- 【事業内容】
- ＜地球に優しい産業活動をサポート！循環型社会を実現するエコリサイクル事業＞ ■産業廃棄物（循環資源）の中間処理・リサイクル事業 ■7つのリサイクルセンターと約100台の専用車両により産業廃棄物の収集運搬～中間処理・リサイクルのワンストップサービスを提供し、循環型社会作りを推進
勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | 営業事務 ★月給25万円／業界最大級の規模を誇るエコロジー企業 ／創業50年 営業事務として営業のサポートを行なう仕事です。電話対応やメールの返信、データ入力だけでなく、システムに関する相談に乗ったり質問に答えたりすることも。営業から感謝される機会が多いです。システムといっても使い方に関する相談・質問がほとんど。入社後に使い方をイチから教えていきます。～～主な業務～～ ■電話対応 お客様から電話がかかってきます。営業に取り次いだり、伝言を預かったり、受発注の内容をうかがったりしましょう。判断に迷うものは営業に確認すればOKです。 ■資料作成 現場の営業と連携を取り資料を作成していただきます。0ベースから作るのではなくフォーマットが決まっておりますのでご安心下さい。 ■システムへのデータ入力 顧客管理システムや営業支援システムへのデータ入力や、書類の〆切チェックなどを行ないます。「この案件、許可取ってますか?」「この申請は済んでますか?」と営業に確認することも。組織の拡大に伴い、社内システムも随時新しくなっている状況です。使い方なども都度覚えていきましょう。 ※その他、データの整理・分析、書類のファイリングなどもお任せしていきます。 ～～仕事のポイント～～ ★「業務フロー」に関するアイデア、歓迎します。 社内のシステムを変更したり、組織体制を強化したりしている当社。いわば変革期の真っ最中です。だからこそ、「もっとこうしたら効率よく仕事できそう」などのアイデアを歓迎しています。 ★「縁の下の力持ち」として、営業をサポート。 システムがどんどん変わっていくため、営業よりも先に使い方を覚えてレクチャーするのも、大切な仕事。「いつも手伝ってくれてありがとう」「事務さんがいてくれて助かる」なんて言葉ももらえます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問ブランクOK
＜経験者優遇＞ ■基本的なパソコンスキルをお持ちの方（Excel関数が使えるレベルを想定） ★転職回数や就業ブランク、学歴も不問です。 ★ヘルプデスクやパソコンまわりに関する知識がある方は早期に活躍できます。 ★役員から依頼された事項の調整や業者手配などもお任せいたしますので人と話すことに抵抗がない方は活躍ができます。 |
| 募集背景 | ＜業界最大級の規模を誇るエコロジー企業の一員になりませんか＞ 1970年に創業した東武商事。産業廃棄物の回収や清掃を主に手がけてきましたが、歴史とともに事業範囲を拡大。大規模な処理施設を複数構えることで、中間処理やリサイクルまで一貫して手がけられるようになりました。官公庁をはじめ、食品や製薬、自動車メーカー、サービス業など、さまざまな分野の大手企業と安定した取引を続けています。昨年4月には、関東最大級のリサイクルセンターが稼働。今後も新施設がさらに増えていく見込みです。そこで事業の拡大に伴い、組織体制も整えることになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月の試用期間があります。 ※試用期間中の給与は月給23万円～31万円、月10時間分のみなし残業手当（月5万円以上）が含まれています。月10時間を超える時間外労働には別途、超過分を支給します。その他の待遇に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
吉川事業本部新事務所／埼玉県北葛飾郡松伏町田島東1-4
※転勤はありません。U・Iターン歓迎します。 ※マイカー通勤OK！専用駐車スペースをご用意しております。 ※HPの「会社概要」のページに、地図を掲載しています。ご参照ください。 交通
東武伊勢崎線「新越谷駅」よりバス、車で30分
JR武蔵野線「吉川駅」よりバス、車で20分 |
| 勤務時間 | 8：30～17：00（実働7時間30分） ★残業は月10時間ほどです。 |
| 給与 |
