれば、ぜひアピールしてください！ |
| 募集背景 | 現在、2025年までに「売上高25.8億円」「従業員数120名」という目標を掲げ、実現のための10年計画を進行中です。これまでの3年間は、第1フェーズとして利益を追求。中堅メーカーや大手ウォーターサーバー会社と直接取引を行なうなど高い利益率を実現し、給与のベースアップという形で社員に還元できるようになりました。第2フェーズとなる今後3年間は、案件数の増加と営業エリアの拡大に努め、安定的な売上増・利益増を目指します。また、近い将来、グループ会社の設立も予定。成長を続ける当社を支えるため、「幹部候補」を採用することになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間3ヶ月あり（短縮可能）。 ※期間中は月給30万円となり、勤務時間が一部シフト制となります。そのほかの待遇は変わりません。 |
| 勤務地・交通 |
葛西物流センター／東京都江戸川区中葛西6-9-7
※転居を伴う転勤はありません。 交通
東京メトロ東西線「葛西駅」「西葛西駅」より徒歩10分
※マイカー通勤OK！駐車場完備 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） ※入社後1～3ヶ月の研修中は、ドライバーの仕事もお任せします。その際は、シフト制（5：00～22：00の間で実働8時間）です。 ※残業は1日2～3時間くらいです。 |
| 給与 |
月給35万円以上＋業績賞与年2回 ※経験・能力などを考慮の上、決定いたします。 ※上記月給には、みなし残業手当（60時間分／10万5,000円以上）を含みます。みなし残業時間を超過した場合は、別途残業手当を支給いたします。 ※試用期間中（最大3ヶ月）は、月給30万円（みなし残業手当60時間分／9万円を含む）となります。みなし残業時間を超過した場合は、別途残業手当を支給いたします。 年収例
455万円／入社8年目
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| 休日休暇 | ■隔週休2日制（シフト制） ※なるべく希望が通るよう調整しています！ほとんどの方が土日でお休みを取っております。 ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■GW休暇 ■有給休暇 ＜年間休日105日＞ |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回以上（7月他） ■業績賞与年2回（7月・12月） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■確定拠出年金（401k） ■交通費支給（月3万円まで） ■残業手当（みなし残業時間超過分を全額支給） ■役職手当 ■職能手当 ■マイカー通勤OK ■駐車場あり ■保養所 ■制服貸与 ☆社員の誕生日には、社長が1万円分の食事券をプレゼントしています。 |
| 入社後の流れ | ■まずは、会社の仕事を把握。 そのため1～3ヶ月程度、ドライバーの仕事を体験します。もちろん、最初は先輩が同行してサポートします。運行管理の仕事に活かせるように、どう指示が出て、ドライバーがどう動いているかを把握してください。ちなみに、トラックは全車バックアイモニター装備。トラックの運転に慣れていない方、バックが苦手な方も安心です！ ■その後、運行管理の仕事に挑戦。 実務については、運行管理の先輩が一緒に仕事を進めながら丁寧に教えていきます。また、週1回か2週に1回ほどの頻度で、統括部長による研修も実施。人間的なスキルの向上や、そのための目標設定など、幹部を目指す上で必要な知識も研修します。 |
| 配属部署 | 運行管理の先輩は1名。7～8年前、ドライバーとして入社しました。前職は会社員とバーテンダーで、「都内」「土日休み」「ルート配送」なら、未経験でも負担なく始められそうというのが、当社への入社理由。運行管理に異動したのは3年前。まったくの未経験でしたが、半年くらいで一人前になりました。そのため、未経験からつまずきやすいポイントなどもよく理解しており、分かりやすく教えられると思います。 |
| 会社名 | 株式会社ワークオンクリエイト |
|---|---|
| 設立 | 2003年7月 |
| 代表者 | 代表取締役 佐藤正樹 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 30名（2022年1月時点） |
| 売上高 | 5億7000万円（2021年6月期実績） 4億7200万円（2020年6月期実績） 3億7000万円（2019年6月期実績） 3億5000万円（2018年6月期実績） |
| 事業内容 | ■一般貨物自動車運送事業 ■貨物利用運送事業 ■軽貨物自動車運送事業 ■トランクルーム事業 ■倉庫取扱事業 ■商品保管・管理事業 ■物流コンサルタント事業 ■産業廃棄物収集運搬事業 ■中古車販売事業 ■古物取扱事業 |
| 事業所 | 本社／東京都江戸川区中葛西6-9-7 葛西物流センター／東京都江戸川区中葛西6-9-7 葛西第2物流センター／東京都江戸川区中葛西6-9-11 葛西車庫／東京都江戸川区臨海町2-4-2 |
| 主要取引先 | 各省庁 飲料メーカー 加工食品メーカー 建築資材全般卸会社（仮設資材、建築用資材、ワイヤロープ、付属部材、シーリング剤、鉄鋼、金物など） 玩具メーカー 文具メーカー 電子機器会社（パソコン、サーバー、携帯電話、半導体など） 印刷会社 医薬品卸会社 病院関連会社 美術品取扱い会社 物流会社 運送会社 引越会社 プロモーション会社 OA機器レンタル会社 ウォーターサーバー会社 食品販売会社 リユース会社 |
| 企業ホームページ | http://www.woc-woc.com |
| 採用ホームページ | 株式会社ワークオンクリエイト 私たちと一緒に働きませんか？ https://en-gage.net/woc-woc_saiyo |
株式会社ワークオンクリエイトの運行管理（幹部候補／入社すぐ経営に関わる収支会議にも参加） ◎未経験OK・月給35万円スタート！（1045732）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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