月給25万円～33万円＋賞与年2回 ★経験やスキルを考慮の上、給与額を決定します。 ※試用期間中・試用期間後の月給額には、月10時間分のみなし残業手当（月5万円以上）が含まれています。月10時間を超える時間外労働には別途、超過分を支給します。 ※試用期間中の給与は、月給23万円～31万円となります。 年収例
400万円（30歳／入社8年）
|
| 休日休暇 | ■隔週休2日制（隔土・日） ■祝日 ■GW休暇 ■夏季休暇（4日） ■年末年始休暇（4日） ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■出産休暇（取得実績あり） ■育児休暇（取得実績あり） ■特別休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給:年1回（4月） ■賞与:年2回（7月・12月／昨年度実績3ヶ月分） ■交通費全額支給 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（超過分を支給） ■出張手当 ■役職手当 ■家族手当（配偶者:月1万円、子:1名につき月5000円） ■退職金制度 ■出産・育児支援制度 ■U＆Iターン支援制度 ■オフィス内禁煙・分煙 ■時短勤務制度 ■マイカー通勤OK（駐車場完備） ■制服貸与 |
| 入社後の流れ | 入社後は先輩社員がついて、会社のことや仕事の流れを教えていきます。電話対応やメールの返信の仕方、社内システムの使い方、書類作成やデータ入力の仕方…などを一つひとつ教えます。どれも複雑な業務ではないため、ひと通り覚えるまでにそこまで時間はかかりません。分からないことや困ったことがあれば、まわりの先輩をいつでも頼ってくださいね。 |
| 一緒に働く仲間 | 吉川事業本部新事務所（埼玉）では、20名の営業と3名の営業事務が働いています。営業事務は20～30代の社員がほとんどです。営業と関わる機会が多く、頼られたり感謝されたりすることも多いですよ。 また、お子さんのいる社員も多く、勤務時間を調整して出社する人もいます。柔軟な働き方ができることも、当社の魅力のひとつです。 |
| 会社名 | 東武商事株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1983年10月（創業1970年10月） |
| 代表者 | 代表取締役 小林 増雄 |
| 資本金 | 4800万円 |
| 従業員数 | 233名（2022年3月現在） |
| 売上高 | 54億円（2021年6月期実績） |
| 事業内容 | ＜地球に優しい産業活動をサポート！循環型社会を実現するエコリサイクル事業＞ ■産業廃棄物（循環資源）の中間処理・リサイクル事業 ■7つのリサイクルセンターと約100台の専用車両により産業廃棄物の収集運搬～中間処理・リサイクルのワンストップサービスを提供し、循環型社会作りを推進 |
| 事業所 | ■吉川事業本部／埼玉県北葛飾郡松伏町田島東1-4 ■北関東事業本部／栃木県那須塩原市北赤田1575-38 ■松伏スマート・リサイクル・システムズ／埼玉県北葛飾郡松伏町田島東1-4 ■松伏リサイクルセンター（本社）／埼玉県北葛飾郡松伏町ゆめみ野東4-4-4 ■那須環境センター／栃木県那須塩原市北赤田1575-8 |
| 事業所（続き） | ■那須総合リサイクルセンター／栃木県那須塩原市北赤田1575-9 ■吉川スマート・リサイクル・システムズ／埼玉県吉川市旭3-1 ■さいたま支店／埼玉県さいたま市緑区東浦和4-12-15-105 ■越谷支店／埼玉県越谷市赤山町4-9-1 B-504 ■春日部支店／埼玉県春日部市備後東7-21-43 ■茨城支店／茨城県土浦市富士崎2-5-17 ■宇都宮支店／栃木県宇都宮市上小倉町1998-2 |
| 主要取引先 | 【官公庁】 法務省、埼玉県、茨城県、栃木県、群馬県、越谷市、東埼玉資源環境組合 ほか 【民間企業】 東京電力ホールディングス株式会社、いすゞ自動車株式会社、東レ株式会社、日本ハム食品株式会社 ほか |
| 企業ホームページ | https://www.tobu-s.co.jp/ |
東武商事株式会社の営業事務 ★月給25万円／業界最大級の規模を誇るエコロジー企業 ／創業50年（1045390）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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